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Vendimos Quipu, una startup de Itnig - Podcast #264 — vídeo y transcripción

En el Podcast de esta semana tenemos con nosotros a Roger Dobaño López, fundador de Quipu, una empresa nacida y crecida en el ecosistema de Itnig. Quipu es un SaaS de precontabilidad que automatiza la burocracia relacionada con la gestión d

www.youtube.com 2026-04-19 Ver fuente

Título

Vendimos Quipu, una startup de Itnig - Podcast #264 — vídeo y transcripción

Resumen

En el Podcast de esta semana tenemos con nosotros a Roger Dobaño López, fundador de Quipu, una empresa nacida y crecida en el ecosistema de Itnig. Quipu es un SaaS de precontabilidad que automatiza la burocracia relacionada con la gestión de facturas e impuestos, enfocada a autónomos y pymes.

Puntos clave

  • Bienvenidos a un nuevo episodio del podcastnic esta semana Jordi Romero y yo vamos a entrevistar a ruggedovaño cofundador de kipu es una de las primeras startups creadas por ignique la empezamos hace 9 años como un software de gestión de facturas que utilizábamos para uso interno equipo pasé una tapa de descubrimiento de product luego una etapa de Venture capital y luego una tapa de bootstrapping hasta su venta hace un mes entre Jordi ruge y yo vamos a contaros cada uno su parte Cómo ha sido esta Aventura lo que hemos aprendido Cómo ha sido el proceso de venta y porque hemos vendido En definitiva Una aventura más que creo que nos va a dejar indiferente y el podcast de esta semana es posible gracias a the next de webham os dejo con ellos que os lo explicarán Mucho mejor gracias verdad mi nombre es Dani wardance Y soy responsable de The nest aquí en España Qué es de nest Buy Nosotros somos líderes en la externalización de la experiencia del cliente para startups Y skatelabs a qué me refiero con esto Nosotros somos líderes en el servicio de atención al cliente en experiencia del usuario en servicio de ventas hasta moderación de contenido somos 140.000 empleados en más de 200 países hablando 80 idiomas con una disponibilidad 24/7 para que vosotros como skyla ostentéis en el Core de vuestro negocio y nosotros seamos el Partner que os acompaña con ese crecimiento si queréis más información me podéis contactar a mi mail daniel.ardance arroba webjel.com o si preferís podéis ir a nuestra web que es The next.webgel.com Gracias Dani Gracias denes y webham y gracias a factorial es la plataforma de recursos humanos que permite unificar toda la información del empleado en un solo sitio automatizar todos los procesos desde el reclumen la plataforma en review las nóminas gestión de gastos información y darle a cada manager la información real de su equipo Gracias tutorial por hacer posibles de podcast Y gracias como no a todos vosotros que últimamente estáis publicando los minutos escuchados del podcast en Spotify tanto en Twitter como en instagram en todas partes Gracias sin más os dejo con Rocío baño Jordi Romero ya mismo y la historia de Kitty el emprendimiento mueve el mundo aquí aprendemos de las personas que lo ponen en marcha Bienvenido a las historias de startups dayne bienvenidos una semana más al podcast esta semana estoy con Jordi Romero es una persona de la casa que he estado en otros podcast es el fundador de equipo y que además Ahora tienes novedades frescas no claramente qué ha pasado Pues básicamente ha habido una adquisición y pues una empresa pues ha comprado el 100% del capital y nos hemos juntado Pues con un Player francés y lo que estamos buscando aquí es había mucha sinergias a nivel de producto de Mercado y Bueno un poco ahora explicaremos mejor no pero básicamente nosotros veíamos que hay una oportunidad a corto plazo muy bestia en el mercado no de digitalización especialmente ligado a la aparición de la obligatoriedad de la factura electrónica y tal Y tenemos precedentes en otros mercados Como por ejemplo italiano no que el líder es como nosotros pues pasan de 10.000 clientes a 200 300.000 y bueno entendíamos que no podíamos desaprovechar la oportunidad y al final aquí hemos venido poco a ganar y la intención era Pues aliarnos con unos nuevos socios que nos permitiera Pues asegurarnos por nada de seguro en esta vida no pero pero tener más números para para capitalizar la oportunidad No ahora entraremos en la transacción antes que eso qué es equipo y puso un software de un Sas de precontabilidad básicamente nos ocupamos de la tarea administrativa facturación ingresos gastos pagos tesorería no que es un poco el día a día de un negocio de un autónomo de una empresa y además son tareas que son de tipo obligado no todo el mundo lo tiene que hacer sea es una empresa muy grande o sea es un autónomo y representa más o menos el 80% de la carga administrativa y contable no que existe y nosotros pues metemos tecnología para agilizar pues la recepción el procesado y que el empresario pues tenga la información accesible y lo más actualizada posible no recepción y procesado de qué pues de facturas de movimientos del banco de cobros de pagos y toda la documentación y digitalizar toda la documentación que hay detrás de esto no que hoy en día Aún es mucho en papel y básicamente la obligatoriedad es que esta información esté digitalizada al final Qué significa obligatoriedad Pues que si Hacienda Hacienda cuando cuando pregunta no entra en una empresa y dice Oye a ver quiero ver X no nuevamente de facturas libro La primera vez que me pidieron Esto me asusté porque no tenía yo ningún libro de facturas como rellenas y básicamente hoy en día pues Hacienda lo que te pide siempre de partida es la base que es las facturas no o sea las facturas las facturas y esto es el registro de estas facturas que tiene que ser en un Excel Pero vale es que no es lo mismo las dos cosas se te piden una lista claro [Música] y luego pues lo que el chirría pues lo contrastan con con la factura que tiene que ser digital no puedes mandarle un papel eso es obligatorio es obligatorio desde hace bastantes años se tiene que ser digital no no puedes mandarle un papel no puedes ir con papeles físicos desde hace ya unos cuantos años y Qué es el cambio que has dicho que ha incentivado también que vengan Players más grandes a buscar oportunidades como equipo o sea ahora básicamente esto es una ley que salió hace menos de dos meses que básicamente da un ya tres años a todas las empresas autónomos de este país a que para emitir una factura tenga que ser con un formato concreto vamos a llamarle factura electrónica para que nos entendamos Que básicamente será emitir un PDF que lo vas a mandar vía Hacienda y haciéndote va a devolver un QR con un identificador único el QR contiene la información esencial de la factura vale Y este proceso de validación Pues será obligado no Y entonces si tú no tienes tiempo real diariamente tiempo real diferencias que va a ser en tiempo real es decir tú para que esa factura tenga validez tiene que tener ese sello No de Hacienda Entonces esto especialmente se ha hecho en el marco de dos cosas de la lucha contra el fraude por un lado y por otro lado en la lucha contra la morosidad no y es obligatorio que haya una fecha de vencimiento y por lo tanto si te protege figura No la teoría dice que te protege ante Pues incumplimientos de pago no porque pues porque luego se ejecuta a nivel judicial No lo sé pero Hacienda tiene ya la prueba que hay una fecha de vencimiento que eso no ha sido pagado y de Cara a reclamar esos mundos sobre las deudas entre compañías correcto y al final de algún modo Igual que a ti te mandan el borrador de la renta pues te van a mandar y a borradores de IVA que se tienen que acabar de completar porque no todas las facturas van a ser españolas no que uno tiene en el negocio No pero ya van a tener mucha visibilidad especialmente de lo que emites que es lo que Y eso es solo España no es europeo Y esto es algo que en Italia ya sucedió hace hace unos años ya está implementado a todo el mundo en Italia y que en Francia hay unos timings idénticos a España a nivel de momento y que y que bueno los nórdicos ya están muy digitalizados ya vamos a decir que hay mejores prácticas Pero esto por ejemplo también está sucedido en México hace unos cuantos años Brasil es una práctica extendida a nivel mundial y más o menos cambia La regulación un poquito pero la esencia es la misma y esto es lo que obliga a un autónomo o una pyme que entiendo que es el target de equipo a tener que hacerlo con un software ágil y no hacerlo con un mando un email a un gestor le digo hazme una factura Y ya me la mandarás ya la procesaremos no como se hacía antes para lo que está pasando y que tú pases por por su aro no y Consecuentemente esto también hay también muchas leyes que lo que van a forzar es que obligatoriamente te vayas a usar un Sas Porque además de que claro tiene que estar conectada con una piel Hacienda por lo tanto tiene que haber algún tipo de conectividad luego también hay donar regulación Dentro de este paquete que sacaron Pues vinculado a que a que ascienda por ejemplo nos puede pedir a los fabricantes de software no los datos de un cliente Pues hay una inspección judicial tal yo tengo la obligatoriedad que antes pues se iban a la oficina no con una orden no a requisar los ordenadores No pues da igual que le piden a un banco los movimientos los movimientos de una compañía o de una persona le pueden pedir a proveedor de software el registro Entonces esto todavía no está pasando esto es una teoría tuya no no no Estos son leyes que existen problemas que tardan poner unos plazos de implementación Y realmente la [ __ ] no hay una ley vamos a decirle al equipo que obliga a que todo el mundo tenga un software correcto tú no tienes familiares ministros ni nada no estaría bien Pero lo habría hecho antes lo mejor que te puede pasar No claro o sea al final diríamos que llevamos 10 años evangelizando no he leadopters y gente que bueno pues que quiere trabajar de forma moderna o sea simplificar y estos cambios vamos a decir exógenos no que aparecen y que cambian un poco y aceleran todo estos procesos no sentado una serie de paradigmas no por ejemplo un café no negocio de calle tiene que tener conectividad que igual lo damos por sentado pero igual no todo el mundo tiene conectividad no O sea tú cuando haces un ticket se entiende que tú estás emitiendo un ticket una factura por un servicio un producto En aquel momento en directo tienes que estar informando a Hacienda si estaba en chiringuitos en el pirineo donde no llega no llega ningún tipo de conectividad o sea veremos a ver cómo se traduce a nivel del exigentes que se pongan no porque esto está por ver esto ya está empezando ahora no es muy reciente pero claro Sí sí hoy no está nadie todavía obligado hoy de hecho tal como está O sea la ley pero no hay requerimiento técnico por lo tanto no nos podemos programarlo y Hacienda se ha dado seis meses para sacar los requerimientos esto ha salido final de septiembre pues más seis meses vale eso es muy típico de las leyes aquí en España el detalle ya los subcontrataremos a ver esto ya no solo la cuestión de facturación sino del uso de esas o sea porque Claro en este Mercado La mayoría Players Los de toda la vida vamos a decir no son Sas Quién es el incumbente de emitir facturas en España a ver en general la mayoría de gente O sea más o menos España menos del 15% usan softwares de este estilo vale Y cómo lo hacen el 85% a mano Excel sistema [Música] y luego obviamente pues el comercio Pues nada me acuerdo hace un millón de años cuando Jordi me enseñó empezamos 18 años así o que empezamos a emitir facturas y había En aquel momento Bueno yo creo que ya existía En aquel momento había desde la línea de la del gobierno y del gobierno del banco tú podías presentar un modelo directamente sin necesidad de gestor ni nada y hacer tu cálculo fue mal asesoramiento Seguramente me dijo Esto te lo haces tú que es fácil y luego descubrí que era mucho más valioso tener un buen Gestor y realmente la mayoría de empresas en España para hacer la parte de compliance no más a la de gestión Pero bueno hemos hablado hasta ahora de compliant de obligatoriedad con las administraciones de informar lo que está haciendo y pagar impuestos No pues esto la mayor parte de las empresas y autónomos lo hacen con gestor concretamente el 80 90 por ciento Vale has hablado una herramienta de precontabilidad y la contabilidad a nosotros esto ha sido una discusión histórica durante estos 10 años yo preguntes pero hace un rato bueno nosotros nos focalizamos no en lo que comentaba no en objetivos que el cliente tenga la información de negocio accesible al día no y por otro lado pues nos ocupamos de estas tareas de tipo diario la contabilidad no es una tarea de tipo diario no es una obligatoriedad que tienes al cabo del año obviamente llevarlo al 10 siempre es una práctica no y que la contabilidad tiene cierta complejidad Pero añade bueno nuestra opinión es que añade muy poco valor a lo que es lo que es el negocio No es decir para una persona no contable no es que al final que es todo el mundo yo por ejemplo claro hacemos un cierre pero este cierre luego lo traducimos a negocio No y el cierre contable que tiene el equipo no como empresa nosotros tenemos no no hay Claro que contabilidad detrás porque le mandas contable pero lo convertimos esa información a pues me da igual que cuenta contables no importa si es de marketing o de ventas no y yo que sé un software puede estar en la misma categoría contable pero a mí me preocupa si este software lo usa marketing o ventas y va a un presupuesto u otro no Entonces poco la línea siempre ha sido esta no esa información accionable de negocio No y la contabilidad es obligada no Este es un poco la historia y nosotros pues en su momento decidimos conectarnos con las soluciones contables del mercado no y en particular escogimos primero a tres y luego sage que que representa el 55% y trabajar con las asesorías no Al final el asesor tiene básicamente sincronizados con software de contabilidad del mercado correcto y mapear lo que es la realidad no porque estás diciendo marketing o ventas eso es un poco lo que es la realidad mapearla no y permitirle al usuario que pueda categorizar tanto los ingresos como los gastos en estas categorías del mundo Real de la realidad y luego utilizar la contabilidad simplemente como un esquema como un sistema para presentar cumplir con obligaciones y presentar impuestos y luego hay la segunda parte que es la jodida de verdad no que son los impuestos porque la contabilidad más o menos es igual en todo el mundo no y de hecho la contabilidad es etiquetar cosas no al fondo sí no y el lenguaje que es la doble entrada es igual en casi todo el mundo pero en casi todo el mundo y esto Esto es más o menos escalable y rápidamente sencillo localizar en otros sitios el tema es los impuestos ahí sí que es se abre un universo infinito no que se conoce como la última milla no y que hace realmente [ __ ] no el localizar este tipo de productos en otros sitios y es la Barrera de entrada natural que tienen Los Players consolidados del mercado y que bueno que por ejemplo una asesoría que se dedica a esto pues cambiar este tipo de soluciones que les funciona pero no hay mucha tecnología O cada vez menos vamos a decir no con los años no pero funciona hace los impuestos bien y esto es sagrado no entonces pues nos aprovechamos entre comillas no de este motor que tiene que existe ya está inventado es decir no cuando hablamos de impuestos hay distintos tipos de impuestos de ahí los impuestos directamente al consumo o impuestos indirectos que ahí sí que tienes que entrar siendo una herramienta de preguntabilidad no no puedes obviar el impuesto indirecto el IVA luego hay una serie de impuestos que son retenciones es un impuestos de bueno de la renta etcétera de las personas físicas pero que también pasan por las facturas no Y la empresa tiene al final la obligatoria porque un final cualquier negocio tiene una doble función tiene para impuestos pero también tiene que hacer pagar impuestos a otros y retener un recaudador entonces bueno Y luego ahí los impuestos ya propiamente de negocios del negocio de los beneficios del negocio del de sociedades que que ahí sí que no Esto está muy muy desacoplada del día a día digamos al final nosotros tenemos la información necesaria para poder completar esto y cuando lo mandamos a programar contable pues se completa automáticamente básicamente Este es el resumen no Entonces nosotros ya tenemos la información esencial que permite crear no estos modelos pero el todo aparte la diversidad de modelos infinitas la lógica que hay detrás los cambios que hay detrás pues esto ya se ocupa el software de poner las cosas en su sitio Y cómo captáis los tickets y facturas que emiten las empresas básicamente nosotros al final pues obviamente puedes emitir facturas pero lo que hacemos Es pues capturar distintas fuentes de ingresos y gastos y puedes qué Fuentes emitir una factura puedes subir una factura Y tenemos un sistema que automáticamente procesa esta factura no busque un ocr bueno Busca en ese documento extrae la información esencial que necesitamos y la y popular programa luego nos conectamos con bancos y hacemos el match para saber si algo está pagado o no no y el apunte contable que hay detrás no pasa automáticamente también entonces la conciliación es la conciliación bancaria y esencialmente es esto un poco más elaborado pero pero en esencia estamos hablando de facturas y movimientos de tesorería no pero sí que hacéis los impuestos luego básicos para autónomos y empresas muy pequeñas No sí a ver esto esto de hecho un poco empezó así claro las batallita un poco de inicio no O sea nosotros empezamos en Mitad 2013 más o menos de hecho antes explicárselo asesor yo fui autónomo antes lo hice todo mal me cayeron todas las multas para ver y solo emitía una [ __ ] factura o sea fue lamentable y me lo intenté currar de leer a charlas de persona activa y tal o sea todo y todo mal y por lo tanto es una buena práctica usar un asesor porque al final te la vas a comer doblada no y un poco en El aprendiz durante ese primer medio año que construimos un poco el producto pues dos grandes aprendizajes uno que hacer una herramienta facturación no no aportará suficiente valor a rellenar un Excel no muy bonito pero eso me apaño con mis plantillas y tal y la y ahí es donde pues hicimos un motorcillo que si tú subías ingresos y gastos los impuestos esenciales se rellenaban no dices vos te hacemos impuestos Sí pero no 100% problema es que tú no puedes ir a una asesoría venderle No mira hago los más importantes no tío o sea todos o nada esto es un poco el problema no y ahí empiezo a pagar la gente porque la historia no te hacen los impuestos no entonces Esto fue un Punto de partida y además ese año fue el primer año que el asesor no podía presentar en papel y a impuestos antes Iván Pues con papeles a Hacienda y entregaban los impuestos entonces para autónomos que fue un poco El Punto de partida los asesorías empezaron a comprar también por el hecho de completar esos impuestos esenciales a clientes sencillos no autónomos sencillos no Y la otra cosa que vimos es que todo el mundo decía [ __ ] Sí muy bonito pero pero voy a hablar con mi asesor porque mi asesor me dice que haga esto no voy a cambiar si me dice esto yo lo hago no Y esto era común Y entonces nos fuimos a ver al asesor no y teníamos la idea feliz de cierre un asesor tiene muchos negocios y voy a tener muchos clientes de golpe no luego cuesta un poco más que esto pero es muy bonito luego cuesta un poco más de trabajo no y Esto fue un poco El Punto de partida lo cual también un poco el reto era pues hacer una herramienta que fuera y lo es no muy sencilla para para alguien que no tiene ni idea que la mayoría del mundo no del mercado y para la vez el tío que más sabe que es el asesor no y un poco este siempre ha sido el reto no hacer algo suficientemente potente no para que sea sencillo para uno pero robusto para para para el asesor no en esta batalla ha habido distintos puntos de vista no y ha habido softwares que han entendido a desa intermediar a eliminar el Gestor y ha habido otros que han dicho no no el gestor seguirá siendo importante precisamente por toda la complejidad de impuestos y regulatoria que tenemos en nuestro país las empresas necesitan alguien que les dé la mano Vamos a darle herramientas al gestor para que se modernice no para que para que dé se Centre en aquello que realmente da valor y no Simplemente en administrar en mover papeles y en hacer cosas que puede hacer una máquina y un poco lauge de equipo ha sido darle herramientas tanto la empresa como al gestor para eliminar la burocracia y todo automatizarlo todo lo que lo que sea posible pero sin eliminar el gestor claro Nosotros somos un Aliado al asesor al final tanto el servicio como como la tecnología es un medio no porque al final quieres que el negocio pues tenga su información no de negocio y trabajen sincronía con un tío muy importante como es el asesor esto es un poco nuestra visión no normalmente la relación que hay hoy en día es bastante asíncrona yo le mando las cosas al final del trimestre y luego te enteras demasiado que ha pasado no te puede mandar un cabo de un mes el impuesto cerrado pero no no no no no no hay una relación sincrona que es lo que al final nosotros intentamos fomentar que asesor esté presente no tengas que mandar nada a nadie sino que él está allí sus validaciones hace una serie de operativa que deducciones parciales yo que sé cosas que no son tan obvias a ojos de alguien que lo hacen quipu y cuando está listo pilla la información y hace los impuestos y ahí es ese constante no Y esto es un poco nuestra filosofía no y mucha gente lo que está también fue hacer una asesoría con software no también hay cambio de este modelo no nosotros ahí la asesoría online no gestoría online ya ha desarrollado por su propio software y tal y cual no esto también ha existido Entonces cuando nosotros teníamos muy claro pues vamos a hacer tecnología hacer esto bien y empoderar a un sector y no canalizarlo Además es que al final y es nuestro negocio ni nos interesa hacer este negocio Pero sí que después hay un tema que es que diríamos que al cliente final no le cambias la vida como negocio o sea le ayudas en la parte administrativa pero si alguien vende zapatos le cambias la vida ayudándole vender más zapatos y más caros o lo que sea no pero la asesoría Precisamente es el único negocio que el Core actividades hacer esto Entonces ahí sí que cuando trabajamos con el asesor hay un impacto muy notorio en su pianiel en su negocio No Y esto es un poco la clave del éxito no que tuvimos asesor como le cambiamos sustancialmente la vida egoístamente entre comillas no añade clientes en la plataforma y no es que revenda o sea lo que él es el primer interesado porque le optimiza sus procesos y además me da más valor al cliente lo de la sincronía y un poco la visión no antes pues primeros clientes eran más visionarios no y hoy en día pues cada vez Pues es que no tienen más narices que empezar a meter este tipo de cosas no soy con gestorías con muchas gestorías que utilicen quipu con sus clientes como son la ventanilla digital online de su gestoría No sí al final es o sea Ellos tienen su programa contabilidad como backoffice donde no mete mano al cliente y mejor que no metan mano allí no Y la herramienta de interacción porque al final el cliente tiene que mandarle las cosas al asesor igualmente entonces le damos una herramienta que le agiliza un poco también al cliente final el informar luego el asesor no aparte de que ve que pasa en su negocio todo esto no y el proceso es mucho más fluido entonces cómo es vuestro Market nosotros básicamente captamos a autónomos y empresas típicamente estamos hablando de empresas de hasta 25 empleados no sobre todo pequeñas prestadores de servicios típicamente es nuestro Target que también es un poco el gran volumen del mercado no y luego a partir de ahí o los captamos por canales online tipo de adquisición de marketing donde está especialmente focalizado y luego lo que hacemos es nuestro equipo de ventas está especialmente dedicado a captar asesorías no y una vez se cierra una asesoría pasa a manos de nuestro equipo de subsés que trabaja con un asesor y le ayuda no a poner en marcha equipo que es una cuestión más de operaciones no es como un consultor de operaciones no que le ayuda a arrancar a una forma de trabajar distinta a la que a la que hoy en día están acostumbrados a hacer con suerte era cartera de cliente con su cartera de clientes con el equipo que hay no y todas las historias que hay detrás de esto que no es sencillo tampoco no fricción no como complementamos su programa de contabilidad hay menos fricción porque no les tocamos esto y le añadimos como una Es un complemento nuestra capa extra que le añade tecnología Y esa relación con él con el cliente no y es digital La gestoría o sea es la tecnología o es muy arcaico y cuesta mucho convencerla claro tiende a ser arcaica no o sea es la gran mayoría del mercado no así que los primeros tenía era más visionarios no hace 10 años hoy en día saben que nos queda otra y precisamente porque es arcaica les les quema no cada vez más y la asesoría es un negocio que los márgenes cada vez se han ido reduciendo y por lo tanto y no es un negocio que crezca ni que escale muy que escale bien no Entonces necesitan no crecer sino ser más rentables con lo que tienen de entrada no luego crecer ok No pero Pero de entrada a ser más rentables no y les come los cambios regulatorios les coman los como el margen todo esto les Vais a una tendencia en esa transformación a consolidarse o sea lo que está pasando habrá dos o tres grandes cadenas de gestorías o sea dos o tres no habrá más pero pero esto es lo que ya está pasando y esto O sea igual que se está concentrando en la parte de software en la parte de servicios está concentrando a una velocidad de consolidación brutal es un Praga hay muchos formatos hay desde algún paratequity hasta hasta una marca no Y tienes como el paraguas de esa marca y mantener la independencia pero cosas de este estilo y está pasando claro es que también hay una realidad que hay muchas empresas que están vamos a decir envejecidas no y los cambios que vienen pues da pereza no y al final generacionales no incluso o sea se jubila no se mueren los dueños de la gestoría y viene la próxima generación Entonces si no llega esa próxima generación pues pues vendes tu negocio es lo que está pasando mayormente Mira yo cuando estudié Este mercado hace 8 años vi que era claro caso de Mercado en transformación y un mercado ineficiente no porque estudié o sea Vi que había entre 60 y 80.000 asesorías registradas con el cena propiamente de gestoría en España en España luego cuando rasca ves que realmente gestorías profesionales con empleado y tal entre 15 y 20.000 menos muchas menos no muchísimas son muchísimos años vas rascando no Y dices ostia que tenía una cartera importante a clientes vamos a decir más de 10 millones de euros centenares menos de mil mucho menos de 1.000 estamos hablando de que es un mercado totalmente fragmentado mercado del contable de Barrio O sea la mitad son autónomos o autónomos con alguien que ayuda y la mitad son tamaño medio de contable fiscal pues cinco empleados 250 clientes este sería el tamaño tipo de la que es una empresa no un autónomo no como asesoría pues en Francia el tamaño medio son 100 empleados 100 empleados en la locura es que habrá más asesorías de 100 empleados y tal y sumas todo y da esto no pero es un problema que ha pasado muchos en muchos sectores de servicio donde la proximidad de la capilaridad geográfica era muy importante Por ejemplo corredor de confianza o sea quién piensa hoy en día alguien joven que tiene que tener un corredor de confianza y eso es raro pero en general pero también porque tenemos empresa y tenemos problemas de seguros más grandes personas normales tener un gestor cerca de tu casa tener un corredor cerca de tu casa que me voy a casar me voy a divorciar tengo una hipoteca tengo el IVA tengo una inspección de Hacienda tú vas a una persona que es tu gestor de confianza que te lo arregla todo es una persona que es economista es medio abogado es un poco lo que pueda y eso y por eso es así el tema mucho valor por eso existe mercado pero la proximidad geográfica es tan importante en las nuevas generaciones no crees que realmente alguien le importa que esté en una en una tienda de a pie de calle con un cartel en la entrada y mira al abogado que nos ha llevado las últimas dos operaciones en factorial todavía no lo conozco en persona imagínate A ver tú lo que quieres es un buen servicio y en inmediatez Yo creo que es un poco lo y precio y precio acorde al valor que pueda dar pero yo creo que estamos hablando de empresas muy pequeñitas y de autónomos que el precio es muy importante seguir la razón por la cual empecé sin gestoría es porque lo de pagar 250 euros al mes cuando yo facturaba quizá 300 pues no me parecía muy buena idea luego ya llegó un momento en el que empieza a tener sentido Pero pero o sea es una barrera de entrada importante hablando de autónomos una pregunta que antes lo has dicho dos veces pero para entender kiku hoy sigue trabajando con gesto Perdona con el autónomos y con pymes solo con pymes Sí con split de negocio entre autónomos y pymes más o menos pues más o menos estamos hablando de la mitad de autónomos a mitad de empresas esto ha cambiado pero empezamos y hemos conseguido producto pensando en la empresa más grande que utiliza equipo Quizá no la más rara pero la número 5 más grande o sea una empresa grande pero eso ya lo consideramos grande grande en equipo o sea la realidad de equipo es empresas de 0 a 10 empleados la gran mayoría que es el que al final es el 90% del mercado el número de personas si en dinero ya es otra cosa Este es el drama de los autónomos nuestro tema es pues sepamos un segmento Pues que tiene un precio que paga medio pues es bajo Cuál es pues ahora mismo estamos ya por encima de los 20 euros 20 euros al mes por cliente medio Vale y y luego chorrea más no porque cierran la mitad de nuestros clientes un segmento duro correcto que sea volumen y luego está el tema del no tú has hablado debo tomar Market por un lado ser el driven con ventas con equipo de ventas que la gestoría y por otro lado digital online no que es de la parte más de autónomo Aunque Seguramente se retroalimentan no online captas gestorías y desde gestoría desde luego pues también autónomos Cómo es la captación de autónomos cómo cómo la hace equipo online básicamente orgánicos especialmente es nuestro contenido contenido escrito y en vídeo desde hace ya un año hemos metido mucha chicha a vídeo y es orgánico casi todo y hay componente de un bachet de ppc importante o no no Hoy en día no hemos probado muchas cosas en nuestra historia pero hoy en día pues nos hemos focalizado ser sino los mejores somos o sea cualquier búsqueda relacionada con el sector estamos en Top tres siempre Y esto es algo que construimos desde el minuto uno eh De hecho esto parte de la idea de que bueno de hacer un producto el producto era la suma de la tecnología y de un contenido que ayudara no al cliente a poder gestionar su negocio No y esto pues se convirtió en una estrategia de captación brutal y hoy en día Pues tiene un peso básico no después dar un Rango de número de clientes que maneja hoy equipo si nosotros ahora mismo estamos por encima de los 8.000 clientes y Y sí 8000 por 20 por 12 me da 20 sería lo que me da casi dos millones de arr sí diríamos que los que entran nuevos o más de 20 euros lo tienes una carta una cartera aquí os estaríamos entre un millón y medio y dos de rr por ahí y vamos al capítulo España vale centenar de clientes por ahí randoms pero no valen hay una anécdota que me acuerdo cuando equipo empezó a vender en Francia que es lo primero que os dijeron que es lo primero que pasó vamos a primero becario para hacer contenido no y lleva un tío y dice lo del nombre no Y puso una Es una herramienta de contabilidad inca no es como un ábaco pues lo que usan los incas para contar cosas no dice no Qué pasa tío es que equipo en francés como se pronuncia es apesta que no huele bien huele mal sea vuestra marca en Francia no funciona muy bien pero pero equipo con otro nombre hizo una mamá en Francia y luego volvió sí a enfocarse solo y bueno estuvimos decimos un año y tal decimos algunas pruebas y tal y siguen esos clientes eh ahí o sea tenéis algún Francia de España ahora es increíble los cambios estos Cómo se arrastran los Legacy los clientes Cómo cuesta Llamar la decisión hay que tomar la decisión difícil de decir vamos a vamos a pedirle al cliente que se vaya no nosotros cortamos o sea en su momento cortamos especialmente el tema de los bancos no teníamos bancos franceses dejamos dar este servicio al cliente que incluso facturas no nos acuerden que están pagando 25 tíos y vamos al capítulo de La historia no si vamos al origen origen de equipo tú no estabas todavía Cuéntame más normal cambiaron de silla cambiemos de silla no no nace como una época donde enig pues no no concebíamos el comprar un software se nosotros éramos gente que hacíamos dinero no tenemos eso pagar por un software entonces obviamente pues desarrollamos todo desarrollador joven que sus horas son gratis porque no la sabe valorar todavía pues lo hace todo desarrollando un software de gestión de productividad de tareas de proyectos y de facturas y de facturas que de hecho le pusimos un nombre se llamaba y ostras con esto hacíamos La factoría y se lo enseñamos a la gente y decía Oye esto esto Mola no no tendrías que vender no vale 20 euros no cobramos por ello lo utilizamos internamente pero un día dijimos Oye por qué no esto lo monetizamos y montamos un equipo alrededor No alrededor de fitnik y tal y habla me acuerdo hablando con Romero que me dice oye pues Yo tengo un amigo Yo tengo un amigo del cole que esto te lo da pero de [ __ ] madre y así conocimos a Rusia no amigo del cole de Romero compañeros institutos Rusia Estaba perdido por Berlín o volviendo de Berlín un poco me contabas unas historias que yo No todavía no entiendo hoy hacías unas cosas ahí de estadística y de estudiaste un máster no no recomiendo y luego Claudio cabe 2008 que el mundo se fue a tomar por culo no entonces ahí obviamente busca trabajo imposible no y luego me puse a estudiar o sea mi idea era curar un par de años irme a Alemania y hacer un máster de economía aplicada que es estadística aplicada a la economía que es porque me gustaba así como académico y tal luego me puse a ese máster lo hizo en autónomo porque no tenía dinero para irme a Alemania básicamente y estuve eran dos años era Era muy orientado al mundo académico No yo tú querías ser profesor Bueno me gustaba o sea tenía inquietud la estadística siempre me ha gustado tenía inquietud y me puse a esto no luego descubrí que dedicarme O sea me gusta pero no para dedicarme a ello Vale entonces acabé el máster Hasta tengo un paper publicado que me hace Al menos que sirva para algo lo que hago no y no se me ocurre y tal Y está en un sitio importante y me puse a currar en la generalitat en el departamento de turismo en Pues el observatorio de estadístico de turismo tal Y pues año y medio mientras estudiaba y luego tal Y tuve medio año acabando proyectos como freelance ahí es donde lo hice todo mal para la generalitat porque no contrataba a nadie en ese en esa época obviamente pero estaba todo hecho un asco y haciendo amigos no como ahora que está mucho mejor bueno en 2008-2009 era mal momento mal momento vale Y entonces en qué momento recibes la llamada a currar a Berlín con una beca de la Unión Europea y tal y justo de hecho me llama el domingo que volví a estar en el aeropuerto me llama Jordi casualmente y me dónde estás Yo acabo de aterrizar y unas maletas te vienen mañana claro yo sabía que era el amigo que había estudiado Ade nosotros éramos todos informáticos y queremos hacer una cosa de finanzas y había un tío que más o menos había estudiado finanzas y pues listo inquieto no perdido Sí a ver yo había intentado empecé cuando de hecho en 2008 cuando acabe intenté emprender una movida con mi primo no las guerrillas las guerrillas correcto y Pero bueno Esto más o menos para matar el mono no y mi tío a la nariz en todo lo que podía y tal y siempre estoy aprendiendo inquietud propia porque no puedo estar quieto no y me apuntó un bombardeo abriendo tanto pero en su momento sí no y nada y básicamente y hacía un año me hubiese explicado La Movida de indie que tampoco entendía nada correcto y Nada luego pues estuvimos que dos tres meses trabajando sobre equipo no sobre luego fue equipo no y ahí es donde conocí a mi socio Albert Claro porque siempre me acuerdo la primer día que viniste que hiciste una presentación Sí que no entendí nada de también pero lo que pude ver es que era un tío súper entusiasmo muy motivado entusiasta qué tal se [ __ ] no sé seguro que encontrará este este hombre encontrará donde está la oportunidad no Y nosotros en aquella época en que estamos empezando a darnos cuenta que lo de los servicios si está muy bien pero que mejor que hacer productos teníamos seteos que nos duraban un día porque cada vez que teníamos el nuevo rugger que había sido el cofundador de índic ceto de ignic pasó a ser cto de camarón entonces pues el siguiente que tenía su mano derecha que era al ver pasó a ser cto de ítemnic Entonces nos vino la idea de fitnik y de tal vamos a montar fitnik entonces pasó a ser el cto de fitnik no y bueno y tú heredaste En aquel momento pues una aplicación que no estaba cuando tenía ninguna orientación comercial y un seteoros empezar el primer día con un cto no es fácil Bueno pero esto O sea básicamente que había era developers básicamente la historia éramos todos desarrolladores mano a mano básicamente ese medio añora pues la puerta yo hacía puerta fría me iba a haber autónomos y empresas a entender cómo trabajaban y hacer un poco rotman no sobre esto y a ver cómo se podía monetizar esto Bueno pues todavía costaba la vida no monetizar esto porque es cuánto tiempo pasó hasta la primera factura primera factura la primera factura es en septiembre a Romero ventures que esto es históricamente no luego el primer cliente vamos a decir no de la casa pues empezamos un Julio fue un noviembre o sea Imagína vale cuando tú llegaste facturas a clientes [Risas] Pues ahora tengo dudas si ese creo que es un chaval que se llama Jordi y que no era yo seguro contigo y creo eh o sea yo me o sea lo que sí que me acuerdo es que estaba de estaba ese día fuera no de viaje por ahí y me escribieron primer cliente y por eso ese día sí que lo tengo bastante marcado no Y porque estás durmiendo tomando una caña y alguien pone su tarjeta de crédito y te paga 10 euros Sí sí tal cual y un poco más en detalle de cosas así como o sea nosotros O sea que te ofrecimos a ti a ver en general yo yo a ver yo no tengo ni [ __ ] en general de nada pero en ese esa época menos O sea era Como todos no al contrario o sea yo creo que un poco aquí la gracia ha sido las luchas compartidas no y ya está y al final Pues aquí precisamente los tres que estamos aquí tenemos luchas bastante parecidas cada uno con su movida pero pero estás un poco la gracia no Y esto es para mí sido La magia de un sueldazo duro luego levantamos Claro pero pero bueno no era algo eran 300 euros Cuando entró el dinero pero pero bueno pagamos en equity Sí bueno obviamente de una empresa que no existía todavía era un era un papel pero ahí pasa una cosa muy curiosa que son estas casualidades que no solo tenemos una idea Bueno medio proyecto un cto de golpe el amigo de Jordi no nos pasa una cosa también que es relevante que es que el golpe nos llegan a itnik nos contactan unas personas unas unas una persona que era empresaria otra que tenía una gestoría qué querían desarrollar un software de administración para autónomos y pues esto Esto fue en julio cuando cuando empezamos De hecho cuando constituimos y dijimos ya lo hacemos nosotros que literalmente entraron por la puerta eventualidad de la empresaria un saludo a Laura totalmente y que les animó a Pues a invertir no las startups y no sé cómo acabaron En inning qué les no realmente lo que lo que realmente queréis es invertir en este equipo que está haciendo eso bueno porque tiene sentido porque quería hacerlo y no crean ellos picarlo obviamente o sea y o sea buscaban invertir en algo no ponerse a desarrollar porque tenían sus trabajos no pero proponiendo el o sea venían como agencia de desarrollo eh claro querían hacer una empresa de ellas claro pagarle a alguien que hiciera el Software que tenían en la cabeza qué les dijimos No no eso es más complicado que esto necesitas el desarrollo entonces básicamente acaban invirtiendo Sí en septiembre en ese papel o sea eso que era un papel de un día para otro de golpe y hay un equipo y de golpe entran cien mil euros por la puerta que esto nos dura dos años qué tiempos aquellos Y tal Pero sí sí apalancado con enisas duran son 50.000 euros o sea con 150.000 euros tiramos hasta 2015 que luego levantamos otra porque durante bastante tiempo fuisteis vosotros dos éramos cinco o seis cinco seis más o menos pues tuvimos una persona que hacía el diseño y el fronter no maquetador esa época vamos a decir No es que era maquetador y ventas Y sí pero bueno a nivel de o sea nivel tal luego pinchamos eventualmente un también otro backen y con eso más o menos con un par de entra alberti y otro backen pues tiramos y el diseñador fronten esto Durante los primeros años de vida y luego pues incorporamos a bueno enseguida Tuvimos una persona de marketing que estaba índic donde esta gente que íbamos moviendo de índice a las empresas y luego teníamos a luego ya sí que incorporamos a como dos personas Jordi de marketing que es conocido también de la casa y en el enlace aquí y el y luego tuvimos a lluvia que hacía seo y tal y Julia que hacía contenido soporte tal Y con eso y luego incorporamos a unas dos personas de ventas y con eso tiramos durante son equipos pequeñito muy generalista Juniors todos primer trabajo Casi todos y de ir probando no hasta hasta encontrar petróleo y luego levantamos esto es un buen aprendizaje porque hay gente que empieza ya muy a saco con un plan vosotros dijisteis no hemos encontrado petróleo todavía vamos a aguantar el máximo tiempo posible bueno petróleo empezaban a haber clientes empezaba a ver gente que no sí pero pero a gotitas también yo creo que el tema o sea hoy si empieza otra cosa empezaría también distinto no no haría de esta forma porque uno también echaba un poco más no sé si te iría bien porque ya te pensarías que sabes todo lo que sabes hoy de equipo no pero nadie tiene ni [ __ ] idea o sea esto es la única cosa que es constante no sabes lo que no sabes todavía esto Estamos de acuerdo pero pero hay unos unos básicos que los ves a venir un poco más vamos a decir vale un poquito más sí Bueno entonces esto empezamos hace 9 años casi 10 2015 levantamos la segunda ronda con business Angels vale básicamente No sí la mayoría sí gente del entorno ígne que bueno ve que está creciendo Que ya hay un producto que funciona que tal y deciden invertir y esto hasta dónde nos lleva y esto nos lleva hasta son 250.000 euros más o menos más cenizas lo típico tal Y luego esto ya nos vamos a 2018 que entra el primer visir y primer y último primer y último porque previamente ahora no me acuerdo pero no la contratación del ceo es antes o después es después antes del billete antes del bici no O a la vez porque en un momento dado o sea nos planteamos que Oye queremos crecer más rápido y tú estás muy centrado en producto y vemos o descubrimos que tenemos que hacer un go to Market mucho más agresivo y tenemos que incorporar una figura más de más de ventas más de más de venta tradicional No Y ahí igual nos vamos al otro extremo no buscamos una persona muy de ventas de verdad de una empresa tradicional que la agilidad de la startup el cambio constante y tal e igual no es su entorno más más cómodo Pero bueno intentamos ir a buscar una persona que venga de ventas y le damos la dirección de equipo que esto sí fichamos sí 2016 2017 porque levantamos la ronda Angel de factorial en aquel año sí porque es un año Durante un año estuvo estuvo Ramón y un poco que es un fichamos como ceo para que liderara la parte comercial nosotros al final las realidades que sentó las bases no de lo que luego es bastante que en la casa no el modelito de albaund que tenemos en general tampoco en general no habíamos dicho Nunca una estrategia de ventas de la realidad es que le intentasteis fichar si no me acuerdo mal como y luego ahí le hizo un Race y dijo Me vengo pero soy ceo bueno no más o menos De hecho quería hacer como de consultor de ventas a toda la casa y nos decimos un Race vale acabó acabo de ceo pero no era la idea original de la vamos a buscar un ceo era vamos a buscar un director de ventas y acabo de ceo Sí sí fuera como fuera ya no nos acordamos ninguno y no y se sentó las bases no yo creo de de una máquina no con sdr consecutive con un crm no sé o sea cosas que son muy básicas hoy en día no y que contratáis una vendedora que luego actualmente es la directora de ventas de factorial no que es mi tía Sí de hecho no antes yo estaba ya justo justo al momento en que entra también el director de ventas antes [Música] y bueno y yo esta fue la base luego al cabo de un año Pues también nos dimos cuenta que necesitamos más producto básicamente que no era suficiente no y en ese momento Pues un poco tiramos para atrás todo esto no nos volvemos a centrar en dos cosas no en producto por un lado este este dilema que lo tiene muchas startup no decir Oye no tengo auto Market o sea nunca sabes si el problema es el go to Market correcto O sea no hay una forma certera entender si realmente te estás equivocando en el proyecto me va a tomar que no Entonces tienes que invertir en las dos cosas yo siempre digo que son la misma cosa que no hay productos en guatema que no hay marketing producto no Y si esto no es un engranaje único y perfecto No no es difícil que funcione no Y en aquel momento bueno invertimos mucho en automarket y luego pues auto Market generó una especie de excusa también sé yo lo veo así eh Pon una excusa de falta producto y bueno nos quedamos ahí un poco atrapados y no acabamos de crecer lo que esperábamos y es en este entorno donde veíamos una oportunidad grande pero que nos está faltando recursos para ejecutar nos hagamos convenciendo de que nos faltan recursos y es donde vamos a buscar bici decimos Bueno vamos a levantar pasta también hay una cosa cuando ponéis un ceo de fuera que además viene de empresas más grandes todo lo que sabe hacer cuesta dinero Sí claro porque un founder como rolle o como Alberto como Nosotros sabemos hacer muchas cosas sin dinero y es una de las pocas cosas que sabemos hacer a principios muchas cosas sin dinero Pero cuando traes alguien que cuando no tiene certidumbre tiene valor infinito probando mucha vida entonces una de las cosas que pasó es que todo costaba dinero y claro Sí sí entonces hay que ir a buscar dinero y Bueno yo creo hicimos Dos Grandes cosas no yo creo uno fue invertir en producto no y tecnología y incorporamos un cpu 11to y un equipo importante no y luego yo también puse focos a trabajar con la asesoría no porque veíamos que teníamos la base que estaban contentos pero que no acabamos de penetrar en sus carteras suficientes no y Me dediqué a esto durante durante dos años a full no que es verdad que ha tenido muy buen resultado y cambiado la vida un poquito y un poco Esto fue el plan no que fuimos ejecutando no hasta hasta final de 2020 no antes que eso el bici que incorporamos esto fue un momento donde yo de hecho ya que estamos aquí me incorporé o me involucré un poco más porque yo había sido no había entrado ya Juan he dejado camarón en 2016 creo me involucre más en quipu yo monté la esta ronda fui a ver a varios inversores varios bicis concretamente los que entraron son cnb y era una gente que no solo invertía dinero no en este caso sino que era eran las personas que más sabían de este espacio que yo había conocido en mi vida se me fascinaba hablar con ellos de precisamente de este espacio de pequeña empresa y de gestoría no ellos eran los fundadores de Exacto que había sido uno de los grandes rps que había creado Europa y sigue siéndolo no eran varios socios muy de producto muy de trabajar a la típica gente trabajando en 12 horas 7 días a la semana metidos discutiendo mucho habían tenido algunos roces entre ellos importantes y les había llevado a vender Exacto Entonces dos de estos socios de Exacto habían montado otro negocio en el mismo espacio es decir nunca habían parado que era yuki Yuca Counting que era el Software que estaba liderando o estaba consiguiendo una posición de Liderazgo cuando los conocimos tan más de 10 12 millones de euros de rr en Holanda concretamente muy centrados ahí Bélgica y Tenían un modelo precisamente también de dar herramientas y dar soporte al gestor no Y entonces bueno yo me planteé a rotterdam con un bueno es que es una historia curiosa porque me robaron la mochila yendo yendo a rotterdam me roban la mochila con lo cual llego con las manos en los bolsillos O sea no tenía ni el portátil para hacer la presentación cosa que no me había pasado nunca Pero bueno le expliqué el proyecto la oportunidad tal Bueno estoy iterando Y la verdad es que fue bastante bien nos entendimos y acaban deciden acabar invirtiendo un millón de euros Y eso es en 2018 Sí y Bueno hay un poco seguimos un poco desarrollando lo que estábamos hablando antes no precisamente fue con producto y foco en asesoría no en Cómo penetrar bien y trabajar con asesor y al final de 2020 Pues estamos otra vez que o levantamos tenemos otro cambio de ceo Ah correcto es importante Sí en esta historia no pues ya no sé cómo aparece bueno vemos que el tema del go to Market está muy ocupado con las gestorías el que estaba luchando con los dedos de la verdad no es que es interesante no porque sabemos que [ __ ] que pensamos que la clave Pues igual no está en la clave No necesitamos más producto necesitamos por casualidad Pues también conocemos al que es el número 2 de la gestoría más grande del mundo el ceo llevaba la compañía no una compañía más de 8.000 personas por todo el mundo haciendo precisamente pues servicios profesionales corporativos contabilidad taxes etcétera no de grandes multinacionales grupo tmf y esa persona estaba ya un poco harta cómo le conocemos Pues en un proceso con un headhunter con un headhunter que teníamos que nos va presentando gente y tal vamos conociendo y uno de estos que conocemos esa dan crack entonces vemos una persona con una capacidad estratégica con una idea del mercado muy muy buena la verdad que aprendemos mucho nos sirve para orientarnos y para entender En qué punto estamos no y cuál es el panorama a nivel mundial de nuestro espacio y pasa a liderar equipo no Entonces es una figura distinta no le da otro otro otro sentido él también invierte en la compañía él sale de un proceso precisamente de maní donde una prueba de había comprado grupo tmf si no recuerdo mal no Y entonces él sale y decide invertir en eso porque él también estaba buscando proyectos startups donde hubiera mucha más agilidad mucho más tarde servicio Pues un poco estará a otro lado no del producto y tal luego en el tiempo que es demasiado ágil demasiado flexible el mundo de startup y acaba de alguna forma volviendo otro negocio más parecido a lo que hacía anteriormente con el tiempo pero bueno fue una figura clave lo suficiente para darnos cuenta que siempre habíamos tenido aseo bueno a ver a ver yo en general siempre está O sea a ver yo doy un tema que es que yo lo que siempre digo es que yo por encima de todo soy soy socio no y al fondo founder socio y que lo que yo haga a nivel operativo dentro de la compañía es relevante estoy donde más valor pues puede aportar a la compañía que es lo que me interesa más que un cargo una posición no es tan obvio si hay mucha gente que no no lo hubiera vivido así no O sea el hecho de entran dos personas a gestionar tu empresa no y cederles espacio dejarles hacer no y tener la humildad para para entender a ver qué nos puede aportar esa persona pues esto no no todo el mundo lo hace no sé pero bueno no [ __ ] yo por ejemplo con cuando me pongo con el tema asesoría es azul en subsés pues veo que en oportunidad de la [ __ ] allí no y que vale la pena pues dedicar Todas las energías a esto porque ahí va a haber un retorno no Cómo fue dejar de ser feo o sea darle el bebé a una persona que empiece a tomar todas las decisiones que tampoco un poco sí Qué pasó un poco sí que pasó pero [Música] al final también porque a mí no me gusta el concepto cocido no pero contaremos operado mucho de este por ejemplo de esta forma no y al final a mí me dejaban hacer todo no y yo también dejaba hacer y dar este si no confías en esta persona pues entonces no tiene sentido tener allí no Entonces es un poco la trampa no porque al final Estoy en los dos sitios soy empleado puede poner y poner y quitar ceos no Entonces nada también una postura que tenía dos tengo dos sombreros no teníamos sombreros no entonces a ver daba claro dar espacio bueno la gente tiene que sorprender y aporta por cualquier persona sino que fiche no hace falta que sean feo no y y al final la gracia es otro de arte de gente de buena que aceleren un poco todo ese proceso no no fue especialmente traumático para nada año 2019 final del 2019 nos damos cuenta que el plan de negocio que planteamos de un crecimiento muy agresivo que tampoco con un millón de euros tampoco son tantos recursos para hacer un crecimiento realmente tan agresivo no y en un mercado que recientemente crecientemente recibía más financiación otros Players donde subían los costes de adquisición nosotros tradicionalmente habíamos venido mucho del orgánico de estar muy centrados en un crecimiento más más con costes más bajos vemos que no podemos cumplir con el plan de negocio que en la parte de b2b Lleva más tiempo de lo que la gestoría lleva más tiempo de lo que preveíamos con lo cual vemos que tenemos que hacer una reestructuración muy importante Sí a ver hay un punto que bueno uno podría llegar a levantar pasta pero pierde el control de la compañía porque esto también puede pasar no A qué condiciones sobre todo también porque era una situación donde no había muchas alternativas con la estructura tenemos unas 40 personas entre 30 y 40 personas es un equipo de producto más o menos grande y tal y veíamos que no íbamos a ejecutar en tiempo correcto el plan de negocio que habíamos planteado entonces hacemos planteamos una transacción podríamos ir a buscar financiación es una opción y la otra opción era hacer una reestructuración no traumática no que es lo que nos planteamos y ahí es donde tenemos el hermano factorial aquí va apareciendo diferentes jugadores en la película Sí o sea En aquel momento factorial acababa de encontrar petróleo no usando la metáfora de antes empezamos a crecer mucho en ventas cogimos un momento y unas métricas muy muy muy muy buenas y dijimos podemos levantar una muy buena ronda en factorial y de repente pues tenemos pulmón para decir vamos a crecer crecer crecer vamos a invertir muchísimo y creemos que podemos tener retorno no y en el mismo momento en equipo estábamos diciendo Oye no tenemos pulmón necesitamos ser más eficientes tenemos demasiada gente gente que nos ha costado la vida contratar que tienen un talento increíble que tienen un nohow y una visión muy muy potente y ahí dijimos Oye o sea uno más uno Son dos no vamos a vamos a sentarnos alrededor de la mesa y de hecho nos planteamos varios escenarios o sea nos llegamos a plantear factores a comprar equipo y se fusionan y son una misma empresa y los dos hacemos La Misión compartida Final dijimos no son demasiadas cosas cada uno hace lo suyo vamos a vamos a hacerlo en Caminos Diferentes pero factores le interesa mucho equipo sobre todo de tecnología y de producto pero entre todo entre otras personas que acabaron formando clave de partes clave del equipo de factores hicimos una operación en la cual factorial compró parte del equipo de equipo y con eso pues pues aceleramos a gas y bueno obviamente no pues hemos seguido creciendo mucho equipo aparte de tener más recursos tenía menos costes con lo cual pues una bombona de oxígeno brutal no O sea nosotros en ese punto teníamos el tema de que claro nos podíamos meter o sea tenemos un negocio con miles de clientes importantes un buen producto perlévate en el mercado y que nos podíamos meter en rentabilidad en ser profeta o en tener beneficios no y tampoco lo que hicimos y seguir operando la compañía sin que se complicara el asunto no y un poco Ahí lo que dijimos es bueno vamos a decimos los dos primeros años Pues un 25% gerberg el 20 y el 21 el 2020 final del 19 principio diciembre del 19 empezamos a ejecutarla pasan a ser para salir en personas de pequeño un equipo pequeño y hacemos un plan teníamos bastante certidumbre o sea también es que digamos un punto que nosotros tenemos bastante certidumbre en lo que podemos captar no tanto a todo tipo o sea en el online y en asesorías y lo que penetramos o sea hay mucha certidumbre por lo tanto hicimos un plan que de hecho lo superamos incluso no hicimos un plano que es escenario no para asegurar no Palmar y un poco el plan era Bueno pues hacer este plan que sabemos que podemos hacer seguro no con la tesis de todo lo que generamos o reinvertimos no y Durante los dos primeros años Pues crecemos a esto no alrededor de 25% vamos creciendo progresivamente la todas las áreas no de la compañía y este último año pues vamos a crecer casi el 50%.
  • ahí sí que le metemos gas al asunto también porque vamos generando recursos y metemos gas pero sin capital externo sin capital externo el término que se cambia el mindset y pasar de crecer crecer crecer a vamos a crecer rentablemente vamos a mirar el evita esto es la película este famoso desconocido el evita vamos a abrazarlo no y vamos a intentar montar un negocio rentable y que aquí hay un tema que es que nosotros habíamos Pues que muchos de nuestros competidores Pues sufrirían porque sabemos lo que es [ __ ] captar lo que cuesta y lo [ __ ] que es el mercado y sabíamos que mucha gente pues sufriría no por el camino y que había el horizonte de la factura electrónica y que tenemos que estar preparados para ese día no estar un poco el plan era este no Supongo pasando De hecho no Y para explicar un poco más antes que eso la transacción esa transacción fue una compra de activos de activos que en este caso pues eran activos intangibles eran eran personas no por parte de factorio que pase un día para otro este año 2019 era daño que tú tuviste Ay Noa No sí esto pasó en abril de 2020 la transacción nosotros empezamos a hablarlo a finales de 2019 y ainhoa nació en noviembre 2019 Sí o sea fue el final del 19 principio del 20 porque tardó eso no fue de un sea en tu cabeza las cosas pasan en un instante pero luego pues hay que hacer cosas pero si tardamos unos tres meses más o menos en que en que acabará sucediendo todo esto sí sí Para mí fue también un maestro una fecha importante porque fue el momento donde yo decidí dejar de hacer todo lo que hacían Nick correcto el 11 de noviembre nació ainhoa y el 11 de noviembre estuve cuatro semanas donde no vine a la oficina o sea Hablamos por chat Y tal Pero no estaba en el día y las operaciones y tú pasaste a llevarla todo el equipo que llevaba yo o sea todas las cosas que estaban reportando a mí Durante un mes las heredaste y luego a final de año es cuando oficialmente te incorporastema factorial Sí sí O sea justo después de esto y ahí decidimos levantar una serie Y cerrar esa operación y un poco pasó todo todo en muy pocos meses luego viene covid y luego llega el covid muy intensos y qué bueno lo pasamos bastante bastante bien No claro te genera otra vez incertidumbre no en todo el panorama pero más o menos suerte que nos pilló de fan Racing o alguna cosa así gastando y apurándolos o sea todos más o menos tranquilos y hay gente que se levantó de la Silla físicamente Se movió al otro lado de la oficina y se sentó en factores o sea en enero de cinco metros claro había gente que estaba vendiendo equipo a tope o está construyendo y pasaba a construir producto para factores o vender factores no entiendo cómo funciona también funciona bastante bien estamos encantadísimos también encantadísimo porque al final nos conocemos hay una cultura muy parecida a nivel hay similar o sea no sé cosas que también están un poco el asunto no Y ese es 15 personas que se quedaban ahí el día el día 2 Después de esa transacción cómo lo vivían cómo lo vivieron Esto sí porque ellos porque ellos como no cómo es esta este día dos Bueno pues hay una un nuevo escenario hay un nuevo reto aquí en la casa también me han pasado pasan cosas cada año cada dos años de forma muy salvaje No Y estás un poco la gracia y la gente Pues que también está aquí Pues un poco parte del día a día casi Ejecutan además Ejecutan y ponen y construimos un poco del equipo del mañana eh o sea porque al final por el camino de estos casi tres años no después de evaporación pues tenemos Bueno de hecho el equipo ejecutivo Pues fichamos un al que luego es el cmo en abril en pandemia no luego fichamos a un cto hace ya un año y pico no Y tú vuelves a ser feo y yo vuelvo a ser ceo correcto al cabo de inicios de 2021 operamos con dan a ver con dan dan consolida la empresa ese 2020 muchísimo no la limpiamos para que todo estuviera pues al día perfecto todo ordenado y de hecho a mi principal la preocupación el día 1 era tener visibilidad lo que pasaba el negocio un pueblo de equipo no lo que hacemos que no estaba bien resuelto y ver esto también nos cambió la vida tener métrica real Time de lo que pasaba Y tal eso o sea de alguna forma consolidamos lo que teníamos no porque al final cuando uno crece va igual lo que tienes aquí en el armario y pusimos orden en la casa esto dan ayudó danés un diésel no que va a su ritmo no es el ritmo startup de locuras sino pero fuimos considerando la compañía no especialmente de 2020 fue la clave no limpiamos cosas y por el camino pues de hecho la responsable de ventas Victoria pues entró como becaria al final 2019 y se convirtió en la en la que está liderando hoy en día no ventas y escalamos no pues casi 40 personas que somos a fecha de hoy no y en parte es de un equipo que construimos que no enero de 2020 el equipo Victoria Sí pero bueno llevaba dos meses era becaria O sea casi todo claro o sea y han pasado mucha gente hay gente que aún sigue no de que vivió esa transacción pero pero también reconstruimos la empresa no y era una nueva era una nueva empresa Pero no nueva historia no y una nueva pantalla cuándo decidimos vender la compañía antes que esto yo tengo una pregunta porque hemos hablado de que entró un bici y el bici en general pero lo que estamos explicando parece una historia fantástica la empresa es rentable pero al bici no quiere una empresa rentable totalmente crece un 15-200% el bici quiere un pelotazo quiere un por cien se la juega y prefiere cerrar la compañía pero haber intentado hacer un por cien que un 15% de crecimiento al año Cómo cómo fue esta relación de decir Oye no vamos a hacer un por cien vamos a ser rentables y ya veremos qué pasa Yo creo que aquí pues es una persona del sector que conoce lo que hacíamos y esto ayudó ayudado siempre mucho no y al uso no es un visal uso es como si lo hubiera sido si lo hubiera sido Y esta es la realidad si lo hubiese sido probablemente distinto habría sido un problema que tienes ahí una persona en el captable que con preferty que significa que si no tienes múltiplos locos de crecimiento tiene toda la compañía en cualquier escenario [Música] o sea el primero de Wiki sigue sigue estando ahí lo que pasa es que esta Plaza estás planteando otra velocidad de crecimiento un retorno Modesto sí que un bici le molesta un retorno Modesto acepta igual limitar el potencial de retorno pero no y apoya apoya Este cambio no suelo digamos el suelo no renuncia eh tirar dinero que vendió pero que hacía lo mismo casi no y el camino este esta compañía que habían montado el este este visísimo yuki la vende la vende y tenía la oficina por cierto ahí detrás están en la misma oficina siempre ha sido muy soporte los guarda invernad que tú que conoces perfectamente equipo porque llevas toda la vida como índice y luego y luego [ __ ] dan que viene de ser pues de los que más sabe del mundo de gestoría en el mundo casi y un tío que ha hecho dos y Lucas que ha hecho dos empresas de software y entonces bueno no Y esto [ __ ] esto ayudó mucho obviamente lo que sí que es cierto que yo creo que jugó antes y un después final 2021 no ahí siendo yo ceo pues veo la oportunidad de poderlo meter un poco más de gas al asunto porque realmente tenemos unas métricas o sea muy predictibles o sea podemos equivocar pero nos equivocamos demasiado no y por lo tanto a nivel y sabemos hacer las cosas para que sean rentables adecuados etcétera y tal Y pues le metemos un poco más de gas no al asunto y lo ejecutamos este año no y [ __ ] y con y sale la ley de la factura electrónica por lo tanto esto ya cada vez es más real no esta historia que decíamos va a llegar no va a llegar pues pues de entrada y hay una ley no bueno momento en que decides o decidimos o pensamos porque se puede decidir eh pero luego tiene que pasar vamos a vender cómo cómo Va esto O sea hay una realidad que es que desde desde precisamente desde 2020 empezamos a hay gente que empieza a ponerse en contacto con nosotros que ha ido a más O sea en 2020 habían cuatro en 2021 40 y en 2022 400 o sea una cosa increíble a 300 mucho o sea de verdad que es una cosa exagerada 400 empresas se han puesto en contacto contigo o sea cosas muy raras iban llegando a novias y novios la ventana y no veíamos el final de la cola no pero al final tiene ahí que puede tener sentido no pero [Música] equipo no hace un autrich de estoy en venta Entonces en un momento trabajamos vemos Que bueno pues es una opción no y al final lo que teníamos miedo era bueno en este escenario de estar solos y de hacer el negocio y tal y cual en profeta Por tal Igualmente se nos pasa la oportunidad no Porque no tenemos O sea si al final el escenario de Italia que decíamos que las compañías pasaron de 10 a 300.000 clientes Esto no es gratis tampoco entonces Bueno pues por el camino y asegurar el captar la oportunidad y darle una nueva vida no y dar salido al socio actual Bueno pues era Era una opción que tenía sentido no manteniendo yo seguir en el proyecto que al final lo que lo que me motiva no O sea por lo tanto también Buscar a alguien que tenga sentido no y que nos compre un poco esta película Pero entonces sí o no equipo Busca alguien Entonces en ese momento empezamos a trabajar con un advisor con crea vale o sea vamos a buscar un invento en banker correcto que hace un poco o sea que te hace y un mensaje ahí Cuál es me están llegando novias Búscame las buenas es me están llegando novias vamos a por un lado a preparar la documentación de todo ello vale es un trabajo a nivel por un lado y a nivel financiero que es totalmente mucho curro y no tenemos gente fijaos para poder hacer esto y luego pues vamos a atender por un lado y por otro lado a picar puertas y ver qué pasa no Llamar a las puertas y a ver cómo si hablábamos a explorar y lo vamos a hacer bien Sí y llegado el caso pues poder generar un escenario competitivo bueno Esto cuesta Pues concretamente un 3% en Cataluña es un clásico Pero bueno entiendo que eso es negociable dependerá un porcentaje de la transacción sea cual sea y tal vez vale alrededor de esto y cómo ha ido porque he escuchado rumores de que de que ha habido ha habido novias que no han acabado bien entonces bueno durante todo este camino en unas muchas porque yo creo que cometimos el error de pensar que hubo una primera aproximación que lo veíamos muy clara y dábamos por sentado que ya está No es que me acuerdo una conversación con Miranda que el abogado en la transacción está pero y él decía tío es que yo no te quiero pagar la factura tío porque es que estoy hasta hecho que estoy hasta hecho son dos semanas todos son correcto Y él decía No ya verás que no ya verás que no que esto Lleva más tiempo lo que piensa y está convencido de que este estaba hecho dos años después un año después yo creo que sí la notaría el otro día tío pero sí a ver o sea todo el sector es que al final por el camino el mercado se ha concentrado y han habido han entrado varias adquisiciones han entrado especialmente europeos del sol se vende a Team System luego Ceci te entra en España comprando Grupo Primavera qué Grupo Primavera se monta a partir de ykon correcto muy activo por ahí con su rentabilidad escuchando a las novias y por el camino pues hay con su rentabilidad se ha reventado un poquito el mercado Pues básicamente el mandato era hasta hace 2 meses crece el 300% y quema pasta a veces al 60 y vas hacia la rentabilidad pues te lo compro o sea también factorial seguimos con el mandato anterior pero un poco lo que está pasando y por el camino pues se caen o no avanzan los transacciones que estaban muy cerca y alguna más por detrás que también parecía cerca y no pero Qué significa muy cerca A dónde se llegó O sea en una hay una una que es una no una es una empresa no un gigante del sector no europeo que pone encima la mesa una oferta no vinculante una lobay vale con su dudiligence y toda la movida se hace todo esto se hace todo no al final vale contrato a falta de empezar a hacer los contratos ya no se había empezado a hacer el contrato no era el siguiente paso ya lo sabían absolutamente todo el negocio también jode mucho no que alguien se lo das todo es que el tema de la selva yo creo no sé O sea tú tienes una oferta no vinculante te ven todo por dentro brutal porque porque luego lo que haces hacer es constatar que lo que has dicho antes de la loai es cierto Sí pero te han hecho gastar dinero y tiempo extra no les da mucho más valor de sabes pero perder mucho tiempo y dinero Esto sí y mucho es que no tenemos un equipo y una distracción y pérdida de foco y un problema de gestión de socios entiendo donde tú dices vamos a vender el mes que viene se te queda tonto y estas cosas y luego dices no hemos vendido es la gestión de las emociones de verdad claramente no O sea la mejor noticia de este año en realidad es que estando yo entre comillas distraído el negocio funcionado como nunca no Y esto Exacto hombre Sí al final necesito estar en todas partes malvamos Eh Al final y el negocio pues tenía una inercia que el equipo obviamente pues ha hecho un papel increíble pero pero esto es lo más importante no Y si se cae una primera operación y se vuelve ya estaba se daba por sentado esto O sea la primera operación que sé que hay hasta se daba por hecha la gente estaba celebrando vale razón por la que se cae Pues básicamente porque no habían hecho los deberes qué significaron profesionales en un escenario competitivo lanzan una oferta no han hecho los deberes de analizar la información previa no de la sino la de antes de la de diligence y luego al final el propio mercado No pusieron excusas desde el sur que ya lo sabían vale que ya sabemos que nuestro segmento es más alto que en un parque especialmente alto tenemos un tour Pues en línea un poco al segmento de freelance altísimo o sea excusas baratas de cosas que ya sabías ya tenía esta información no hacía falta para llegar a esta conclusión y luego se desenroscan en factorial que ven fantasmas en todas partes que no hay ningún [ __ ] sentido la amenazan en la situación de Mercado los múltiplos que están cayendo no hay nada habíamos llegado y esto la Pero la realidad es que no habían hecho los deberes vale no habían hecho los deberes es la realidad Cuál es el definitivo porque sé qué pasa en ese tercer vil el que por cierto es el mejor dile Sí están montañas rusas no decir Oye qué tal hemos perdido ostras viene hundir mucho mejor se vuelve a caer o sea hubo unos segundos que estuvimos muchísimos meses era un poco casi asambleario no viendo a todo el equipo ejecutivo no sé infinito perdemos también muchísimo hasta dónde llega en ese momento se cae Pues justo antes de lanzar la oferta pero ya haciendo casi una decisión previa con el tema que estuvimos similares los dos muy muy avanzados pero sin oferta O sea sí estaban teniendo los deberes pero lentos vamos a decir y ahí sí que este se cae porque se va a tomar por culo al mercado y ahora si llega el tercero y el tercero pasa un poco a farnos cuando de hecho empiezo a hablar con ellos antes de que se cayera el otro porque viene insistido y tal Y habían dado o sea habían sido bastante insistores y nada Y en este caso pues vamos rápido va muy rápido son muy listos hacen o sea son muy Smart son muy listos piña las cosas hacen los deberes no Y tú ya tienes más experiencia de hombre tengo la información preparada el último momento también yo creo que también tiene que haber antes que decías tú lo de la psicología tiene que haber hay un factor importante que es tú como ya seguramente eres escéptico porque se te han caído dos y ya vas ahí un poco más de A ver no me hagas perder el tiempo me vas un poco Quizá en ti mismo absolutamente a la mesa porque porque no lo necesitas ya se te han caído dos ya has aceptado que no vas a vender los [ __ ] yo quería operar el negocio que les den por culo a todos básicamente y claro es que ya llega un punto y dices Bueno pero que esto seguramente te dio una confianza y una psicología que te permitió ir pues más al grano No a decir hoy Esto es lo que hay a esto me interesa esto no me interesa también esta gente son de este estilo que hacen los deberes no hacen perder tiempo o sea es que este es el tema eh no tener que explicar la misma cosa 40 veces que es lo que pasa es un tema y quiénes son esta gente entonces básicamente Quién compra o sea quien compra al 100% de la compañía o sea que no que es un que es un erp francés vale que especialmente es bueno en la parte de crm O sea desde un poco hace todo el ciclo desde desde el lead no hasta cobrar y básicamente pues buscaban dos cosas no un mercado entrar en un nuevo mercado no y España es uno de los claramente interesantes pero se ha visto en el mercado lo que está pasando y por otro lado que hubiera sinergias de producto no y en nuestro caso como la localización el localizar ese esto importa pues era una vía de entrada no muy importante en el mercado no entonces Pero quien O sea la historia detrás es pues hay un privilecuity que es providente strategy Grove y LG que es un vehículo de un muy grande del mundo que se llama Providence americanos Pues básicamente esto es un vehículo orientado a small Market Europa no y que básicamente lo que hacen es pues parten de una adquisición que es Elsy no y construyendo correcto y hacen que el valor de esta no del Chelsea que al final acaba siendo un holding no donde hay empresas dentro pues crezca a nivel orgánico y inorgánico comprando compañías y haciendo crecer los propios negocios de optimizar el crecimiento y buscar sinergias con otras compañías que le pueden Añadir valor tanto producto como Market en cosas que no no hacen ellos es una empresa excelso otra aquí Pues un módulo holding vale que tiene la mayoría de hecho vale de los cuales este holding tiene el 100% de todas las compañías vale vale en mi caso por ejemplo ahora tengo o sea mercantilmente no el tiempo hay ese holding que es 100% propietario de equipo y de hecho yo he reinvertido una parte en el holding vale que tiene Pues todo ese portfolio vale un poco la historia entonces básicamente el private y lo que busca es en un Horizonte a 5 años multiplicar el valor de ese portfolio al nivel de crecimiento orgánico urbano inorgánico pues como mínimo por cinco y básicamente apoya en lo que es la parte de manay no de Cell de Mercado y hacer operaciones y poniendo por ahí 60 directivos que hacen Como de consultores que tú los necesitas Pues los tienes gratis y que te pueden ayudar pero aquí seguirá operando como empresa independiente a nivel de producto y equipo correcto Perdón equipo a nivel de equipo seguí siendo independientes acord entonces a un año vista en particular La idea es vamos a decir no molestar el funcionamiento natural de la compañía y bajar en un escenario de integración vale en donde de forma natural Pues el equipo de equipo lidera el mercado español y los el francés que es el que conocen vale Y ahí hay una parte de groselling pues Vale nosotros vendiendo selfies en España porque conocemos al mercado Y tenemos ya la maquinilla no y lo mismo y después de este año empezar a mezclarse un poco más o lo que surja entonces pues por ejemplo no ellos adquirieron hace a principios porque esta operación la de comprar selfie bueno comprar no de invertir en Chelsea pasó hace 8 meses o sea que es también bastante recién lo primero que hicieron fue comprar una compañía que hace gestión y televisión de tesorería que me ha dicho que queríamos hacer de hecho pues este es el punto de partida como obvio no de es una y luego a partir de ahí ver cómo localizamos su producto en España es un poco el trabajo y como eventualmente pues vas integrando un poco la cultura de las compañías y no sé cosas no Y el private que hay detrás de sí perdona También comprar una compañía en Barcelona no Sí bueno ha comprado en España Pues también compró mapa porque creo que también Sí sí son muy activos y lo hace muy bien que solo es una parte de un monstruo enorme que es Providence es el brazo europeo de ese segmento de ese segmento que es un [ __ ] que no sé Y luego su negocio seguramente es vendérselo a un más grande en algunos casos Vale y la transacción como está formada sin entrar en detalles pues entiendo que no se puede no podemos pero está formada con una parte from y un Snow hay una parte hay una parte de afront fija no y hay un arnaut aparte como variable no que va a los socios a prorrata siguiendo los objetivos de Air de arr no recurrente anual y manteniendo la probabilidad esto es un poco las condiciones a un año vista no que es un escenario un poco de equipo solo de tiranillas luego para la mente como un valle de expansión y tal Y ahí metes otros costes no que van independientemente de la base esta no y Tengo una pregunta para un amigo la venta de Chelsea cuenta para el auto claro entonces aquí hay un tema que es que sea hay un presupuesto aparte de lo que es expansión internacional entonces hay ingresos que se reconocen no en equipo sino en el en el en el plan internacional con unos costes asociados es decir si meten más gente de ventas soporte producto etcétera va a ese presupuesto también se tiene que ver la pregunta no está 100% definido Pero la idea es un poco esta vale Vale pero Total que queda un año exacto y más o menos proporcionalmente entre la parte que se ejecuta el día de la firma y la parte que viene a futuro que estamos hablando en Mitad mitad un tercio dos tercios dos tercios un tercio no es más dos tercios dos tercios en el momento de la firma un tercio en un año o dos en un año o en dos en un año la gran mayoría y esto O sea operaciones típicas este tamaño de negocio con rentabilidad es justicia y tal estamos hablando de múltiplos de 10 15 x se suena más o menos bien Así que no puedes decir más el chacto pero es lo típico de una compañía que está creciendo Pues eso entre un 50 y un 70% y que gasta muy poquito o no gasta final se va múltiplos de 6 a 14 serían la horquilla entonces aquí ya depende de potencial eso es lo que te han vendido yo es a ti no te han hecho un análisis de Mercado y te han dicho Mira tú estás aquí para convencerte de que un poco no estás nada mal en este eje no vamos a dejar de dar por ahí si no no tú has firmado que no puedes contar este el detalle no lo cuentes sí no a ver nosotros lo que buscábamos aparte de un retorno para socio y dar después de 10 años era darle tener recursos Después de tres años de ir a pulmón no poder volver a tener recursos para crecer ahora que ya se ha limpiado la casa sí no y una nueva pantalla y no sé es un poco la gracia no y nuevos retos no sé y ahora kipu forma parte de un grupo francés tenemos que volver a cambiar el nombre o qué ha pasado aquí allí seguramente pues vamos a ir con selfie ya está porque ya existe la marca y no hace falta inventarse una marca nueva cada vez que hablan con quipu pues no demasiado pero sí no no y cómo ha sido la relación os lleváis bien han venido ellos aquí habéis ido vosotros allí Sí a ver esto O sea la operación esta se cerró además en agosto o sea una cosa una locura fue muy rápida estos tíos son muy rápidos hacen los deberes y fue como en dos semanas habíamos servido la información ellos habían hecho un reporte de la [ __ ] que no hay O sea que obviamente ya saben financieramente más que nosotros mismos no con ese récord al cabo de una semana estaban presentando una oferta un mes de dos semanas de cerrar los contratos de compraventa no me ha quedado claro o sea básicamente durante última de Julio primera de agosto se sirve hay como una reunión cada día de una hora se va a ir viendo información no y explicando el negocio y estas cosas y ahí hacen la oferta no hay allí me voy de vacaciones la segunda la tercera de agosto le digo te hacen duros deberes tíos ya tenéis información déjame en paz al cabo de una semana he tenido un récord de la [ __ ] son las [ __ ] máquinas realmente una semana la siguiente déjame en paz no a la vuelta hacen como una cubanay no de eso y a la tarde ya estaban lanzando la oferta oferta O sea no se cerró nada simplemente y luego es una semana negociar y hablar con el Board y formalidades los prefertec [Música] si hay mucho trabajo ahí todavía hasta que no se cierra cierra cierra luego un mes de full vale Y luego dos semanas Especialmente con abogados dos tres semanas a full o sea unos 2 meses desde oferta hasta firma Sí sí dos meses y medio diríamos la pasta que es la pasta que eso es lo que oficializa el cierre aprendizaje para el futuro se cierra cuando llega el dinero al banco bueno pero hay una parte que firmar el contrato de compraventa se podría haber caído si ellos no hubieran encontrado financiación para la operación es un poco el punto entre una cosa y la otra en Nuestra Empresa que es pequeñita luego otras cosas más grandes no eran 20 Million y no por mucho múltiplos [Música] a decir la suya o sea vale o sea no había riesgos de gobiernos aquí en este caso no y luego a partir de ahí pues sí que es un ejercicio de pues vamos allí los vienen conocer las compañías y la idea no molestarnos demasiado básicamente durante a muy corto plazo a mí especialmente sí pero hay en un equipo Pues también los de pies y lanzan un Excel de 500 puntos de integración que fijamos preferencias a un día una semana un mes uno hacemos un un año vista no de cosas que nosotros definimos las prioridades Pues ahora Estamos el reporting No pues hablando con El Financiero de psg para consolidar el reporting no para porque el reportines de grupo al final sabes cosas de estas el equipo está contento el equipo está contento la noticia pues entró muy muy bien que es una oportunidad muy chula para para todos no de seguir creciendo Y pues nuevas experiencias no y nuevas oportunidades para todos y ha habido mucha química y mucho encaje cultural eso era muy importante obviamente en toda esta historia no y el feeling hay una parte de feeling no y también pues aprendiendo de otros casos no que puede que no hubiera tanto feeling no tanta química y tal Pues aquí pues ha sido todo muy fácil no y está yendo muy muy bien tú estás contento yo estoy muy contento si sí estoy muy contento O sea al final yo tengo la ansiedad de seguir avanzando no en esta historia y nuevas pantallas y tal y Y esto es mi ansiedad o sea lo que no podías estar se está muy bien donde el punto donde estábamos no de Pero más no un poco es un poco más no y no vas historias nuevas experiencias rodearme de gente que a mí hasta la fecha lo que he visto pues es bastante impresionante nuevos socios no sé no sé yo creo que es la suma de cambios necesarios no necesita ha cambiado algo a mí me ha cambiado algo no No tampoco tanto la vida un poco es que tampoco no es vas haciendo la idea no iba trabajando pues con otras miras y no sé está bien Bueno pues Este es otro otro capítulo en la historia de ignic en conjunto no que que interesante no y que bueno grandes de aprendizaje sí no sé la verdad es que bueno es una al final yo creo que lo peor que uno le puede pasar es es A dónde vas no estás allí Y tal Pero pero también estamos en un o sea Nosotros siempre hemos querido pues liderar este mercado no y Buscar la vía para para liderar un mercado Nicho o no sé hay sitio para varios Players No pero yo creo que esto es lo más importante no porque si no dónde vas yo no me veo aquí 30 años o sea al final no O sea yo lo disfruto y disfruto mucho con lo que hago y realmente esto es un proyecto a cinco años vista de entrada y tengo muchas ganas son cinco años Sí bueno si hay distintos hay uno del Hernán dos de un besting vale un proyecto un poco es a cuatro o cinco años vista hemos motiva mucho el proyecto no y una cosa es y tú eres socio nuevo proyecto yo soy socio una parte sea de la venta Pues yo los founders los hemos tenido que reinvertir en el grupo no por contrato lo captamos y tal y pero pues está bien esta es la gracia no Entonces a mí no quiero O sea no yo no quiero hacer un negocio esto que esté 40 años o si no sé pero no es la idea original lo que tengo es lo que quieres estar motivado no y que vaya a algún sitio y nuevo retos y me gusta profundizar en las cosas y rascar y tal Y está al final de la historia no siempre digo no lo que uno venda o haga es irrelevante lo que importa es al final lo que igual se vende software o vendes zapatos al final la problemática los retos para mí van más al resto Y pasarlo bien Sí disfrutarlo y hacer un poco lo que me salga las narices que esto también que ya veremos Bueno pero de entrada un poco las reglas las reglas las tienen sentido luego veremos Cómo pasa pero dentro también Al final reportado unos socios Y entonces hacía lo que quería Bueno si me tenía que probar los socios las cuentas o sea Pues un poco la misma historia no Entonces esto se respeta y es lo que esperan de mí o sea también es un poco la expectativa no luego veremos Cómo se traduce pero todo esto razonable O sea una cosa de hacer lo que me da la gana otra cosa es O sea al final pues escuchas a la gente Pues llegas a consensos cosas que te han sentido no sé también quiero el challenge con otro tío con get lista no muy bien Oye pues Enhorabuena Yo creo que el punto más importante que resume toda esta historia es otra vez que no es la primera vez que lo vemos aquí en el podcast es la resiliencia pues tenía una resiliencia brutal has tenido una capacidad de empujar y motivar a gente con mucho talento para llegar hasta aquí donde Hemos llegado hoy y has tenido un buen rollo una positividad en las buenas y en las manos una humildad que muy poca gente tiene y poder estar contando este otro nuevo episodio 9 años después con un equipo con más de 8.000 clientes con [ __ ] tiene mucho mérito sé que no era buena gracias y nada Gracias Jordi nos vemos la semana que viene hasta luego somos un ecosistema de startup de Barcelona creadores de camarón equipo y factorial entre otras ofrecemos más de 5.000 metros cuadrados de coworking a startups y organizamos eventos diarios para discutir negocio y tecnología hasta la saciedad desde iblic fan invertimos en equipos con capacidad de construir grandes productos y negocios te esperamos

Descripción

En el Podcast de esta semana tenemos con nosotros a Roger Dobaño López, fundador de Quipu, una empresa nacida y crecida en el ecosistema de Itnig.

Quipu es un SaaS de precontabilidad que automatiza la burocracia relacionada con la gestión de facturas e impuestos, enfocada a autónomos y pymes.

En este episodio, Roger viene a desvelarnos una importante noticia y a hacer un recorrido exhaustivo a través de su historia: desde sus inicios como software de gestión financiera desarrollado dentro de Itnig, hasta la reciente venta que marcará un antes y un después para Roger y compañía.

No te pierdas una conversación que entra en detalle y que explora los altibajos de Quipu y su estrecha relación con Itnig.

INDEX

00:00:00 Sobre este episodio
00:03:00 La notícia de Quipu
00:04:10 Qué es Quipu
00:05:20 SaaS y la nueva ley de las facturas
00:12:50 Contabilidad y funcionamiento de Quipu
00:20:18 Gestoría y asesoría
00:29:25 Tipo de clientes de Quipu
00:34:35 Fitnig, el origen de Quipu
00:45:30 Equipo de Quipu y evolución
00:55:45 Un nuevo cambio de CEO
01:00:10 Pasar una reestructuración
01:14:05 Cómo se decidió vender
01:22:50 El deal definitivo - Sellsy
01:36:35 Cómo fue recibida la noticia

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[00:00] Bienvenidos  a  un  nuevo  episodio  del
[00:01] 
[00:01] podcastnic  esta  semana  Jordi  Romero  y  yo
[00:04] 
[00:04] vamos  a  entrevistar  a  ruggedovaño
[00:06] 
[00:06] cofundador  de  kipu  es  una  de  las
[00:10] 
[00:10] primeras  startups  creadas  por  ignique  la
[00:13] 
[00:13] empezamos  hace  9  años  como  un  software
[00:16] 
[00:16] de  gestión  de  facturas  que  utilizábamos
[00:18] 
[00:18] para  uso  interno  equipo  pasé  una  tapa  de
[00:20] 
[00:20] descubrimiento  de  product  luego  una
[00:23] 
[00:23] etapa  de  Venture  capital  y  luego  una
[00:25] 
[00:25] tapa  de  bootstrapping  hasta  su  venta
[00:27] 
[00:27] hace  un  mes  entre  Jordi  ruge  y  yo  vamos
[00:32] 
[00:32] a  contaros  cada  uno  su  parte  Cómo  ha
[00:36] 
[00:36] sido  esta  Aventura  lo  que  hemos
[00:38] 
[00:38] aprendido  Cómo  ha  sido el  proceso  de
[00:39] 
[00:39] venta  y  porque  hemos  vendido  En
[00:41] 
[00:41] definitiva  Una  aventura  más  que  creo  que
[00:43] 
[00:43] nos  va  a  dejar  indiferente  y  el  podcast
[00:46] 
[00:46] de  esta  semana  es  posible  gracias  a  the
[00:48] 
[00:48] next  de  webham  os  dejo  con  ellos  que  os
[00:51] 
[00:51] lo  explicarán  Mucho  mejor  gracias  verdad
[00:53] 
[00:53] mi  nombre  es  Dani  wardance  Y  soy
[00:55] 
[00:55] responsable  de  The  nest  aquí  en  España
[00:57] 
[00:57] Qué  es  de  nest  Buy  Nosotros  somos
[00:59] 
[00:59] líderes  en  la  externalización  de  la
[01:02] 
[01:02] experiencia  del  cliente  para  startups  Y
[01:04] 
[01:04] skatelabs  a  qué  me refiero  con  esto
[01:06] 
[01:06] Nosotros  somos  líderes  en  el  servicio  de
[01:09] 
[01:09] atención  al  cliente  en  experiencia  del
[01:11] 
[01:11] usuario  en  servicio  de  ventas  hasta
[01:13] 
[01:13] moderación  de  contenido  somos  140.000
[01:16] 
[01:16] empleados  en  más  de  200  países  hablando
[01:19] 
[01:19] 80  idiomas  con  una  disponibilidad  24/7
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[01:22] para  que  vosotros  como  skyla  ostentéis
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[01:25] en  el  Core  de  vuestro  negocio  y  nosotros
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[01:27] seamos  el  Partner  que  os  acompaña  con
[01:28] 
[01:28] ese  crecimiento  si  queréis  más
[01:30] 
[01:30] información  me  podéis  contactar  a  mi
[01:31] 
[01:31] mail
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[01:32] daniel.ardance  arroba  webjel.com  o  si
[01:36] 
[01:36] preferís  podéis  ir  a  nuestra  web  que  es
[01:38] 
[01:38] The
[01:39] 
[01:39] next.webgel.com  Gracias  Dani  Gracias
[01:42] 
[01:42] denes  y  webham  y  gracias  a  factorial  es
[01:46] 
[01:46] la  plataforma  de  recursos  humanos  que
[01:48] 
[01:48] permite  unificar  toda  la  información  del
[01:51] 
[01:51] empleado  en  un  solo  sitio  automatizar
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[01:53] todos  los  procesos  desde  el  reclumen  la
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[01:56] plataforma  en  review  las  nóminas  gestión
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[01:59] de  gastos  información  y  darle  a  cada
[02:01] 
[02:01] manager  la  información  real  de  su  equipo
[02:05] 
[02:05] Gracias  tutorial  por  hacer  posibles  de
[02:08] 
[02:08] podcast  Y  gracias  como  no  a  todos
[02:11] 
[02:11] vosotros  que  últimamente  estáis
[02:13] 
[02:13] publicando  los  minutos  escuchados  del
[02:16] 
[02:16] podcast  en  Spotify  tanto  en  Twitter  como
[02:19] 
[02:19] en  instagram  en  todas partes  Gracias  sin
[02:23] 
[02:23] más  os  dejo  con  Rocío  baño  Jordi  Romero
[02:26] 
[02:26] ya  mismo  y  la  historia  de  Kitty  el
[02:29] 
[02:29] emprendimiento  mueve  el  mundo  aquí
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[02:32] aprendemos  de  las  personas  que  lo  ponen
[02:35] 
[02:35] en  marcha
[02:37] 
[02:37] Bienvenido  a  las  historias  de  startups
[02:40] 
[02:40] dayne
[02:42] 
[02:42] bienvenidos  una  semana  más  al  podcast
[02:44] 
[02:44] esta  semana  estoy  con  Jordi  Romero
[02:52] 
[02:52] es  una  persona  de  la  casa  que  he  estado
[02:54] 
[02:54] en  otros  podcast  es  el  fundador  de
[02:57] 
[02:57] equipo  y  que  además  Ahora  tienes
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[03:02] novedades  frescas  no
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[03:04] claramente  qué  ha  pasado
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[03:07] Pues
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[03:09] básicamente  ha  habido una  adquisición  y
[03:12] 
[03:12] pues  una  empresa  pues  ha  comprado  el
[03:15] 
[03:15] 100%  del  capital  y  nos  hemos  juntado
[03:18] 
[03:18] Pues  con  un  Player  francés  y  lo  que
[03:21] 
[03:21] estamos  buscando  aquí  es  había  mucha
[03:23] 
[03:23] sinergias  a  nivel  de  producto  de  Mercado
[03:25] 
[03:25] y  Bueno  un  poco  ahora  explicaremos  mejor
[03:28] 
[03:28] no  pero  básicamente  nosotros  veíamos  que
[03:32] 
[03:32] hay  una  oportunidad  a  corto  plazo  muy
[03:34] 
[03:34] bestia  en  el  mercado  no  de
[03:35] 
[03:35] digitalización
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[03:37] especialmente  ligado  a  la  aparición  de
[03:39] 
[03:39] la  obligatoriedad  de  la  factura
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[03:40] electrónica  y  tal  Y  tenemos  precedentes
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[03:43] en  otros  mercados  Como  por  ejemplo
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[03:44] italiano  no  que  el  líder  es  como
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[03:46] nosotros  pues  pasan  de  10.000  clientes  a
[03:47] 
[03:47] 200  300.000  y  bueno  entendíamos  que  no
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[03:52] podíamos  desaprovechar  la  oportunidad  y
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[03:54] al  final  aquí  hemos  venido  poco  a  ganar
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[03:56] y
[03:58] 
[03:58] la  intención  era  Pues  aliarnos  con  unos
[04:01] 
[04:01] nuevos  socios  que  nos  permitiera  Pues
[04:04] 
[04:04] asegurarnos  por  nada  de  seguro  en  esta
[04:07] 
[04:07] vida  no  pero  pero  tener  más  números  para
[04:08] 
[04:08] para  capitalizar  la  oportunidad  No  ahora
[04:11] 
[04:11] entraremos  en  la  transacción  antes  que
[04:14] 
[04:14] eso  qué  es  equipo  y  puso  un  software  de
[04:17] 
[04:17] un  Sas  de  precontabilidad  básicamente
[04:20] 
[04:20] nos  ocupamos  de  la  tarea  administrativa
[04:23] 
[04:23] facturación  ingresos  gastos  pagos
[04:27] 
[04:27] tesorería  no  que  es  un  poco
[04:30] 
[04:30] el  día  a  día  de  un  negocio  de  un
[04:33] 
[04:33] autónomo  de  una  empresa  y  además  son
[04:35] 
[04:35] tareas  que  son  de  tipo  obligado  no  todo
[04:37] 
[04:37] el  mundo lo  tiene  que  hacer  sea  es  una
[04:38] 
[04:38] empresa  muy  grande  o  sea  es  un  autónomo
[04:39] 
[04:39] y  representa  más  o  menos  el  80%  de  la
[04:42] 
[04:42] carga  administrativa  y  contable  no  que
[04:45] 
[04:45] existe  y  nosotros  pues  metemos
[04:47] 
[04:47] tecnología  para  agilizar  pues  la
[04:50] 
[04:50] recepción  el  procesado  y  que  el
[04:52] 
[04:52] empresario  pues  tenga  la  información
[04:53] 
[04:53] accesible  y  lo  más  actualizada  posible
[04:55] 
[04:55] no  recepción  y  procesado  de  qué  pues  de
[04:58] 
[04:58] facturas  de  movimientos  del  banco  de
[05:01] 
[05:01] cobros  de  pagos  y  toda  la  documentación
[05:04] 
[05:04] y  digitalizar  toda  la  documentación  que
[05:06] 
[05:06] hay  detrás  de  esto  no  que  hoy  en  día  Aún
[05:09] 
[05:09] es  mucho  en  papel  y  básicamente  la
[05:12] 
[05:12] obligatoriedad  es  que  esta  información
[05:13] 
[05:13] esté  digitalizada  al  final  Qué  significa
[05:15] 
[05:15] obligatoriedad  Pues  que  si  Hacienda
[05:17] 
[05:17] Hacienda  cuando  cuando  pregunta  no  entra
[05:21] 
[05:21] en  una  empresa  y  dice  Oye  a  ver  quiero
[05:22] 
[05:22] ver  X  no  nuevamente  de  facturas  libro  La
[05:26] 
[05:26] primera  vez  que  me  pidieron  Esto  me
[05:27] 
[05:27] asusté  porque  no  tenía  yo  ningún  libro
[05:28] 
[05:28] de  facturas
[05:33] 
[05:33] como  rellenas
[05:42] 
[05:42] y  básicamente  hoy  en  día  pues  Hacienda
[05:45] 
[05:45] lo  que  te  pide  siempre  de  partida  es  la
[05:48] 
[05:48] base  que  es  las  facturas  no  o  sea las
[05:51] 
[05:51] facturas  las  facturas  y  esto  es  el
[05:52] 
[05:52] registro  de  estas  facturas  que  tiene  que
[05:54] 
[05:54] ser  en  un  Excel  Pero  vale  es  que  no  es
[05:56] 
[05:56] lo  mismo  las  dos  cosas  se  te  piden  una
[05:59] 
[05:59] lista  claro
[06:03] 
[06:03] [Música]
[06:06] 
[06:06] y  luego  pues  lo  que  el  chirría  pues  lo
[06:09] 
[06:09] contrastan  con  con  la  factura  que  tiene
[06:11] 
[06:11] que  ser  digital  no  puedes  mandarle  un
[06:13] 
[06:13] papel  eso  es  obligatorio  es  obligatorio
[06:15] 
[06:15] desde  hace  bastantes  años  se  tiene  que
[06:17] 
[06:17] ser  digital  no  no  puedes  mandarle  un
[06:19] 
[06:19] papel  no  puedes  ir  con  papeles  físicos
[06:21] 
[06:21] desde  hace  ya  unos  cuantos  años
[06:23] 
[06:23] y  Qué  es  el  cambio  que  has  dicho  que  ha
[06:26] 
[06:26] incentivado  también  que  vengan  Players
[06:28] 
[06:28] más  grandes  a  buscar  oportunidades  como
[06:29] 
[06:30] equipo  o  sea ahora  básicamente  esto  es
[06:32] 
[06:32] una  ley  que  salió  hace  menos  de  dos
[06:34] 
[06:34] meses  que  básicamente  da  un  ya  tres  años
[06:37] 
[06:37] a  todas  las  empresas  autónomos  de  este
[06:39] 
[06:39] país
[06:40] 
[06:40] a  que  para  emitir  una  factura  tenga  que
[06:44] 
[06:44] ser  con  un  formato  concreto  vamos  a
[06:46] 
[06:46] llamarle  factura  electrónica  para  que
[06:47] 
[06:47] nos  entendamos  Que  básicamente  será
[06:50] 
[06:50] emitir  un  PDF  que  lo  vas  a  mandar  vía
[06:53] 
[06:53] Hacienda  y  haciéndote  va  a  devolver  un
[06:55] 
[06:55] QR  con  un  identificador  único  el  QR
[06:57] 
[06:57] contiene  la  información  esencial  de  la
[06:59] 
[06:59] factura  vale  Y  este  proceso  de
[07:02] 
[07:02] validación  Pues  será  obligado  no  Y
[07:04] 
[07:04] entonces  si  tú  no  tienes  tiempo  real
[07:05] 
[07:05] diariamente  tiempo  real  diferencias  que
[07:08] 
[07:08] va  a  ser en  tiempo  real  es  decir  tú  para
[07:09] 
[07:09] que  esa  factura  tenga  validez  tiene  que
[07:12] 
[07:12] tener  ese  sello  No  de  Hacienda  Entonces
[07:14] 
[07:14] esto  especialmente  se  ha  hecho en  el
[07:16] 
[07:16] marco  de  dos  cosas  de  la  lucha  contra  el
[07:19] 
[07:19] fraude  por  un  lado  y  por  otro  lado  en  la
[07:21] 
[07:21] lucha  contra  la  morosidad  no  y  es
[07:23] 
[07:23] obligatorio  que  haya  una  fecha  de
[07:24] 
[07:24] vencimiento  y  por  lo  tanto  si
[07:26] 
[07:26] te  protege  figura  No  la  teoría  dice  que
[07:29] 
[07:29] te  protege  ante  Pues  incumplimientos  de
[07:31] 
[07:31] pago  no  porque  pues  porque
[07:35] 
[07:35] luego  se  ejecuta  a  nivel  judicial
[07:38] 
[07:38] No  lo  sé  pero  Hacienda  tiene  ya  la
[07:41] 
[07:41] prueba  que  hay  una  fecha  de  vencimiento
[07:42] 
[07:42] que  eso  no  ha  sido pagado  y  de  Cara  a
[07:44] 
[07:44] reclamar  esos  mundos  sobre  las  deudas
[07:47] 
[07:47] entre  compañías  correcto  y  al  final  de
[07:49] 
[07:49] algún  modo  Igual  que  a  ti  te  mandan  el
[07:51] 
[07:51] borrador  de  la  renta  pues  te  van  a
[07:53] 
[07:53] mandar  y  a  borradores  de  IVA  que  se
[07:56] 
[07:56] tienen  que  acabar  de  completar  porque  no
[07:57] 
[07:57] todas  las  facturas  van  a  ser  españolas
[07:58] 
[07:58] no  que  uno  tiene  en  el negocio  No  pero
[08:00] 
[08:00] ya  van  a  tener  mucha  visibilidad
[08:01] 
[08:01] especialmente  de  lo  que  emites  que  es  lo
[08:03] 
[08:03] que  Y  eso  es  solo  España  no  es  europeo  Y
[08:06] 
[08:06] esto  es  algo  que  en  Italia  ya  sucedió
[08:08] 
[08:08] hace  hace  unos  años  ya  está  implementado
[08:11] 
[08:11] a  todo  el mundo  en  Italia  y  que  en
[08:14] 
[08:14] Francia  hay  unos  timings  idénticos  a
[08:17] 
[08:17] España  a  nivel  de  momento  y  que  y  que
[08:21] 
[08:21] bueno  los  nórdicos  ya  están  muy
[08:23] 
[08:23] digitalizados  ya  vamos  a  decir  que  hay
[08:25] 
[08:25] mejores  prácticas  Pero  esto  por  ejemplo
[08:27] 
[08:27] también  está  sucedido  en  México  hace
[08:29] 
[08:29] unos  cuantos  años  Brasil  es  una  práctica
[08:32] 
[08:32] extendida  a  nivel  mundial  y  más  o  menos
[08:34] 
[08:34] cambia  La  regulación  un  poquito  pero  la
[08:36] 
[08:36] esencia  es  la  misma  y  esto  es  lo  que
[08:37] 
[08:37] obliga  a  un  autónomo  o  una  pyme  que
[08:39] 
[08:39] entiendo  que  es  el  target  de  equipo  a
[08:42] 
[08:42] tener  que  hacerlo  con  un  software  ágil  y
[08:44] 
[08:44] no  hacerlo  con  un  mando  un  email  a  un
[08:46] 
[08:46] gestor  le  digo  hazme  una  factura  Y  ya  me
[08:47] 
[08:47] la  mandarás  ya  la  procesaremos  no  como
[08:49] 
[08:49] se  hacía  antes  para  lo  que  está  pasando
[08:52] 
[08:52] y  que  tú  pases  por  por  su  aro  no  y
[08:55] 
[08:55] Consecuentemente  esto  también  hay
[08:58] 
[08:58] también  muchas  leyes  que  lo  que  van  a
[09:00] 
[09:00] forzar  es  que  obligatoriamente  te  vayas
[09:02] 
[09:02] a  usar  un  Sas  Porque  además  de  que  claro
[09:05] 
[09:05] tiene  que  estar  conectada  con  una  piel
[09:06] 
[09:06] Hacienda  por  lo  tanto tiene  que  haber
[09:08] 
[09:08] algún  tipo  de  conectividad  luego  también
[09:09] 
[09:09] hay  donar  regulación  Dentro  de  este
[09:12] 
[09:12] paquete  que  sacaron  Pues  vinculado  a  que
[09:14] 
[09:14] a  que  ascienda  por  ejemplo  nos  puede
[09:17] 
[09:17] pedir  a  los  fabricantes  de  software  no
[09:19] 
[09:19] los  datos  de  un  cliente  Pues  hay  una
[09:21] 
[09:21] inspección  judicial  tal  yo  tengo  la
[09:22] 
[09:22] obligatoriedad  que  antes  pues  se  iban  a
[09:24] 
[09:24] la  oficina  no  con  una  orden  no  a
[09:27] 
[09:27] requisar  los  ordenadores  No  pues  da
[09:30] 
[09:30] igual  que  le  piden  a  un  banco  los
[09:31] 
[09:31] movimientos  los  movimientos  de  una
[09:34] 
[09:34] compañía  o  de  una  persona  le  pueden
[09:35] 
[09:35] pedir  a  proveedor  de  software  el
[09:37] 
[09:37] registro  Entonces  esto  todavía  no  está
[09:39] 
[09:39] pasando  esto  es  una  teoría  tuya  no  no  no
[09:41] 
[09:41] Estos  son  leyes  que  existen  problemas
[09:43] 
[09:43] que  tardan  poner  unos  plazos  de
[09:45] 
[09:45] implementación  Y  realmente  la  [ __ ]  no
[09:48] 
[09:48] hay  una  ley  vamos  a  decirle  al  equipo
[09:51] 
[09:51] que  obliga  a  que  todo  el  mundo  tenga  un
[09:54] 
[09:54] software  correcto  tú  no  tienes
[09:55] 
[09:55] familiares  ministros  ni  nada  no  estaría
[09:58] 
[09:58] bien  Pero  lo  habría  hecho  antes
[10:01] 
[10:01] lo  mejor  que  te  puede  pasar  No  claro  o
[10:04] 
[10:04] sea  al  final  diríamos  que  llevamos  10
[10:07] 
[10:07] años  evangelizando  no  he  leadopters  y
[10:10] 
[10:10] gente  que  bueno  pues  que  quiere  trabajar
[10:13] 
[10:13] de  forma  moderna  o  sea  simplificar  y
[10:16] 
[10:16] estos  cambios  vamos  a  decir  exógenos  no
[10:18] 
[10:18] que  aparecen  y  que  cambian  un  poco  y
[10:20] 
[10:20] aceleran  todo  estos  procesos  no  sentado
[10:23] 
[10:23] una  serie  de  paradigmas  no  por  ejemplo
[10:24] 
[10:24] un  café  no  negocio  de  calle  tiene  que
[10:28] 
[10:28] tener  conectividad  que  igual  lo  damos
[10:31] 
[10:31] por  sentado  pero  igual  no  todo  el  mundo
[10:32] 
[10:32] tiene  conectividad  no  O  sea tú  cuando
[10:34] 
[10:34] haces  un  ticket  se  entiende  que  tú  estás
[10:36] 
[10:36] emitiendo  un  ticket  una  factura  por  un
[10:37] 
[10:37] servicio  un  producto  En  aquel  momento  en
[10:40] 
[10:40] directo  tienes  que  estar  informando  a
[10:41] 
[10:41] Hacienda  si  estaba  en  chiringuitos  en  el
[10:43] 
[10:43] pirineo  donde  no  llega  no  llega  ningún
[10:46] 
[10:46] tipo  de  conectividad
[10:48] 
[10:48] o  sea veremos  a  ver cómo  se  traduce  a
[10:51] 
[10:51] nivel  del  exigentes  que  se  pongan  no
[10:53] 
[10:53] porque  esto  está  por  ver  esto  ya  está
[10:55] 
[10:55] empezando  ahora  no  es  muy  reciente  pero
[10:56] 
[10:56] claro  Sí  sí  hoy  no  está  nadie  todavía
[10:58] 
[10:58] obligado  hoy  de  hecho  tal  como  está  O
[11:01] 
[11:01] sea  la  ley  pero  no  hay  requerimiento
[11:03] 
[11:03] técnico  por  lo  tanto  no  nos  podemos
[11:04] 
[11:04] programarlo  y  Hacienda  se  ha  dado  seis
[11:07] 
[11:07] meses  para  sacar  los  requerimientos  esto
[11:09] 
[11:09] ha  salido  final  de  septiembre  pues  más
[11:10] 
[11:10] seis  meses  vale  eso  es  muy típico  de  las
[11:12] 
[11:12] leyes  aquí  en  España
[11:15] 
[11:15] el  detalle  ya  los  subcontrataremos  a  ver
[11:20] 
[11:20] esto  ya  no  solo  la  cuestión  de
[11:22] 
[11:22] facturación  sino  del  uso  de  esas  o  sea
[11:24] 
[11:24] porque  Claro  en  este  Mercado  La  mayoría
[11:26] 
[11:26] Players  Los  de  toda  la  vida  vamos  a
[11:28] 
[11:28] decir  no  son  Sas  Quién  es  el  incumbente
[11:31] 
[11:31] de  emitir  facturas  en  España  a  ver  en
[11:34] 
[11:34] general  la  mayoría  de  gente  O  sea  más  o
[11:37] 
[11:37] menos  España  menos  del  15%  usan
[11:40] 
[11:40] softwares  de  este  estilo  vale  Y  cómo  lo
[11:42] 
[11:42] hacen  el  85%  a  mano  Excel  sistema
[11:45] 
[11:45] [Música]
[11:49] 
[11:49] y  luego obviamente  pues  el  comercio  Pues
[11:52] 
[11:52] nada
[11:57] 
[11:57] me  acuerdo  hace  un  millón  de  años  cuando
[11:59] 
[11:59] Jordi  me  enseñó  empezamos
[12:05] 
[12:05] 18  años  así  o  que  empezamos  a  emitir
[12:09] 
[12:09] facturas  y  había  En  aquel  momento  Bueno
[12:12] 
[12:12] yo  creo  que  ya  existía  En  aquel  momento
[12:13] 
[12:13] había  desde  la  línea  de  la  del  gobierno
[12:17] 
[12:17] y  del  gobierno  del  banco  tú  podías
[12:19] 
[12:19] presentar  un  modelo  directamente  sin
[12:20] 
[12:20] necesidad  de  gestor  ni  nada  y  hacer  tu
[12:22] 
[12:22] cálculo
[12:24] 
[12:24] fue  mal  asesoramiento  Seguramente  me
[12:27] 
[12:27] dijo  Esto  te  lo  haces  tú  que  es  fácil  y
[12:29] 
[12:29] luego  descubrí  que  era  mucho  más  valioso
[12:30] 
[12:30] tener  un  buen  Gestor  y  realmente  la
[12:32] 
[12:32] mayoría  de  empresas  en  España  para  hacer
[12:34] 
[12:34] la  parte  de  compliance  no  más  a  la  de
[12:36] 
[12:36] gestión  Pero  bueno  hemos  hablado  hasta
[12:38] 
[12:38] ahora  de  compliant  de  obligatoriedad  con
[12:40] 
[12:40] las  administraciones
[12:41] 
[12:41] de  informar  lo  que  está  haciendo  y  pagar
[12:43] 
[12:43] impuestos  No  pues  esto  la  mayor  parte  de
[12:46] 
[12:46] las  empresas  y  autónomos  lo  hacen  con
[12:47] 
[12:47] gestor  concretamente  el  80  90
[12:51] 
[12:51] por  ciento  Vale  has  hablado  una
[12:55] 
[12:55] herramienta  de  precontabilidad
[12:57] 
[12:57] y  la  contabilidad  a  nosotros
[13:00] 
[13:00] esto  ha  sido una  discusión  histórica
[13:02] 
[13:02] durante  estos  10  años  yo  preguntes  pero
[13:05] 
[13:05] hace  un  rato
[13:07] 
[13:07] bueno  nosotros  nos  focalizamos  no  en  lo
[13:11] 
[13:11] que  comentaba  no  en  objetivos  que  el
[13:14] 
[13:14] cliente  tenga  la  información  de  negocio
[13:15] 
[13:15] accesible  al  día  no  y  por  otro  lado  pues
[13:17] 
[13:17] nos  ocupamos  de  estas  tareas  de  tipo
[13:18] 
[13:18] diario  la  contabilidad  no  es  una  tarea
[13:20] 
[13:20] de  tipo  diario  no  es  una  obligatoriedad
[13:21] 
[13:21] que  tienes  al  cabo  del  año  obviamente
[13:23] 
[13:23] llevarlo  al  10  siempre  es  una  práctica
[13:25] 
[13:25] no
[13:26] 
[13:26] y  que  la  contabilidad  tiene  cierta
[13:29] 
[13:29] complejidad  Pero  añade  bueno  nuestra
[13:32] 
[13:32] opinión  es  que  añade  muy  poco  valor  a  lo
[13:33] 
[13:33] que  es  lo  que  es  el  negocio  No  es  decir
[13:35] 
[13:35] para  una  persona  no  contable  no  es  que
[13:38] 
[13:38] al  final  que  es  todo  el  mundo yo  por
[13:40] 
[13:40] ejemplo  claro  hacemos  un  cierre  pero
[13:41] 
[13:41] este  cierre  luego  lo  traducimos  a
[13:43] 
[13:43] negocio  No  y  el  cierre  contable  que
[13:45] 
[13:45] tiene  el  equipo  no  como  empresa  nosotros
[13:47] 
[13:47] tenemos  no  no  hay  Claro  que  contabilidad
[13:50] 
[13:50] detrás  porque  le  mandas  contable  pero  lo
[13:52] 
[13:52] convertimos  esa  información  a  pues  me  da
[13:54] 
[13:54] igual  que  cuenta  contables  no  importa  si
[13:56] 
[13:56] es  de  marketing  o  de  ventas  no  y  yo  que
[13:59] 
[13:59] sé  un  software  puede  estar  en  la  misma
[14:00] 
[14:00] categoría  contable  pero  a  mí me  preocupa
[14:02] 
[14:02] si  este  software  lo  usa  marketing  o
[14:03] 
[14:03] ventas  y  va  a  un  presupuesto  u  otro  no
[14:05] 
[14:05] Entonces  poco  la  línea  siempre  ha  sido
[14:07] 
[14:07] esta  no  esa  información  accionable  de
[14:09] 
[14:09] negocio  No  y  la  contabilidad  es  obligada
[14:11] 
[14:11] no  Este  es  un  poco  la  historia  y
[14:13] 
[14:13] nosotros  pues  en  su  momento  decidimos
[14:15] 
[14:15] conectarnos  con  las  soluciones  contables
[14:17] 
[14:17] del  mercado  no  y  en  particular  escogimos
[14:19] 
[14:19] primero  a  tres  y  luego  sage  que  que
[14:22] 
[14:22] representa  el  55%  y  trabajar  con  las
[14:26] 
[14:26] asesorías  no  Al  final  el  asesor  tiene
[14:29] 
[14:29] básicamente  sincronizados  con  software
[14:30] 
[14:30] de  contabilidad  del  mercado  correcto  y
[14:32] 
[14:32] mapear  lo  que  es  la  realidad  no  porque
[14:35] 
[14:35] estás  diciendo  marketing  o  ventas  eso  es
[14:36] 
[14:36] un  poco  lo  que  es  la  realidad  mapearla
[14:39] 
[14:39] no  y  permitirle  al  usuario  que  pueda
[14:41] 
[14:41] categorizar  tanto  los  ingresos  como  los
[14:43] 
[14:43] gastos  en  estas  categorías  del  mundo
[14:46] 
[14:46] Real  de  la  realidad  y  luego  utilizar  la
[14:48] 
[14:48] contabilidad  simplemente  como  un  esquema
[14:49] 
[14:49] como  un  sistema  para  presentar  cumplir
[14:51] 
[14:51] con  obligaciones
[14:53] 
[14:53] y  presentar  impuestos  y  luego  hay  la
[14:56] 
[14:56] segunda  parte  que  es  la  jodida  de  verdad
[14:57] 
[14:57] no  que  son  los  impuestos  porque  la
[14:58] 
[14:58] contabilidad  más  o  menos es  igual  en
[14:59] 
[15:00] todo  el  mundo no  y  de  hecho  la
[15:02] 
[15:02] contabilidad  es  etiquetar  cosas  no  al
[15:03] 
[15:03] fondo  sí  no  y  el  lenguaje  que  es  la
[15:06] 
[15:06] doble  entrada  es  igual  en  casi  todo  el
[15:09] 
[15:09] mundo  pero  en  casi  todo  el  mundo
[15:11] 
[15:11] y  esto  Esto  es  más o  menos escalable  y
[15:15] 
[15:15] rápidamente  sencillo  localizar  en  otros
[15:17] 
[15:17] sitios  el  tema  es  los  impuestos  ahí  sí
[15:20] 
[15:20] que  es  se  abre  un  universo  infinito  no
[15:23] 
[15:23] que  se  conoce  como  la  última  milla  no  y
[15:26] 
[15:26] que  hace  realmente  [ __ ]  no  el
[15:29] 
[15:29] localizar  este  tipo  de  productos  en
[15:30] 
[15:30] otros  sitios  y  es  la  Barrera  de  entrada
[15:32] 
[15:32] natural  que  tienen  Los  Players
[15:33] 
[15:33] consolidados  del  mercado  y  que  bueno  que
[15:36] 
[15:36] por  ejemplo  una  asesoría  que  se  dedica  a
[15:38] 
[15:38] esto  pues  cambiar  este  tipo  de
[15:40] 
[15:40] soluciones  que  les  funciona
[15:42] 
[15:42] pero  no  hay  mucha  tecnología  O  cada  vez
[15:44] 
[15:44] menos  vamos  a  decir  no  con  los  años  no
[15:46] 
[15:46] pero  funciona  hace  los  impuestos  bien  y
[15:49] 
[15:49] esto  es  sagrado  no  entonces  pues  nos
[15:52] 
[15:52] aprovechamos  entre  comillas  no  de  este
[15:53] 
[15:53] motor  que  tiene  que  existe  ya  está
[15:56] 
[15:56] inventado  es  decir  no  cuando  hablamos  de
[15:58] 
[15:58] impuestos  hay  distintos  tipos  de
[15:59] 
[15:59] impuestos  de  ahí  los  impuestos
[16:00] 
[16:00] directamente  al  consumo  o  impuestos
[16:02] 
[16:02] indirectos  que  ahí  sí  que  tienes  que
[16:04] 
[16:04] entrar  siendo  una  herramienta  de
[16:06] 
[16:06] preguntabilidad  no  no  puedes  obviar  el
[16:08] 
[16:08] impuesto  indirecto  el  IVA
[16:11] 
[16:11] luego  hay  una  serie  de  impuestos  que  son
[16:14] 
[16:14] retenciones  es  un  impuestos  de  bueno  de
[16:16] 
[16:16] la  renta  etcétera  de  las  personas
[16:17] 
[16:17] físicas  pero  que  también  pasan  por  las
[16:19] 
[16:19] facturas  no  Y  la  empresa  tiene  al  final
[16:22] 
[16:22] la  obligatoria
[16:27] 
[16:27] porque  un  final  cualquier  negocio  tiene
[16:29] 
[16:29] una  doble  función  tiene  para  impuestos
[16:31] 
[16:31] pero  también  tiene  que  hacer  pagar
[16:33] 
[16:33] impuestos  a  otros  y  retener  un
[16:36] 
[16:36] recaudador  entonces  bueno  Y  luego  ahí
[16:38] 
[16:38] los  impuestos  ya  propiamente  de  negocios
[16:40] 
[16:40] del  negocio  de  los  beneficios  del
[16:42] 
[16:42] negocio  del
[16:44] 
[16:44] de  sociedades
[16:46] 
[16:46] que  que  ahí  sí  que  no  Esto  está  muy  muy
[16:50] 
[16:50] desacoplada  del  día  a  día  digamos  al
[16:52] 
[16:52] final  nosotros  tenemos  la  información
[16:53] 
[16:53] necesaria  para  poder  completar  esto  y
[16:55] 
[16:55] cuando  lo  mandamos  a  programar  contable
[16:56] 
[16:56] pues  se  completa  automáticamente
[16:57] 
[16:57] básicamente  Este  es  el  resumen  no
[16:59] 
[16:59] Entonces  nosotros  ya  tenemos  la
[17:00] 
[17:00] información  esencial  que  permite  crear
[17:02] 
[17:02] no  estos  modelos  pero  el  todo  aparte  la
[17:06] 
[17:06] diversidad  de  modelos  infinitas  la
[17:07] 
[17:07] lógica  que  hay  detrás  los  cambios  que
[17:09] 
[17:09] hay  detrás  pues  esto  ya  se  ocupa  el
[17:11] 
[17:11] software  de  poner  las  cosas  en  su  sitio
[17:12] 
[17:12] Y  cómo  captáis  los  tickets  y  facturas
[17:15] 
[17:15] que  emiten  las  empresas  básicamente
[17:19] 
[17:19] nosotros  al  final  pues  obviamente  puedes
[17:21] 
[17:21] emitir  facturas  pero  lo  que  hacemos  Es
[17:23] 
[17:23] pues  capturar  distintas  fuentes  de
[17:24] 
[17:24] ingresos  y  gastos  y  puedes  qué  Fuentes
[17:27] 
[17:27] emitir  una  factura  puedes  subir  una
[17:28] 
[17:28] factura  Y  tenemos  un  sistema  que
[17:30] 
[17:30] automáticamente  procesa  esta  factura  no
[17:32] 
[17:32] busque  un  ocr  bueno  Busca  en  ese
[17:35] 
[17:35] documento  extrae  la  información  esencial
[17:37] 
[17:37] que  necesitamos  y  la  y  popular  programa
[17:40] 
[17:40] luego  nos  conectamos  con  bancos  y
[17:42] 
[17:42] hacemos  el  match  para  saber  si  algo  está
[17:44] 
[17:44] pagado  o  no no  y  el  apunte  contable  que
[17:46] 
[17:46] hay  detrás  no  pasa  automáticamente
[17:47] 
[17:47] también  entonces  la  conciliación  es  la
[17:50] 
[17:50] conciliación  bancaria  y  esencialmente  es
[17:53] 
[17:53] esto  un  poco  más  elaborado  pero  pero  en
[17:56] 
[17:56] esencia  estamos  hablando  de  facturas  y
[17:57] 
[17:57] movimientos  de  tesorería  no  pero  sí  que
[17:59] 
[17:59] hacéis  los  impuestos  luego  básicos  para
[18:02] 
[18:02] autónomos  y  empresas  muy  pequeñas  No  sí
[18:04] 
[18:04] a  ver esto  esto  de  hecho  un  poco  empezó
[18:07] 
[18:07] así  claro  las  batallita  un  poco  de
[18:08] 
[18:08] inicio  no  O  sea nosotros  empezamos  en
[18:10] 
[18:10] Mitad  2013  más  o  menos  de  hecho  antes
[18:13] 
[18:13] explicárselo  asesor  yo  fui  autónomo
[18:14] 
[18:15] antes  lo  hice  todo  mal  me  cayeron  todas
[18:17] 
[18:18] las  multas  para  ver  y  solo  emitía  una
[18:19] 
[18:19] [ __ ]  factura  o  sea fue  lamentable  y  me
[18:23] 
[18:23] lo  intenté  currar  de  leer  a  charlas  de
[18:26] 
[18:26] persona  activa  y  tal  o  sea  todo  y  todo
[18:28] 
[18:28] mal  y  por  lo  tanto  es  una  buena  práctica
[18:31] 
[18:31] usar  un  asesor  porque  al  final  te  la  vas
[18:33] 
[18:33] a  comer  doblada  no  y  un  poco  en  El
[18:36] 
[18:36] aprendiz  durante  ese  primer  medio  año
[18:37] 
[18:37] que  construimos  un  poco  el  producto  pues
[18:40] 
[18:40] dos  grandes  aprendizajes  uno  que  hacer
[18:42] 
[18:42] una  herramienta  facturación  no  no
[18:43] 
[18:43] aportará  suficiente  valor  a  rellenar  un
[18:45] 
[18:45] Excel  no  muy  bonito  pero  eso  me  apaño
[18:48] 
[18:48] con  mis  plantillas  y  tal  y  la  y  ahí  es
[18:51] 
[18:51] donde  pues  hicimos  un  motorcillo  que  si
[18:53] 
[18:53] tú  subías  ingresos  y  gastos  los
[18:54] 
[18:54] impuestos  esenciales  se  rellenaban  no
[18:57] 
[18:57] dices  vos  te  hacemos  impuestos  Sí  pero
[18:59] 
[18:59] no  100%  problema  es  que  tú  no  puedes  ir
[19:02] 
[19:02] a  una  asesoría  venderle  No  mira  hago  los
[19:05] 
[19:05] más  importantes  no  tío  o  sea  todos  o
[19:07] 
[19:07] nada  esto  es  un  poco  el  problema  no  y
[19:09] 
[19:09] ahí  empiezo  a  pagar  la  gente  porque  la
[19:11] 
[19:11] historia  no  te  hacen  los  impuestos  no
[19:12] 
[19:12] entonces  Esto  fue  un  Punto  de  partida  y
[19:14] 
[19:14] además  ese  año  fue  el  primer  año  que  el
[19:16] 
[19:16] asesor  no  podía  presentar  en  papel  y  a
[19:18] 
[19:18] impuestos  antes  Iván  Pues  con  papeles  a
[19:20] 
[19:20] Hacienda  y  entregaban  los  impuestos
[19:21] 
[19:21] entonces  para  autónomos  que  fue  un  poco
[19:24] 
[19:24] El  Punto  de  partida  los  asesorías
[19:25] 
[19:25] empezaron  a  comprar  también  por  el  hecho
[19:27] 
[19:27] de  completar  esos  impuestos  esenciales  a
[19:29] 
[19:29] clientes  sencillos  no  autónomos
[19:31] 
[19:31] sencillos  no  Y  la  otra  cosa  que  vimos  es
[19:33] 
[19:33] que  todo  el  mundo  decía  [ __ ]  Sí  muy
[19:35] 
[19:35] bonito  pero  pero  voy  a  hablar  con  mi
[19:37] 
[19:37] asesor  porque  mi  asesor  me  dice  que  haga
[19:38] 
[19:39] esto  no  voy  a  cambiar  si  me  dice  esto  yo
[19:41] 
[19:41] lo  hago  no  Y  esto  era  común
[19:44] 
[19:44] Y  entonces  nos  fuimos  a  ver  al  asesor  no
[19:46] 
[19:46] y  teníamos  la  idea  feliz  de  cierre  un
[19:48] 
[19:48] asesor  tiene  muchos  negocios  y  voy  a
[19:51] 
[19:51] tener  muchos  clientes  de  golpe  no  luego
[19:53] 
[19:53] cuesta  un  poco más  que  esto  pero
[19:55] 
[19:55] es  muy  bonito  luego  cuesta  un  poco más
[19:58] 
[19:58] de  trabajo  no  y  Esto  fue  un  poco  El
[20:00] 
[20:00] Punto  de  partida  lo  cual  también  un  poco
[20:02] 
[20:02] el  reto  era  pues  hacer  una  herramienta
[20:04] 
[20:04] que  fuera  y  lo  es  no  muy  sencilla  para
[20:05] 
[20:06] para  alguien  que  no  tiene  ni  idea  que  la
[20:07] 
[20:07] mayoría  del  mundo  no  del  mercado  y  para
[20:10] 
[20:10] la  vez  el  tío  que  más  sabe  que  es  el
[20:12] 
[20:12] asesor  no  y  un  poco este  siempre  ha  sido
[20:13] 
[20:13] el  reto  no  hacer  algo  suficientemente
[20:15] 
[20:15] potente  no  para  que  sea  sencillo  para
[20:17] 
[20:17] uno  pero  robusto  para  para  para  el
[20:19] 
[20:19] asesor  no  en  esta  batalla  ha  habido
[20:21] 
[20:21] distintos  puntos  de  vista  no  y  ha  habido
[20:24] 
[20:24] softwares  que  han  entendido  a  desa
[20:27] 
[20:27] intermediar  a  eliminar  el  Gestor  y  ha
[20:30] 
[20:30] habido otros  que  han  dicho  no  no  el
[20:32] 
[20:32] gestor  seguirá  siendo  importante
[20:33] 
[20:33] precisamente  por  toda  la  complejidad  de
[20:35] 
[20:35] impuestos  y  regulatoria  que  tenemos  en
[20:37] 
[20:37] nuestro  país  las  empresas  necesitan
[20:39] 
[20:39] alguien  que  les  dé  la  mano
[20:42] 
[20:42] Vamos  a  darle  herramientas  al  gestor
[20:44] 
[20:44] para  que  se  modernice  no  para  que  para
[20:46] 
[20:46] que  dé  se  Centre  en  aquello  que
[20:48] 
[20:48] realmente  da  valor  y  no  Simplemente  en
[20:50] 
[20:50] administrar  en  mover  papeles  y  en  hacer
[20:53] 
[20:53] cosas  que  puede  hacer  una  máquina  y  un
[20:55] 
[20:55] poco  lauge  de  equipo  ha  sido  darle
[20:58] 
[20:58] herramientas  tanto  la  empresa  como  al
[21:00] 
[21:00] gestor  para  eliminar  la  burocracia  y
[21:02] 
[21:02] todo  automatizarlo  todo  lo  que  lo  que
[21:04] 
[21:04] sea  posible  pero  sin  eliminar  el  gestor
[21:07] 
[21:07] claro  Nosotros  somos  un  Aliado  al  asesor
[21:09] 
[21:09] al  final  tanto  el  servicio  como  como  la
[21:11] 
[21:11] tecnología  es  un  medio  no  porque  al
[21:13] 
[21:13] final  quieres  que  el  negocio  pues  tenga
[21:15] 
[21:15] su  información  no  de  negocio  y  trabajen
[21:17] 
[21:17] sincronía  con  un  tío  muy  importante  como
[21:19] 
[21:19] es  el asesor  esto  es  un  poco  nuestra
[21:20] 
[21:20] visión  no  normalmente  la  relación  que
[21:23] 
[21:23] hay  hoy  en  día  es  bastante  asíncrona  yo
[21:24] 
[21:24] le  mando  las  cosas  al  final  del
[21:25] 
[21:25] trimestre  y  luego  te  enteras  demasiado
[21:27] 
[21:27] que  ha  pasado no  te  puede  mandar  un  cabo
[21:29] 
[21:29] de  un  mes  el  impuesto  cerrado  pero  no  no
[21:32] 
[21:32] no  no  no  no  hay  una  relación  sincrona
[21:35] 
[21:35] que  es  lo  que  al  final nosotros
[21:36] 
[21:36] intentamos  fomentar  que  asesor  esté
[21:38] 
[21:38] presente  no  tengas  que  mandar  nada  a
[21:39] 
[21:39] nadie  sino  que  él  está  allí  sus
[21:42] 
[21:42] validaciones  hace  una  serie  de  operativa
[21:44] 
[21:44] que  deducciones  parciales  yo  que  sé
[21:46] 
[21:46] cosas  que  no  son  tan  obvias  a  ojos  de
[21:47] 
[21:47] alguien  que  lo  hacen  quipu  y  cuando  está
[21:50] 
[21:50] listo  pilla  la  información  y  hace  los
[21:52] 
[21:52] impuestos  y  ahí  es  ese  constante  no  Y
[21:56] 
[21:56] esto  es  un  poco nuestra  filosofía  no  y
[21:58] 
[21:58] mucha  gente  lo  que  está  también  fue
[22:00] 
[22:00] hacer  una  asesoría  con  software  no
[22:01] 
[22:01] también  hay  cambio  de  este  modelo  no
[22:03] 
[22:03] nosotros  ahí  la  asesoría  online  no
[22:06] 
[22:06] gestoría  online  ya  ha  desarrollado  por
[22:08] 
[22:08] su  propio  software  y  tal  y  cual  no  esto
[22:10] 
[22:10] también  ha  existido  Entonces  cuando
[22:11] 
[22:11] nosotros  teníamos  muy  claro  pues  vamos  a
[22:13] 
[22:13] hacer  tecnología  hacer  esto  bien  y
[22:15] 
[22:15] empoderar  a  un  sector  y  no  canalizarlo
[22:18] 
[22:18] Además  es  que  al  final  y  es  nuestro
[22:21] 
[22:21] negocio  ni  nos  interesa  hacer  este
[22:23] 
[22:23] negocio  Pero  sí  que  después  hay  un  tema
[22:26] 
[22:26] que  es  que  diríamos  que  al  cliente  final
[22:28] 
[22:28] no  le  cambias  la  vida  como  negocio  o  sea
[22:30] 
[22:30] le  ayudas  en  la  parte  administrativa
[22:32] 
[22:32] pero  si  alguien  vende  zapatos  le  cambias
[22:34] 
[22:34] la  vida ayudándole  vender  más  zapatos  y
[22:36] 
[22:36] más  caros  o  lo  que sea  no  pero  la
[22:39] 
[22:39] asesoría  Precisamente  es  el  único
[22:40] 
[22:40] negocio  que  el  Core  actividades  hacer
[22:42] 
[22:42] esto  Entonces  ahí  sí  que  cuando
[22:44] 
[22:44] trabajamos  con  el  asesor  hay  un  impacto
[22:46] 
[22:46] muy  notorio  en  su  pianiel  en  su  negocio
[22:49] 
[22:49] No  Y  esto  es  un  poco la  clave  del  éxito
[22:52] 
[22:52] no  que  tuvimos  asesor
[22:55] 
[22:55] como  le  cambiamos  sustancialmente  la
[22:57] 
[22:57] vida
[22:58] 
[22:58] egoístamente  entre  comillas  no  añade
[23:00] 
[23:00] clientes  en  la  plataforma  y  no  es  que
[23:04] 
[23:04] revenda  o  sea  lo  que  él  es  el  primer
[23:06] 
[23:06] interesado  porque  le  optimiza  sus
[23:08] 
[23:08] procesos  y  además  me  da  más  valor  al
[23:09] 
[23:09] cliente  lo  de  la  sincronía  y  un  poco  la
[23:11] 
[23:11] visión  no  antes  pues  primeros  clientes
[23:14] 
[23:14] eran  más  visionarios  no  y  hoy  en  día
[23:16] 
[23:16] pues  cada  vez  Pues  es  que  no  tienen  más
[23:17] 
[23:17] narices  que  empezar  a  meter  este  tipo  de
[23:19] 
[23:19] cosas  no  soy  con  gestorías  con  muchas
[23:22] 
[23:22] gestorías  que  utilicen  quipu  con  sus
[23:25] 
[23:25] clientes  como  son  la  ventanilla  digital
[23:28] 
[23:28] online  de  su  gestoría  No  sí  al  final  es
[23:32] 
[23:32] o  sea Ellos  tienen  su  programa
[23:34] 
[23:34] contabilidad  como  backoffice  donde  no
[23:35] 
[23:35] mete  mano  al  cliente y  mejor  que  no
[23:36] 
[23:36] metan  mano  allí  no  Y  la  herramienta  de
[23:38] 
[23:38] interacción  porque  al  final el  cliente
[23:40] 
[23:40] tiene  que  mandarle  las  cosas  al  asesor
[23:41] 
[23:41] igualmente  entonces  le  damos  una
[23:43] 
[23:43] herramienta  que  le  agiliza  un  poco
[23:44] 
[23:44] también  al  cliente  final  el  informar
[23:46] 
[23:46] luego  el  asesor  no  aparte  de  que  ve  que
[23:48] 
[23:48] pasa  en  su  negocio  todo  esto  no  y  el
[23:51] 
[23:51] proceso  es  mucho  más  fluido  entonces
[23:53] 
[23:53] cómo  es  vuestro  Market  nosotros
[23:55] 
[23:55] básicamente  captamos  a  autónomos  y
[23:58] 
[23:58] empresas  típicamente  estamos  hablando  de
[23:59] 
[23:59] empresas  de  hasta  25  empleados  no  sobre
[24:02] 
[24:02] todo  pequeñas  prestadores  de  servicios
[24:04] 
[24:04] típicamente  es  nuestro  Target  que
[24:07] 
[24:07] también  es  un  poco  el  gran  volumen  del
[24:09] 
[24:09] mercado  no
[24:10] 
[24:10] y  luego  a  partir  de  ahí  o  los  captamos
[24:13] 
[24:13] por  canales  online  tipo  de  adquisición
[24:16] 
[24:16] de  marketing  donde  está  especialmente
[24:18] 
[24:18] focalizado  y  luego  lo  que  hacemos  es
[24:20] 
[24:20] nuestro  equipo  de  ventas  está
[24:22] 
[24:22] especialmente  dedicado  a  captar
[24:23] 
[24:23] asesorías  no  y  una  vez  se  cierra  una
[24:26] 
[24:26] asesoría  pasa  a  manos  de  nuestro  equipo
[24:28] 
[24:28] de  subsés  que  trabaja  con  un  asesor  y  le
[24:31] 
[24:31] ayuda  no  a  poner  en  marcha  equipo  que  es
[24:34] 
[24:34] una  cuestión  más  de  operaciones  no  es
[24:36] 
[24:36] como  un  consultor  de  operaciones  no  que
[24:37] 
[24:37] le  ayuda  a  arrancar  a  una  forma  de
[24:39] 
[24:39] trabajar  distinta  a  la que  a  la  que  hoy
[24:41] 
[24:42] en  día  están  acostumbrados  a  hacer  con
[24:44] 
[24:44] suerte  era  cartera  de  cliente  con  su
[24:45] 
[24:45] cartera  de  clientes  con  el  equipo  que
[24:47] 
[24:47] hay  no  y  todas  las  historias  que  hay
[24:49] 
[24:49] detrás  de  esto  que  no  es  sencillo
[24:50] 
[24:50] tampoco  no  fricción  no  como
[24:52] 
[24:52] complementamos  su  programa  de
[24:54] 
[24:54] contabilidad  hay  menos  fricción  porque
[24:55] 
[24:55] no  les  tocamos  esto  y  le  añadimos  como
[24:58] 
[24:58] una  Es  un  complemento  nuestra  capa  extra
[25:00] 
[25:00] que  le  añade  tecnología  Y  esa  relación
[25:03] 
[25:03] con  él  con  el  cliente  no  y  es  digital  La
[25:05] 
[25:06] gestoría  o  sea  es
[25:07] 
[25:07] la  tecnología  o  es  muy  arcaico  y  cuesta
[25:10] 
[25:10] mucho  convencerla  claro  tiende  a  ser
[25:12] 
[25:12] arcaica  no  o  sea  es  la  gran  mayoría  del
[25:14] 
[25:14] mercado  no  así  que  los  primeros  tenía
[25:16] 
[25:16] era  más  visionarios  no  hace  10  años  hoy
[25:18] 
[25:18] en  día  saben  que  nos  queda  otra  y
[25:21] 
[25:21] precisamente  porque  es  arcaica  les  les
[25:23] 
[25:23] quema  no  cada  vez  más  y  la  asesoría  es
[25:26] 
[25:26] un  negocio  que  los  márgenes  cada  vez  se
[25:28] 
[25:28] han  ido  reduciendo  y  por  lo  tanto  y  no
[25:31] 
[25:31] es  un  negocio  que  crezca  ni  que  escale
[25:33] 
[25:33] muy  que  escale  bien  no  Entonces
[25:35] 
[25:35] necesitan  no  crecer  sino  ser  más
[25:37] 
[25:37] rentables  con  lo  que  tienen  de  entrada
[25:38] 
[25:38] no  luego  crecer  ok  No  pero  Pero  de
[25:41] 
[25:41] entrada  a  ser  más  rentables  no  y  les
[25:43] 
[25:43] come  los  cambios  regulatorios  les  coman
[25:45] 
[25:45] los  como  el  margen  todo  esto  les  Vais  a
[25:47] 
[25:47] una  tendencia  en  esa  transformación  a
[25:50] 
[25:50] consolidarse  o  sea  lo  que  está  pasando
[25:51] 
[25:51] habrá  dos  o  tres  grandes  cadenas  de
[25:53] 
[25:53] gestorías  o  sea  dos  o  tres  no  habrá  más
[25:55] 
[25:55] pero  pero  esto  es  lo  que  ya  está  pasando
[25:57] 
[25:57] y  esto  O  sea  igual  que  se  está
[25:59] 
[25:59] concentrando  en  la  parte  de  software  en
[26:00] 
[26:00] la  parte  de  servicios  está  concentrando
[26:01] 
[26:01] a  una  velocidad  de  consolidación  brutal
[26:03] 
[26:03] es  un  Praga
[26:07] 
[26:08] hay  muchos  formatos  hay  desde  algún
[26:10] 
[26:10] paratequity  hasta  hasta  una  marca  no  Y
[26:13] 
[26:13] tienes  como  el  paraguas  de  esa  marca  y
[26:14] 
[26:14] mantener  la  independencia  pero  cosas  de
[26:17] 
[26:17] este  estilo  y  está  pasando  claro  es  que
[26:20] 
[26:20] también  hay  una  realidad  que  hay  muchas
[26:22] 
[26:22] empresas  que  están  vamos  a  decir
[26:23] 
[26:23] envejecidas  no  y  los  cambios  que  vienen
[26:25] 
[26:25] pues  da  pereza  no  y  al  final
[26:27] 
[26:27] generacionales  no  incluso  o  sea  se
[26:29] 
[26:29] jubila  no  se  mueren  los  dueños  de  la
[26:30] 
[26:30] gestoría  y  viene  la  próxima  generación
[26:32] 
[26:32] Entonces  si  no  llega  esa  próxima
[26:35] 
[26:35] generación  pues  pues  vendes  tu  negocio
[26:37] 
[26:37] es  lo  que  está  pasando  mayormente  Mira
[26:39] 
[26:39] yo  cuando  estudié  Este  mercado  hace  8
[26:41] 
[26:41] años
[26:42] 
[26:42] vi  que  era  claro  caso  de  Mercado  en
[26:45] 
[26:45] transformación  y  un  mercado  ineficiente
[26:47] 
[26:47] no  porque  estudié  o  sea  Vi  que  había
[26:49] 
[26:49] entre  60  y  80.000  asesorías  registradas
[26:51] 
[26:51] con  el  cena  propiamente  de  gestoría  en
[26:55] 
[26:55] España  en  España  luego  cuando  rasca  ves
[26:57] 
[26:57] que  realmente  gestorías  profesionales
[26:59] 
[26:59] con  empleado  y  tal  entre  15  y  20.000
[27:01] 
[27:01] menos  muchas  menos  no
[27:03] 
[27:03] muchísimas  son  muchísimos  años
[27:07] 
[27:07] vas  rascando  no  Y  dices  ostia  que  tenía
[27:09] 
[27:09] una  cartera  importante  a  clientes  vamos
[27:10] 
[27:10] a  decir  más  de  10  millones  de  euros
[27:12] 
[27:12] centenares
[27:15] 
[27:15] menos  de  mil  mucho  menos  de  1.000
[27:17] 
[27:17] estamos  hablando  de  que  es  un  mercado
[27:19] 
[27:19] totalmente  fragmentado  mercado  del
[27:20] 
[27:20] contable  de  Barrio  O  sea la  mitad  son
[27:22] 
[27:22] autónomos  o  autónomos  con  alguien  que
[27:24] 
[27:24] ayuda  y  la  mitad  son  tamaño  medio  de
[27:26] 
[27:26] contable  fiscal  pues  cinco  empleados  250
[27:29] 
[27:29] clientes  este  sería  el  tamaño  tipo  de  la
[27:31] 
[27:31] que  es  una  empresa  no  un  autónomo  no
[27:33] 
[27:33] como  asesoría  pues  en  Francia  el  tamaño
[27:35] 
[27:35] medio  son  100  empleados
[27:38] 
[27:38] 100  empleados  en  la  locura
[27:42] 
[27:42] es  que  habrá  más  asesorías  de  100
[27:45] 
[27:45] empleados
[27:49] 
[27:49] y  tal  y  sumas  todo  y  da  esto  no  pero  es
[27:52] 
[27:52] un  problema  que  ha  pasado muchos  en
[27:54] 
[27:54] muchos  sectores  de  servicio  donde  la
[27:56] 
[27:56] proximidad  de  la  capilaridad  geográfica
[27:58] 
[27:58] era  muy  importante  Por  ejemplo  corredor
[27:59] 
[27:59] de  confianza  o  sea quién  piensa  hoy  en
[28:02] 
[28:02] día  alguien  joven  que  tiene  que  tener  un
[28:04] 
[28:04] corredor  de  confianza  y  eso  es  raro  pero
[28:07] 
[28:07] en  general
[28:09] 
[28:09] pero  también  porque  tenemos  empresa  y
[28:11] 
[28:11] tenemos  problemas  de  seguros  más  grandes
[28:14] 
[28:14] personas  normales
[28:18] 
[28:18] tener  un  gestor  cerca  de  tu  casa  tener
[28:21] 
[28:21] un  corredor  cerca  de  tu  casa
[28:23] 
[28:23] que  me  voy  a  casar  me  voy  a  divorciar
[28:26] 
[28:26] tengo  una  hipoteca  tengo  el  IVA  tengo
[28:28] 
[28:28] una  inspección  de  Hacienda  tú  vas  a  una
[28:30] 
[28:30] persona  que  es  tu  gestor  de  confianza
[28:31] 
[28:31] que  te  lo  arregla  todo  es  una  persona
[28:33] 
[28:33] que  es  economista  es  medio  abogado  es  un
[28:35] 
[28:36] poco  lo  que  pueda  y  eso  y  por  eso  es  así
[28:38] 
[28:38] el  tema  mucho  valor  por  eso  existe
[28:39] 
[28:39] mercado  pero  la  proximidad  geográfica  es
[28:42] 
[28:42] tan  importante  en  las  nuevas
[28:43] 
[28:43] generaciones  no  crees  que  realmente
[28:44] 
[28:44] alguien  le  importa  que  esté  en  una  en
[28:46] 
[28:46] una  tienda  de  a  pie  de  calle  con  un
[28:48] 
[28:48] cartel  en  la  entrada  y  mira  al  abogado
[28:50] 
[28:50] que  nos  ha  llevado  las  últimas  dos
[28:53] 
[28:53] operaciones  en  factorial  todavía  no  lo
[28:55] 
[28:55] conozco  en  persona  imagínate
[28:57] 
[28:57] A  ver  tú  lo  que  quieres  es  un  buen
[28:59] 
[28:59] servicio  y  en  inmediatez  Yo  creo  que  es
[29:01] 
[29:01] un  poco  lo  y  precio  y  precio  acorde  al
[29:04] 
[29:04] valor
[29:06] 
[29:06] que  pueda  dar  pero  yo  creo  que  estamos
[29:08] 
[29:08] hablando  de  empresas  muy  pequeñitas  y  de
[29:10] 
[29:10] autónomos  que  el  precio  es  muy
[29:11] 
[29:11] importante
[29:12] 
[29:12] seguir  la  razón  por  la  cual  empecé  sin
[29:15] 
[29:15] gestoría  es  porque  lo  de  pagar  250  euros
[29:17] 
[29:17] al  mes  cuando  yo  facturaba  quizá  300
[29:19] 
[29:19] pues  no  me  parecía  muy  buena  idea  luego
[29:21] 
[29:21] ya  llegó  un  momento en  el  que  empieza  a
[29:23] 
[29:23] tener  sentido  Pero  pero  o  sea  es  una
[29:25] 
[29:25] barrera  de  entrada  importante  hablando
[29:27] 
[29:27] de  autónomos  una  pregunta  que  antes  lo
[29:28] 
[29:28] has  dicho dos  veces  pero  para  entender
[29:29] 
[29:29] kiku  hoy  sigue  trabajando  con  gesto
[29:31] 
[29:31] Perdona  con  el  autónomos  y  con  pymes
[29:34] 
[29:34] solo  con  pymes  Sí
[29:39] 
[29:39] con  split  de  negocio  entre  autónomos  y
[29:43] 
[29:43] pymes  más  o  menos  pues  más  o  menos
[29:46] 
[29:46] estamos  hablando  de
[29:48] 
[29:48] la  mitad  de  autónomos  a  mitad  de
[29:50] 
[29:50] empresas
[29:50] 
[29:50] esto  ha  cambiado  pero  empezamos  y  hemos
[29:55] 
[29:55] conseguido  producto  pensando  en  la
[29:57] 
[29:57] empresa  más  grande  que  utiliza  equipo
[29:59] 
[29:59] Quizá  no  la  más  rara  pero  la  número  5
[30:02] 
[30:02] más  grande  o  sea  una  empresa  grande
[30:09] 
[30:09] pero  eso  ya  lo  consideramos  grande
[30:11] 
[30:11] grande  en  equipo  o  sea  la  realidad  de
[30:13] 
[30:13] equipo  es  empresas  de  0  a  10  empleados
[30:16] 
[30:16] la  gran  mayoría
[30:23] 
[30:23] que  es  el  que  al  final es  el  90%  del
[30:26] 
[30:26] mercado  el  número  de  personas  si  en
[30:29] 
[30:29] dinero  ya  es  otra  cosa  Este  es  el drama
[30:31] 
[30:31] de  los  autónomos
[30:33] 
[30:33] nuestro  tema  es  pues  sepamos  un  segmento
[30:36] 
[30:36] Pues  que  tiene  un  precio  que  paga  medio
[30:39] 
[30:39] pues  es  bajo  Cuál  es  pues  ahora  mismo
[30:43] 
[30:43] estamos  ya  por  encima  de  los 20  euros  20
[30:46] 
[30:46] euros  al  mes  por  cliente  medio  Vale  y
[30:50] 
[30:51] y  luego  chorrea  más  no  porque  cierran  la
[30:53] 
[30:53] mitad  de  nuestros  clientes
[31:06] 
[31:06] un  segmento  duro  correcto  que  sea
[31:10] 
[31:10] volumen  y  luego  está  el  tema  del  no  tú
[31:13] 
[31:13] has  hablado  debo  tomar  Market  por  un
[31:15] 
[31:15] lado  ser  el  driven  con  ventas  con  equipo
[31:17] 
[31:17] de  ventas  que  la  gestoría  y  por  otro
[31:20] 
[31:20] lado  digital  online  no  que  es  de  la
[31:23] 
[31:23] parte  más  de  autónomo  Aunque  Seguramente
[31:25] 
[31:25] se  retroalimentan  no  online  captas
[31:27] 
[31:27] gestorías  y  desde  gestoría  desde  luego
[31:30] 
[31:30] pues  también  autónomos
[31:31] 
[31:31] Cómo  es  la  captación  de  autónomos  cómo
[31:34] 
[31:34] cómo  la  hace  equipo
[31:36] 
[31:36] online  básicamente  orgánicos
[31:38] 
[31:38] especialmente  es  nuestro  contenido
[31:40] 
[31:40] contenido
[31:42] 
[31:42] escrito  y  en  vídeo  desde  hace  ya  un  año
[31:45] 
[31:45] hemos  metido  mucha  chicha  a  vídeo  y
[31:49] 
[31:49] es  orgánico  casi  todo  y  hay  componente
[31:52] 
[31:52] de  un  bachet  de  ppc  importante  o  no  no
[31:55] 
[31:55] Hoy  en  día  no  hemos  probado  muchas  cosas
[31:57] 
[31:57] en  nuestra  historia  pero  hoy  en  día  pues
[31:58] 
[31:58] nos  hemos  focalizado  ser
[32:01] 
[32:01] sino  los  mejores  somos
[32:04] 
[32:04] o  sea  cualquier  búsqueda  relacionada  con
[32:07] 
[32:07] el  sector  estamos  en  Top  tres  siempre
[32:09] 
[32:09] Y  esto  es  algo que  construimos  desde  el
[32:11] 
[32:12] minuto  uno  eh  De  hecho  esto  parte  de  la
[32:14] 
[32:14] idea  de  que  bueno  de  hacer  un  producto
[32:15] 
[32:15] el  producto  era  la  suma  de  la  tecnología
[32:17] 
[32:17] y  de  un  contenido  que  ayudara  no  al
[32:20] 
[32:21] cliente  a  poder  gestionar  su  negocio  No
[32:22] 
[32:22] y  esto  pues  se  convirtió  en  una
[32:24] 
[32:24] estrategia  de  captación  brutal  y  hoy  en
[32:26] 
[32:26] día  Pues  tiene  un  peso  básico  no  después
[32:28] 
[32:28] dar  un  Rango  de  número  de  clientes  que
[32:30] 
[32:30] maneja  hoy  equipo  si  nosotros  ahora
[32:32] 
[32:32] mismo  estamos  por  encima  de  los  8.000
[32:34] 
[32:34] clientes  y
[32:37] 
[32:37] Y  sí
[32:39] 
[32:39] 8000  por  20  por  12  me  da  20  sería  lo  que
[32:43] 
[32:43] me  da  casi  dos  millones  de  arr  sí
[32:47] 
[32:47] diríamos  que  los  que  entran  nuevos  o  más
[32:50] 
[32:50] de  20  euros  lo  tienes  una  carta  una
[32:52] 
[32:52] cartera  aquí  os  estaríamos  entre  un
[32:53] 
[32:53] millón  y  medio  y  dos  de  rr  por  ahí
[32:59] 
[32:59] y  vamos  al  capítulo
[33:01] 
[33:01] España  vale  centenar  de  clientes  por  ahí
[33:05] 
[33:05] randoms  pero  no  valen  hay  una  anécdota
[33:07] 
[33:07] que  me  acuerdo  cuando  equipo  empezó  a
[33:09] 
[33:09] vender  en  Francia  que  es  lo  primero  que
[33:12] 
[33:12] os  dijeron  que  es  lo  primero  que  pasó
[33:13] 
[33:13] vamos  a  primero  becario  para  hacer
[33:15] 
[33:15] contenido  no  y  lleva  un  tío  y  dice  lo
[33:19] 
[33:19] del  nombre
[33:24] 
[33:24] no  Y  puso  una  Es  una  herramienta  de
[33:27] 
[33:27] contabilidad  inca  no  es  como  un  ábaco
[33:29] 
[33:29] pues  lo  que  usan  los  incas  para  contar
[33:31] 
[33:31] cosas  no  dice  no  Qué  pasa  tío  es  que
[33:34] 
[33:34] equipo  en  francés
[33:36] 
[33:36] como  se  pronuncia  es  apesta  que  no  huele
[33:39] 
[33:39] bien  huele  mal  sea  vuestra  marca  en
[33:42] 
[33:42] Francia  no  funciona  muy  bien  pero  pero
[33:45] 
[33:45] equipo  con  otro  nombre  hizo  una  mamá  en
[33:47] 
[33:47] Francia  y  luego  volvió  sí  a  enfocarse
[33:50] 
[33:50] solo
[33:51] 
[33:51] y  bueno  estuvimos  decimos  un  año  y  tal
[33:54] 
[33:54] decimos  algunas  pruebas  y  tal  y  siguen
[33:57] 
[33:57] esos  clientes  eh  ahí  o  sea tenéis  algún
[33:59] 
[33:59] Francia  de  España ahora
[34:03] 
[34:03] es  increíble  los  cambios  estos  Cómo  se
[34:06] 
[34:06] arrastran  los  Legacy  los  clientes  Cómo
[34:08] 
[34:08] cuesta  Llamar  la  decisión  hay  que  tomar
[34:11] 
[34:11] la  decisión  difícil  de  decir  vamos  a
[34:13] 
[34:13] vamos  a  pedirle  al  cliente  que  se  vaya
[34:14] 
[34:14] no  nosotros  cortamos  o  sea en  su  momento
[34:17] 
[34:17] cortamos
[34:18] 
[34:18] especialmente  el  tema  de  los bancos  no
[34:20] 
[34:20] teníamos  bancos  franceses  dejamos  dar
[34:22] 
[34:22] este  servicio  al  cliente  que  incluso
[34:24] 
[34:24] facturas
[34:27] 
[34:27] no  nos  acuerden  que  están  pagando
[34:33] 
[34:33] 25  tíos
[34:36] 
[34:36] y  vamos  al  capítulo  de  La  historia  no  si
[34:39] 
[34:39] vamos  al  origen  origen  de  equipo
[34:43] 
[34:43] tú  no  estabas  todavía
[34:45] 
[34:45] Cuéntame  más  normal
[34:48] 
[34:48] cambiaron  de  silla  cambiemos  de  silla  no
[34:50] 
[34:50] no
[34:52] 
[34:52] nace  como  una  época  donde  enig  pues  no
[34:56] 
[34:56] no  concebíamos  el  comprar  un  software  se
[34:58] 
[34:58] nosotros  éramos  gente  que  hacíamos
[35:00] 
[35:00] dinero  no  tenemos  eso
[35:08] 
[35:08] pagar  por  un  software  entonces
[35:11] 
[35:11] obviamente  pues  desarrollamos  todo
[35:15] 
[35:15] desarrollador  joven  que  sus  horas  son
[35:17] 
[35:17] gratis  porque  no  la  sabe  valorar  todavía
[35:19] 
[35:19] pues  lo  hace  todo  desarrollando  un
[35:21] 
[35:21] software  de  gestión  de  productividad  de
[35:23] 
[35:23] tareas  de  proyectos  y  de  facturas  y  de
[35:27] 
[35:27] facturas
[35:27] 
[35:27] que  de  hecho  le  pusimos  un  nombre  se
[35:30] 
[35:30] llamaba
[35:37] 
[35:37] y  ostras  con  esto  hacíamos  La  factoría  y
[35:40] 
[35:40] se  lo  enseñamos  a  la  gente  y  decía  Oye
[35:41] 
[35:41] esto  esto  Mola  no  no  tendrías  que  vender
[35:44] 
[35:44] no
[35:46] 
[35:46] vale  20  euros
[35:51] 
[35:51] no  cobramos  por  ello  lo  utilizamos
[35:53] 
[35:53] internamente  pero  un  día  dijimos  Oye  por
[35:55] 
[35:55] qué  no  esto  lo  monetizamos  y  montamos  un
[35:58] 
[35:58] equipo  alrededor  No  alrededor  de  fitnik
[36:00] 
[36:00] y  tal  y  habla  me  acuerdo  hablando  con
[36:02] 
[36:02] Romero  que  me  dice  oye  pues  Yo  tengo  un
[36:04] 
[36:04] amigo  Yo  tengo  un  amigo  del  cole  que
[36:07] 
[36:07] esto  te  lo  da  pero  de  [ __ ]  madre  y  así
[36:11] 
[36:12] conocimos  a  Rusia  no  amigo  del  cole  de
[36:14] 
[36:14] Romero  compañeros  institutos  Rusia
[36:17] 
[36:17] Estaba  perdido  por  Berlín  o  volviendo  de
[36:19] 
[36:19] Berlín  un  poco  me  contabas  unas
[36:21] 
[36:21] historias  que  yo  No  todavía  no  entiendo
[36:22] 
[36:22] hoy  hacías  unas  cosas  ahí  de  estadística
[36:25] 
[36:25] y  de  estudiaste  un  máster  no
[36:37] 
[36:37] no  recomiendo
[36:40] 
[36:40] y  luego  Claudio  cabe  2008  que  el  mundo
[36:43] 
[36:43] se  fue  a  tomar  por  culo  no  entonces  ahí
[36:45] 
[36:45] obviamente  busca  trabajo  imposible  no  y
[36:48] 
[36:48] luego  me  puse  a  estudiar  o  sea mi  idea
[36:50] 
[36:50] era  curar  un  par  de  años  irme  a  Alemania
[36:52] 
[36:52] y  hacer un  máster  de  economía  aplicada
[36:54] 
[36:54] que  es  estadística  aplicada  a  la
[36:56] 
[36:56] economía  que  es  porque  me  gustaba  así
[36:58] 
[36:58] como  académico  y  tal  luego  me  puse  a  ese
[37:01] 
[37:01] máster  lo  hizo  en  autónomo  porque  no
[37:02] 
[37:02] tenía  dinero  para  irme  a  Alemania
[37:03] 
[37:03] básicamente  y
[37:06] 
[37:06] estuve  eran  dos  años  era  Era  muy
[37:08] 
[37:08] orientado  al  mundo  académico  No  yo  tú
[37:11] 
[37:11] querías  ser  profesor  Bueno  me  gustaba  o
[37:15] 
[37:15] sea tenía  inquietud  la  estadística
[37:16] 
[37:16] siempre  me  ha  gustado  tenía  inquietud  y
[37:17] 
[37:17] me  puse  a  esto  no  luego  descubrí  que
[37:21] 
[37:21] dedicarme  O  sea me  gusta  pero  no  para
[37:22] 
[37:22] dedicarme  a  ello  Vale  entonces  acabé  el
[37:25] 
[37:25] máster  Hasta  tengo  un  paper  publicado
[37:27] 
[37:27] que  me  hace  Al  menos  que  sirva  para  algo
[37:30] 
[37:30] lo  que  hago  no  y  no  se  me  ocurre  y  tal  Y
[37:32] 
[37:32] está  en  un  sitio  importante
[37:34] 
[37:34] y  me  puse  a  currar  en  la  generalitat  en
[37:38] 
[37:38] el  departamento  de  turismo  en
[37:39] 
[37:39] Pues  el  observatorio  de  estadístico  de
[37:43] 
[37:43] turismo  tal  Y  pues  año  y  medio  mientras
[37:46] 
[37:46] estudiaba  y  luego  tal  Y  tuve  medio  año
[37:49] 
[37:49] acabando  proyectos  como  freelance  ahí  es
[37:51] 
[37:51] donde  lo  hice  todo  mal  para  la
[37:53] 
[37:53] generalitat  porque  no  contrataba  a  nadie
[37:54] 
[37:54] en  ese  en  esa  época  obviamente  pero
[37:56] 
[37:56] estaba  todo  hecho  un  asco  y  haciendo
[37:59] 
[37:59] amigos  no  como  ahora  que  está  mucho
[38:01] 
[38:01] mejor  bueno
[38:03] 
[38:03] en  2008-2009  era  mal  momento  mal  momento
[38:06] 
[38:06] vale  Y  entonces  en  qué  momento  recibes
[38:09] 
[38:09] la  llamada
[38:10] 
[38:10] a  currar  a  Berlín  con  una  beca  de  la
[38:13] 
[38:13] Unión  Europea  y  tal  y  justo  de  hecho  me
[38:15] 
[38:15] llama  el  domingo  que  volví  a  estar  en  el
[38:17] 
[38:17] aeropuerto  me  llama  Jordi  casualmente  y
[38:19] 
[38:19] me  dónde  estás  Yo  acabo  de  aterrizar  y
[38:20] 
[38:20] unas  maletas  te  vienen  mañana  claro  yo
[38:24] 
[38:24] sabía  que  era  el  amigo  que  había
[38:25] 
[38:25] estudiado  Ade  nosotros  éramos  todos
[38:27] 
[38:27] informáticos  y  queremos  hacer  una  cosa
[38:29] 
[38:29] de  finanzas  y  había  un  tío  que  más  o
[38:31] 
[38:31] menos  había  estudiado  finanzas  y  pues
[38:33] 
[38:33] listo  inquieto  no  perdido  Sí  a  ver yo
[38:36] 
[38:36] había  intentado  empecé  cuando  de  hecho
[38:38] 
[38:38] en  2008  cuando  acabe  intenté  emprender
[38:40] 
[38:40] una  movida  con  mi  primo  no  las
[38:42] 
[38:42] guerrillas  las  guerrillas  correcto  y
[38:45] 
[38:45] Pero  bueno  Esto  más  o  menos para  matar
[38:47] 
[38:47] el  mono  no  y  mi  tío  a  la  nariz  en  todo
[38:49] 
[38:49] lo  que  podía  y  tal  y  siempre  estoy
[38:50] 
[38:50] aprendiendo  inquietud  propia  porque  no
[38:51] 
[38:51] puedo  estar  quieto  no  y
[38:53] 
[38:53] me  apuntó  un  bombardeo  abriendo  tanto
[38:56] 
[38:56] pero  en  su  momento  sí  no  y  nada  y
[38:59] 
[38:59] básicamente  y  hacía  un  año  me  hubiese
[39:01] 
[39:01] explicado  La  Movida  de  indie  que  tampoco
[39:02] 
[39:02] entendía  nada
[39:04] 
[39:05] correcto
[39:06] 
[39:06] y  Nada  luego  pues  estuvimos  que  dos  tres
[39:10] 
[39:10] meses  trabajando  sobre  equipo  no  sobre
[39:12] 
[39:12] luego  fue  equipo  no  y  ahí  es  donde
[39:16] 
[39:16] conocí  a  mi  socio  Albert  Claro  porque
[39:18] 
[39:18] siempre  me  acuerdo  la  primer  día  que
[39:20] 
[39:20] viniste  que  hiciste  una  presentación
[39:25] 
[39:26] Sí  que  no  entendí  nada  de  también  pero
[39:28] 
[39:28] lo  que  pude  ver  es  que  era  un  tío  súper
[39:31] 
[39:31] entusiasmo  muy  motivado  entusiasta  qué
[39:34] 
[39:34] tal  se  [ __ ]  no  sé  seguro  que
[39:36] 
[39:36] encontrará  este  este  hombre  encontrará
[39:38] 
[39:38] donde  está  la  oportunidad  no  Y  nosotros
[39:40] 
[39:40] en  aquella  época  en  que  estamos
[39:42] 
[39:42] empezando  a  darnos  cuenta  que  lo  de  los
[39:44] 
[39:44] servicios  si  está  muy  bien  pero  que
[39:46] 
[39:46] mejor  que  hacer  productos
[39:47] 
[39:47] teníamos  seteos  que  nos  duraban  un  día
[39:50] 
[39:50] porque  cada  vez  que  teníamos  el  nuevo
[39:52] 
[39:52] rugger  que  había  sido  el  cofundador  de
[39:54] 
[39:54] índic  ceto  de  ignic  pasó  a  ser  cto  de
[39:57] 
[39:57] camarón  entonces  pues  el  siguiente  que
[39:59] 
[40:00] tenía  su  mano  derecha  que  era  al  ver
[40:01] 
[40:01] pasó  a  ser cto  de  ítemnic
[40:04] 
[40:04] Entonces  nos  vino  la  idea  de  fitnik  y  de
[40:07] 
[40:07] tal  vamos  a  montar  fitnik  entonces  pasó
[40:08] 
[40:08] a  ser el  cto  de  fitnik  no  y  bueno  y  tú
[40:13] 
[40:13] heredaste  En  aquel  momento  pues  una
[40:15] 
[40:15] aplicación  que  no  estaba  cuando  tenía
[40:17] 
[40:17] ninguna  orientación  comercial  y  un
[40:21] 
[40:21] seteoros  empezar  el  primer  día  con  un
[40:24] 
[40:24] cto  no  es  fácil  Bueno  pero  esto  O  sea
[40:27] 
[40:27] básicamente  que  había  era  developers
[40:29] 
[40:29] básicamente  la  historia
[40:31] 
[40:31] éramos  todos  desarrolladores
[40:41] 
[40:41] mano  a  mano
[40:44] 
[40:44] básicamente  ese  medio  añora  pues  la
[40:47] 
[40:47] puerta  yo  hacía  puerta  fría  me  iba  a
[40:49] 
[40:49] haber  autónomos  y  empresas  a  entender
[40:50] 
[40:51] cómo  trabajaban  y  hacer  un  poco rotman
[40:53] 
[40:53] no  sobre  esto  y  a  ver cómo  se  podía
[40:55] 
[40:55] monetizar  esto
[40:56] 
[40:56] Bueno  pues  todavía  costaba  la  vida  no
[40:58] 
[40:58] monetizar  esto  porque  es  cuánto  tiempo
[41:01] 
[41:01] pasó  hasta  la  primera  factura  primera
[41:04] 
[41:04] factura  la  primera  factura  es  en
[41:06] 
[41:06] septiembre  a  Romero  ventures  que  esto  es
[41:11] 
[41:11] históricamente
[41:15] 
[41:15] no  luego  el  primer  cliente  vamos  a  decir
[41:18] 
[41:18] no  de  la  casa
[41:19] 
[41:19] pues  empezamos  un  Julio  fue  un  noviembre
[41:21] 
[41:21] o  sea  Imagína  vale
[41:27] 
[41:27] cuando  tú  llegaste
[41:30] 
[41:30] facturas  a  clientes
[41:31] 
[41:31] [Risas]
[41:43] 
[41:43] Pues  ahora  tengo  dudas  si  ese  creo  que
[41:46] 
[41:46] es  un  chaval  que  se  llama  Jordi  y  que  no
[41:48] 
[41:48] era  yo  seguro
[41:49] 
[41:49] contigo
[42:00] 
[42:00] y  creo  eh  o  sea yo  me  o  sea lo  que  sí
[42:03] 
[42:03] que  me  acuerdo  es  que  estaba  de  estaba
[42:05] 
[42:05] ese  día  fuera  no  de  viaje  por  ahí  y  me
[42:09] 
[42:09] escribieron  primer  cliente
[42:12] 
[42:12] y  por  eso  ese  día  sí  que  lo  tengo
[42:14] 
[42:14] bastante  marcado  no  Y  porque
[42:16] 
[42:16] estás  durmiendo  tomando  una  caña  y
[42:18] 
[42:18] alguien  pone  su  tarjeta  de  crédito  y  te
[42:20] 
[42:20] paga  10  euros  Sí  sí  tal  cual  y
[42:23] 
[42:23] un  poco más  en  detalle  de  cosas  así  como
[42:26] 
[42:26] o  sea  nosotros  O  sea  que  te  ofrecimos  a
[42:28] 
[42:28] ti
[42:30] 
[42:30] a  ver en  general  yo  yo  a  ver  yo  no  tengo
[42:32] 
[42:32] ni  [ __ ]  en  general  de  nada  pero  en  ese
[42:35] 
[42:35] esa  época  menos  O  sea  era  Como  todos
[42:38] 
[42:38] no  al  contrario  o  sea yo  creo  que  un
[42:41] 
[42:41] poco  aquí  la  gracia  ha  sido  las  luchas
[42:42] 
[42:42] compartidas  no
[42:44] 
[42:44] y  ya  está  y  al  final  Pues  aquí
[42:46] 
[42:46] precisamente  los  tres  que  estamos  aquí
[42:48] 
[42:48] tenemos  luchas  bastante  parecidas  cada
[42:50] 
[42:50] uno  con  su  movida  pero  pero  estás  un
[42:52] 
[42:52] poco  la  gracia  no  Y  esto  es  para mí  sido
[42:55] 
[42:55] La  magia  de  un  sueldazo
[43:00] 
[43:00] duro  luego  levantamos
[43:10] 
[43:10] Claro  pero  pero  bueno  no  era  algo  eran
[43:14] 
[43:14] 300  euros
[43:15] 
[43:15] Cuando  entró  el  dinero
[43:19] 
[43:19] pero  pero  bueno  pagamos  en  equity  Sí
[43:24] 
[43:24] bueno  obviamente  de  una  empresa  que  no
[43:26] 
[43:26] existía  todavía  era  un  era  un  papel
[43:30] 
[43:30] pero  ahí  pasa  una  cosa  muy  curiosa  que
[43:33] 
[43:33] son  estas  casualidades  que  no  solo
[43:35] 
[43:35] tenemos  una  idea  Bueno  medio  proyecto  un
[43:37] 
[43:37] cto  de  golpe  el  amigo  de  Jordi  no  nos
[43:40] 
[43:40] pasa  una  cosa  también  que  es  relevante
[43:42] 
[43:42] que  es  que  el  golpe  nos  llegan  a  itnik
[43:45] 
[43:45] nos  contactan  unas  personas  unas  unas
[43:48] 
[43:48] una  persona  que  era  empresaria  otra  que
[43:50] 
[43:50] tenía  una  gestoría  qué  querían
[43:52] 
[43:52] desarrollar  un  software  de
[43:53] 
[43:54] administración  para  autónomos
[43:57] 
[43:57] y  pues  esto  Esto  fue  en  julio  cuando
[43:59] 
[43:59] cuando  empezamos  De  hecho  cuando
[44:01] 
[44:01] constituimos  y  dijimos  ya  lo  hacemos
[44:04] 
[44:04] nosotros  que  literalmente  entraron  por
[44:06] 
[44:06] la  puerta
[44:07] 
[44:07] eventualidad
[44:10] 
[44:10] de  la  empresaria  un  saludo  a  Laura
[44:16] 
[44:16] totalmente  y  que  les  animó  a  Pues  a
[44:20] 
[44:20] invertir  no  las  startups  y  no  sé  cómo
[44:23] 
[44:23] acabaron  En  inning
[44:28] 
[44:28] qué  les  no  realmente  lo  que  lo  que
[44:31] 
[44:31] realmente  queréis  es  invertir  en  este
[44:33] 
[44:33] equipo  que  está  haciendo  eso  bueno
[44:35] 
[44:35] porque  tiene  sentido  porque  quería
[44:37] 
[44:37] hacerlo  y  no  crean  ellos  picarlo
[44:38] 
[44:38] obviamente  o  sea  y  o  sea buscaban
[44:41] 
[44:41] invertir  en  algo  no  ponerse  a
[44:42] 
[44:42] desarrollar  porque  tenían  sus  trabajos
[44:43] 
[44:43] no  pero  proponiendo  el  o  sea venían  como
[44:46] 
[44:46] agencia  de  desarrollo  eh  claro  querían
[44:49] 
[44:49] hacer  una  empresa  de  ellas  claro  pagarle
[44:51] 
[44:51] a  alguien  que  hiciera  el  Software  que
[44:52] 
[44:52] tenían  en  la  cabeza  qué  les  dijimos  No
[44:54] 
[44:54] no  eso  es  más  complicado  que  esto
[44:55] 
[44:55] necesitas
[44:56] 
[44:56] el  desarrollo
[45:01] 
[45:01] entonces  básicamente
[45:03] 
[45:03] acaban  invirtiendo  Sí  en  septiembre  en
[45:06] 
[45:06] ese  papel  o  sea  eso  que  era  un  papel  de
[45:08] 
[45:08] un  día  para  otro  de  golpe  y  hay  un
[45:09] 
[45:09] equipo  y  de  golpe  entran  cien  mil  euros
[45:12] 
[45:12] por  la  puerta  que  esto  nos  dura  dos  años
[45:15] 
[45:15] qué  tiempos  aquellos
[45:19] 
[45:19] Y  tal  Pero  sí  sí
[45:21] 
[45:21] apalancado  con  enisas  duran  son  50.000
[45:25] 
[45:25] euros  o  sea con  150.000  euros  tiramos
[45:27] 
[45:27] hasta  2015  que  luego  levantamos  otra
[45:29] 
[45:29] porque  durante  bastante  tiempo  fuisteis
[45:32] 
[45:32] vosotros  dos  éramos  cinco  o  seis  cinco
[45:35] 
[45:35] seis  más  o  menos  pues  tuvimos
[45:37] 
[45:38] una  persona  que  hacía  el  diseño  y  el
[45:40] 
[45:40] fronter  no  maquetador  esa  época  vamos  a
[45:42] 
[45:42] decir  No
[45:44] 
[45:44] es  que era  maquetador
[45:46] 
[45:46] y  ventas  Y  sí  pero  bueno  a  nivel  de  o
[45:50] 
[45:50] sea nivel  tal  luego  pinchamos
[45:51] 
[45:51] eventualmente  un  también  otro  backen  y
[45:54] 
[45:54] con  eso  más  o  menos  con  un  par  de  entra
[45:57] 
[45:57] alberti  y  otro  backen  pues  tiramos  y  el
[45:59] 
[45:59] diseñador  fronten  esto  Durante  los
[46:01] 
[46:01] primeros  años  de  vida  y  luego  pues
[46:04] 
[46:04] incorporamos  a  bueno  enseguida  Tuvimos
[46:06] 
[46:06] una  persona  de  marketing  que  estaba
[46:08] 
[46:08] índic  donde  esta  gente  que  íbamos
[46:10] 
[46:10] moviendo  de  índice  a  las  empresas
[46:16] 
[46:16] y  luego  teníamos  a  luego  ya  sí  que
[46:20] 
[46:20] incorporamos  a  como  dos  personas  Jordi
[46:23] 
[46:23] de  marketing  que  es  conocido  también  de
[46:25] 
[46:25] la  casa
[46:29] 
[46:29] y  en  el  enlace  aquí  y  el  y  luego  tuvimos
[46:32] 
[46:32] a  lluvia  que  hacía  seo  y  tal  y  Julia  que
[46:36] 
[46:36] hacía  contenido  soporte  tal  Y  con  eso  y
[46:37] 
[46:37] luego  incorporamos  a  unas  dos  personas
[46:39] 
[46:39] de  ventas  y  con  eso  tiramos  durante  son
[46:41] 
[46:41] equipos  pequeñito  muy  generalista
[46:46] 
[46:46] Juniors  todos  primer  trabajo  Casi  todos
[46:49] 
[46:49] y  de  ir  probando  no  hasta  hasta
[46:51] 
[46:51] encontrar  petróleo  y  luego  levantamos
[46:54] 
[46:54] esto  es  un buen  aprendizaje  porque  hay
[46:56] 
[46:56] gente  que  empieza  ya  muy  a  saco  con  un
[46:58] 
[46:58] plan  vosotros  dijisteis  no  hemos
[47:00] 
[47:00] encontrado  petróleo  todavía  vamos  a
[47:02] 
[47:02] aguantar  el  máximo  tiempo  posible  bueno
[47:04] 
[47:04] petróleo  empezaban  a  haber  clientes
[47:06] 
[47:06] empezaba  a  ver  gente  que  no  sí  pero  pero
[47:08] 
[47:09] a  gotitas
[47:10] 
[47:10] también  yo  creo  que  el  tema  o  sea  hoy  si
[47:13] 
[47:13] empieza  otra  cosa  empezaría  también
[47:14] 
[47:14] distinto  no  no  haría  de  esta  forma
[47:16] 
[47:16] porque  uno  también  echaba  un  poco  más  no
[47:17] 
[47:17] sé  si  te  iría  bien  porque  ya  te
[47:19] 
[47:19] pensarías  que  sabes  todo  lo  que  sabes
[47:20] 
[47:20] hoy  de  equipo  no  pero
[47:27] 
[47:27] nadie  tiene  ni  [ __ ]  idea  o  sea esto  es
[47:30] 
[47:30] la  única  cosa  que  es  constante  no  sabes
[47:31] 
[47:31] lo  que  no  sabes  todavía  esto  Estamos  de
[47:33] 
[47:33] acuerdo  pero  pero  hay  unos  unos  básicos
[47:35] 
[47:35] que  los  ves  a  venir  un  poco  más  vamos  a
[47:37] 
[47:37] decir  vale  un  poquito  más  sí
[47:40] 
[47:40] Bueno  entonces  esto
[47:44] 
[47:44] empezamos  hace  9  años  casi  10  2015
[47:49] 
[47:49] levantamos  la  segunda  ronda  con  business
[47:52] 
[47:52] Angels  vale
[47:54] 
[47:54] básicamente  No  sí  la  mayoría  sí
[47:57] 
[47:57] gente  del  entorno  ígne  que  bueno  ve  que
[48:00] 
[48:00] está  creciendo  Que  ya  hay  un  producto
[48:02] 
[48:02] que  funciona  que  tal  y  deciden  invertir
[48:04] 
[48:04] y  esto  hasta  dónde  nos  lleva  y  esto  nos
[48:09] 
[48:09] lleva  hasta
[48:10] 
[48:10] son
[48:12] 
[48:12] 250.000  euros  más  o  menos  más  cenizas  lo
[48:15] 
[48:15] típico  tal  Y  luego  esto  ya  nos  vamos  a
[48:18] 
[48:18] 2018  que  entra  el  primer  visir  y  primer
[48:24] 
[48:24] y  último  primer  y  último  porque
[48:26] 
[48:26] previamente
[48:28] 
[48:28] ahora  no  me  acuerdo  pero  no  la
[48:31] 
[48:31] contratación  del  ceo  es  antes  o  después
[48:33] 
[48:33] es  después
[48:35] 
[48:35] antes  del  billete  antes  del  bici  no
[48:39] 
[48:39] O  a  la  vez
[48:42] 
[48:42] porque  en  un  momento  dado
[48:44] 
[48:44] o  sea nos  planteamos  que  Oye  queremos
[48:47] 
[48:47] crecer  más  rápido
[48:49] 
[48:49] y  tú  estás  muy  centrado  en  producto  y
[48:53] 
[48:53] vemos  o  descubrimos  que  tenemos  que
[48:55] 
[48:55] hacer  un  go  to  Market  mucho  más  agresivo
[48:57] 
[48:57] y  tenemos  que  incorporar  una  figura  más
[49:00] 
[49:00] de  más  de  ventas  más  de  más  de  venta
[49:02] 
[49:02] tradicional  No  Y  ahí  igual  nos  vamos  al
[49:06] 
[49:06] otro  extremo  no  buscamos  una  persona  muy
[49:08] 
[49:08] de  ventas  de  verdad  de  una  empresa
[49:10] 
[49:10] tradicional  que  la  agilidad  de  la
[49:13] 
[49:13] startup  el  cambio  constante  y  tal  e
[49:15] 
[49:15] igual  no  es  su  entorno  más  más  cómodo
[49:17] 
[49:17] Pero  bueno  intentamos  ir  a  buscar  una
[49:20] 
[49:20] persona  que  venga  de  ventas  y  le  damos
[49:22] 
[49:22] la  dirección  de  equipo
[49:25] 
[49:25] que  esto  sí  fichamos  sí  2016  2017  porque
[49:30] 
[49:30] levantamos  la  ronda  Angel  de  factorial
[49:33] 
[49:33] en  aquel  año  sí  porque  es  un  año  Durante
[49:36] 
[49:36] un  año  estuvo  estuvo  Ramón  y  un  poco  que
[49:39] 
[49:39] es  un  fichamos  como  ceo  para  que
[49:41] 
[49:41] liderara  la  parte  comercial  nosotros  al
[49:42] 
[49:42] final  las  realidades  que  sentó  las  bases
[49:44] 
[49:44] no  de  lo  que  luego  es  bastante  que  en  la
[49:46] 
[49:46] casa  no  el  modelito  de  albaund  que
[49:49] 
[49:49] tenemos
[49:50] 
[49:50] en  general  tampoco  en  general  no
[49:53] 
[49:53] habíamos  dicho  Nunca  una  estrategia  de
[49:54] 
[49:54] ventas  de  la  realidad  es  que  le
[49:57] 
[49:57] intentasteis  fichar  si  no  me  acuerdo  mal
[49:58] 
[49:58] como
[50:00] 
[50:00] y  luego  ahí  le  hizo  un  Race  y  dijo  Me
[50:03] 
[50:03] vengo  pero  soy  ceo  bueno  no  más  o  menos
[50:05] 
[50:05] De  hecho  quería  hacer  como  de  consultor
[50:07] 
[50:07] de  ventas  a  toda  la  casa  y  nos  decimos
[50:09] 
[50:09] un  Race  vale
[50:12] 
[50:12] acabó  acabo  de  ceo  pero  no  era  la  idea
[50:14] 
[50:14] original  de  la  vamos  a  buscar  un  ceo  era
[50:16] 
[50:16] vamos  a  buscar  un  director  de  ventas  y
[50:17] 
[50:17] acabo  de  ceo  Sí  sí  fuera  como  fuera  ya
[50:19] 
[50:19] no  nos  acordamos  ninguno  y  no  y  se  sentó
[50:23] 
[50:23] las  bases  no  yo  creo  de
[50:25] 
[50:25] de  una  máquina  no  con  sdr
[50:29] 
[50:29] consecutive  con  un  crm  no  sé  o  sea cosas
[50:32] 
[50:32] que  son  muy  básicas  hoy  en  día  no  y  que
[50:34] 
[50:34] contratáis  una  vendedora  que  luego
[50:35] 
[50:35] actualmente  es  la  directora  de  ventas  de
[50:37] 
[50:37] factorial  no  que  es  mi  tía  Sí  de  hecho
[50:42] 
[50:42] no  antes  yo  estaba  ya  justo  justo  al
[50:45] 
[50:45] momento  en  que  entra  también  el  director
[50:47] 
[50:47] de  ventas
[50:49] 
[50:49] antes
[50:51] 
[50:51] [Música]
[50:53] 
[50:53] y  bueno  y  yo  esta  fue  la  base  luego  al
[50:58] 
[50:58] cabo  de  un  año  Pues  también  nos  dimos
[50:59] 
[50:59] cuenta  que  necesitamos  más  producto
[51:01] 
[51:01] básicamente  que  no  era  suficiente  no  y
[51:05] 
[51:05] en  ese  momento  Pues  un  poco  tiramos  para
[51:08] 
[51:08] atrás  todo  esto  no  nos  volvemos  a
[51:10] 
[51:10] centrar  en  dos  cosas  no  en  producto  por
[51:12] 
[51:12] un  lado  este  este  dilema  que  lo  tiene
[51:15] 
[51:15] muchas  startup  no  decir  Oye  no  tengo
[51:18] 
[51:18] auto  Market  o  sea nunca  sabes  si  el
[51:20] 
[51:20] problema  es  el  go  to  Market  correcto  O
[51:23] 
[51:23] sea no  hay  una  forma  certera  entender  si
[51:26] 
[51:26] realmente  te  estás  equivocando  en  el
[51:28] 
[51:28] proyecto  me  va  a  tomar que  no  Entonces
[51:29] 
[51:29] tienes  que  invertir  en  las  dos  cosas  yo
[51:30] 
[51:30] siempre  digo  que  son  la  misma  cosa  que
[51:32] 
[51:33] no  hay  productos  en  guatema  que  no  hay
[51:34] 
[51:34] marketing  producto  no  Y  si  esto  no  es  un
[51:36] 
[51:36] engranaje  único  y  perfecto  No  no  es
[51:38] 
[51:38] difícil  que  funcione  no  Y  en  aquel
[51:40] 
[51:40] momento  bueno  invertimos  mucho  en
[51:42] 
[51:42] automarket  y  luego  pues  auto  Market
[51:43] 
[51:44] generó  una  especie  de  excusa  también
[51:46] 
[51:47] sé  yo  lo  veo  así  eh  Pon  una  excusa  de
[51:49] 
[51:49] falta  producto  y  bueno  nos  quedamos  ahí
[51:51] 
[51:51] un  poco atrapados  y  no  acabamos  de
[51:53] 
[51:53] crecer  lo  que  esperábamos
[51:54] 
[51:54] y  es  en  este  entorno  donde  veíamos  una
[51:57] 
[51:57] oportunidad  grande  pero  que  nos  está
[51:59] 
[51:59] faltando  recursos  para  ejecutar  nos
[52:00] 
[52:00] hagamos  convenciendo  de  que  nos  faltan
[52:02] 
[52:02] recursos  y  es  donde  vamos  a  buscar  bici
[52:05] 
[52:05] decimos  Bueno  vamos  a  levantar  pasta
[52:08] 
[52:08] también  hay  una  cosa  cuando  ponéis  un
[52:09] 
[52:09] ceo  de  fuera  que  además  viene  de
[52:11] 
[52:11] empresas  más  grandes  todo  lo  que  sabe
[52:14] 
[52:14] hacer  cuesta  dinero  Sí  claro  porque  un
[52:16] 
[52:16] founder  como  rolle  o  como  Alberto  como
[52:18] 
[52:18] Nosotros  sabemos  hacer  muchas  cosas  sin
[52:20] 
[52:20] dinero  y  es  una  de  las  pocas  cosas  que
[52:21] 
[52:21] sabemos  hacer  a  principios  muchas  cosas
[52:23] 
[52:23] sin  dinero  Pero  cuando  traes  alguien  que
[52:25] 
[52:25] cuando  no  tiene  certidumbre  tiene  valor
[52:26] 
[52:26] infinito  probando  mucha  vida  entonces
[52:29] 
[52:29] una  de  las  cosas  que  pasó  es  que  todo
[52:31] 
[52:31] costaba  dinero  y  claro  Sí  sí  entonces
[52:33] 
[52:33] hay  que  ir  a  buscar  dinero  y  Bueno  yo
[52:37] 
[52:37] creo  hicimos  Dos  Grandes  cosas  no  yo
[52:39] 
[52:39] creo  uno  fue  invertir  en  producto  no  y
[52:41] 
[52:41] tecnología  y  incorporamos  un  cpu  11to  y
[52:45] 
[52:45] un  equipo  importante  no  y  luego  yo
[52:48] 
[52:48] también  puse  focos  a  trabajar  con  la
[52:50] 
[52:50] asesoría  no  porque  veíamos  que  teníamos
[52:52] 
[52:52] la  base  que  estaban  contentos  pero  que
[52:54] 
[52:54] no  acabamos  de  penetrar  en  sus  carteras
[52:56] 
[52:56] suficientes  no  y  Me  dediqué  a  esto
[52:58] 
[52:58] durante  durante  dos  años  a  full  no  que
[53:01] 
[53:01] es  verdad  que  ha  tenido
[53:03] 
[53:03] muy  buen  resultado  y  cambiado  la  vida  un
[53:06] 
[53:06] poquito  y  un  poco  Esto  fue  el  plan  no
[53:09] 
[53:09] que  fuimos  ejecutando  no  hasta  hasta
[53:12] 
[53:12] final  de  2020  no  antes  que  eso  el  bici
[53:15] 
[53:15] que  incorporamos  esto  fue  un  momento
[53:17] 
[53:17] donde  yo  de  hecho  ya  que  estamos  aquí  me
[53:19] 
[53:19] incorporé  o  me  involucré  un  poco  más
[53:21] 
[53:21] porque  yo  había  sido
[53:24] 
[53:24] no  había  entrado  ya  Juan  he  dejado
[53:27] 
[53:27] camarón  en  2016  creo
[53:29] 
[53:29] me  involucre  más  en  quipu  yo  monté  la
[53:32] 
[53:32] esta  ronda  fui  a  ver  a  varios  inversores
[53:36] 
[53:36] varios  bicis  concretamente  los  que
[53:38] 
[53:38] entraron
[53:39] 
[53:39] son  cnb  y  era  una  gente  que  no  solo
[53:43] 
[53:43] invertía  dinero  no  en  este  caso  sino  que
[53:46] 
[53:46] era  eran  las  personas  que  más  sabían  de
[53:49] 
[53:49] este  espacio  que  yo  había  conocido  en  mi
[53:50] 
[53:50] vida  se  me  fascinaba  hablar  con  ellos  de
[53:54] 
[53:54] precisamente  de  este  espacio  de  pequeña
[53:57] 
[53:57] empresa  y  de  gestoría  no  ellos  eran  los
[54:00] 
[54:00] fundadores  de  Exacto  que  había  sido  uno
[54:02] 
[54:02] de  los  grandes  rps  que  había  creado
[54:04] 
[54:04] Europa
[54:05] 
[54:05] y  sigue  siéndolo  no  eran  varios  socios
[54:09] 
[54:09] muy  de  producto  muy  de  trabajar  a  la
[54:13] 
[54:13] típica  gente  trabajando  en  12  horas  7
[54:15] 
[54:15] días  a  la  semana  metidos  discutiendo
[54:17] 
[54:17] mucho  habían  tenido  algunos  roces  entre
[54:20] 
[54:20] ellos  importantes  y  les  había  llevado  a
[54:23] 
[54:23] vender  Exacto  Entonces  dos  de  estos
[54:26] 
[54:26] socios  de  Exacto  habían  montado  otro
[54:28] 
[54:28] negocio
[54:29] 
[54:29] en  el  mismo  espacio  es  decir  nunca
[54:32] 
[54:32] habían  parado
[54:33] 
[54:33] que  era  yuki  Yuca  Counting  que  era  el
[54:37] 
[54:37] Software  que  estaba  liderando  o  estaba
[54:39] 
[54:39] consiguiendo  una  posición  de  Liderazgo
[54:40] 
[54:40] cuando  los  conocimos  tan  más  de  10  12
[54:42] 
[54:42] millones  de  euros  de  rr  en  Holanda
[54:45] 
[54:45] concretamente  muy  centrados  ahí
[54:49] 
[54:49] Bélgica  y  Tenían  un  modelo  precisamente
[54:52] 
[54:52] también  de  dar  herramientas  y  dar
[54:54] 
[54:54] soporte  al  gestor
[54:56] 
[54:56] no  Y  entonces  bueno  yo  me  planteé  a
[54:58] 
[54:58] rotterdam  con  un  bueno  es  que  es  una
[55:02] 
[55:02] historia  curiosa  porque  me  robaron  la
[55:04] 
[55:04] mochila  yendo  yendo  a  rotterdam  me  roban
[55:07] 
[55:07] la  mochila  con  lo  cual  llego  con  las
[55:09] 
[55:09] manos  en  los  bolsillos  O  sea  no  tenía  ni
[55:11] 
[55:11] el  portátil  para  hacer  la  presentación
[55:13] 
[55:13] cosa  que  no  me  había  pasado  nunca  Pero
[55:15] 
[55:15] bueno
[55:16] 
[55:16] le  expliqué  el  proyecto  la  oportunidad
[55:18] 
[55:18] tal  Bueno  estoy  iterando  Y  la  verdad  es
[55:21] 
[55:21] que  fue  bastante  bien  nos  entendimos  y
[55:23] 
[55:23] acaban  deciden  acabar  invirtiendo  un
[55:26] 
[55:26] millón  de  euros
[55:29] 
[55:29] Y
[55:31] 
[55:31] eso  es  en  2018
[55:34] 
[55:34] Sí  y  Bueno  hay  un  poco  seguimos  un  poco
[55:37] 
[55:37] desarrollando  lo  que  estábamos  hablando
[55:39] 
[55:39] antes  no  precisamente  fue  con  producto  y
[55:41] 
[55:41] foco  en  asesoría  no  en  Cómo  penetrar
[55:43] 
[55:43] bien  y  trabajar  con  asesor  y  al  final  de
[55:46] 
[55:46] 2020  Pues  estamos  otra  vez  que  o
[55:50] 
[55:50] levantamos  tenemos  otro  cambio  de  ceo  Ah
[55:53] 
[55:53] correcto  es  importante  Sí  en  esta
[55:57] 
[55:57] historia  no  pues  ya  no  sé  cómo  aparece
[55:59] 
[55:59] bueno  vemos  que  el  tema  del  go  to  Market
[56:02] 
[56:02] está  muy  ocupado  con  las  gestorías
[56:05] 
[56:05] el  que  estaba  luchando  con  los  dedos  de
[56:07] 
[56:07] la  verdad  no  es  que  es  interesante  no
[56:09] 
[56:09] porque  sabemos  que  [ __ ]  que  pensamos
[56:11] 
[56:11] que  la  clave  Pues  igual  no  está  en  la
[56:12] 
[56:12] clave  No  necesitamos  más  producto
[56:13] 
[56:13] necesitamos
[56:15] 
[56:15] por  casualidad  Pues  también  conocemos  al
[56:17] 
[56:18] que  es  el  número  2  de  la  gestoría  más
[56:20] 
[56:20] grande  del  mundo
[56:25] 
[56:25] el  ceo  llevaba  la  compañía  no  una
[56:28] 
[56:28] compañía  más  de  8.000  personas  por  todo
[56:30] 
[56:30] el  mundo  haciendo  precisamente  pues
[56:32] 
[56:32] servicios  profesionales  corporativos
[56:34] 
[56:34] contabilidad  taxes  etcétera  no  de
[56:37] 
[56:37] grandes  multinacionales  grupo  tmf  y  esa
[56:40] 
[56:40] persona  estaba  ya  un  poco  harta  cómo  le
[56:42] 
[56:42] conocemos
[56:44] 
[56:44] Pues  en  un  proceso  con  un  headhunter  con
[56:47] 
[56:47] un  headhunter  que  teníamos  que  nos  va
[56:49] 
[56:49] presentando  gente  y  tal  vamos  conociendo
[56:51] 
[56:51] y  uno  de  estos  que  conocemos  esa  dan
[56:53] 
[56:53] crack
[56:54] 
[56:54] entonces  vemos  una  persona  con  una
[56:57] 
[56:57] capacidad  estratégica  con  una  idea  del
[57:00] 
[57:00] mercado  muy  muy  buena  la  verdad  que
[57:01] 
[57:01] aprendemos  mucho  nos  sirve  para
[57:04] 
[57:04] orientarnos  y  para  entender  En  qué  punto
[57:06] 
[57:06] estamos  no  y  cuál  es  el  panorama  a  nivel
[57:07] 
[57:07] mundial  de  nuestro  espacio
[57:10] 
[57:10] y  pasa  a  liderar  equipo
[57:13] 
[57:13] no  Entonces  es  una  figura  distinta  no  le
[57:16] 
[57:16] da  otro  otro  otro sentido  él  también
[57:17] 
[57:17] invierte  en  la compañía  él  sale  de  un
[57:20] 
[57:20] proceso  precisamente  de  maní  donde  una
[57:22] 
[57:22] prueba  de  había  comprado  grupo  tmf  si  no
[57:25] 
[57:25] recuerdo  mal  no  Y  entonces  él  sale  y
[57:28] 
[57:28] decide  invertir  en  eso  porque  él  también
[57:29] 
[57:30] estaba  buscando  proyectos  startups  donde
[57:32] 
[57:32] hubiera  mucha  más  agilidad  mucho  más
[57:35] 
[57:35] tarde
[57:37] 
[57:38] servicio  Pues  un  poco estará  a  otro lado
[57:40] 
[57:40] no  del  producto  y  tal
[57:42] 
[57:42] luego  en  el  tiempo  que  es  demasiado  ágil
[57:45] 
[57:45] demasiado  flexible  el  mundo  de  startup  y
[57:48] 
[57:48] acaba  de  alguna  forma  volviendo  otro
[57:50] 
[57:50] negocio  más  parecido  a  lo que  hacía
[57:52] 
[57:52] anteriormente  con  el  tiempo  pero  bueno
[57:53] 
[57:53] fue  una  figura  clave
[58:03] 
[58:03] lo  suficiente  para  darnos  cuenta  que
[58:05] 
[58:05] siempre  habíamos  tenido  aseo
[58:09] 
[58:09] bueno  a  ver  a  ver  yo  en  general siempre
[58:12] 
[58:12] está  O  sea a  ver  yo  doy  un  tema  que  es
[58:14] 
[58:14] que  yo  lo  que  siempre  digo  es  que  yo  por
[58:16] 
[58:16] encima  de  todo  soy  soy  socio  no  y  al
[58:19] 
[58:19] fondo
[58:19] 
[58:19] founder  socio  y  que  lo  que  yo  haga  a
[58:23] 
[58:23] nivel  operativo  dentro  de  la  compañía  es
[58:26] 
[58:26] relevante  estoy  donde  más  valor  pues
[58:27] 
[58:27] puede  aportar  a  la  compañía  que  es  lo
[58:29] 
[58:29] que  me  interesa  más  que  un  cargo  una
[58:31] 
[58:31] posición  no  es  tan  obvio  si  hay  mucha
[58:34] 
[58:34] gente  que  no  no  lo  hubiera  vivido  así  no
[58:37] 
[58:37] O  sea  el  hecho  de  entran  dos  personas  a
[58:40] 
[58:40] gestionar  tu  empresa
[58:41] 
[58:41] no  y  cederles  espacio  dejarles  hacer  no
[58:44] 
[58:44] y  tener  la  humildad  para  para  entender  a
[58:47] 
[58:47] ver  qué  nos  puede  aportar  esa  persona
[58:48] 
[58:48] pues  esto  no  no  todo  el  mundo lo  hace  no
[58:52] 
[58:52] sé  pero  bueno  no  [ __ ]  yo  por  ejemplo
[58:55] 
[58:55] con  cuando  me  pongo  con  el  tema  asesoría
[58:57] 
[58:57] es  azul  en  subsés  pues  veo  que  en
[58:59] 
[59:00] oportunidad  de  la  [ __ ]  allí  no  y  que
[59:01] 
[59:01] vale  la  pena  pues  dedicar  Todas  las
[59:03] 
[59:03] energías  a  esto  porque  ahí  va  a  haber  un
[59:05] 
[59:05] retorno  no  Cómo  fue  dejar  de  ser  feo  o
[59:08] 
[59:08] sea darle  el  bebé
[59:10] 
[59:10] a  una  persona  que  empiece  a  tomar  todas
[59:13] 
[59:13] las  decisiones
[59:14] 
[59:14] que  tampoco
[59:16] 
[59:16] un  poco  sí  Qué  pasó  un  poco  sí  que  pasó
[59:19] 
[59:19] pero
[59:20] 
[59:20] [Música]
[59:21] 
[59:21] al  final  también  porque  a  mí no  me  gusta
[59:24] 
[59:24] el  concepto  cocido  no  pero  contaremos
[59:27] 
[59:27] operado  mucho  de  este  por  ejemplo de
[59:28] 
[59:28] esta  forma  no  y  al  final  a  mí  me  dejaban
[59:32] 
[59:32] hacer  todo  no  y  yo  también  dejaba  hacer
[59:34] 
[59:34] y  dar  este  si  no  confías  en  esta  persona
[59:37] 
[59:37] pues  entonces  no  tiene  sentido  tener
[59:39] 
[59:39] allí  no  Entonces  es  un  poco  la  trampa  no
[59:42] 
[59:42] porque  al  final  Estoy  en  los  dos  sitios
[59:43] 
[59:43] soy  empleado
[59:47] 
[59:47] puede  poner  y  poner  y  quitar  ceos  no
[59:50] 
[59:50] Entonces  nada  también  una  postura  que
[59:52] 
[59:52] tenía  dos  tengo  dos  sombreros  no
[59:53] 
[59:53] teníamos  sombreros  no  entonces  a  ver
[59:56] 
[59:56] daba  claro  dar  espacio  bueno  la  gente
[59:58] 
[59:58] tiene  que  sorprender  y  aporta  por
[59:59] 
[59:59] cualquier  persona  sino  que  fiche  no  hace
[60:01] 
[60:01] falta  que  sean  feo  no  y  y  al  final  la
[60:05] 
[60:05] gracia  es  otro  de  arte  de  gente  de  buena
[60:07] 
[60:07] que  aceleren  un  poco todo  ese  proceso  no
[60:09] 
[60:09] no  fue  especialmente  traumático  para
[60:12] 
[60:12] nada  año  2019
[60:15] 
[60:15] final  del  2019  nos  damos  cuenta  que  el
[60:19] 
[60:19] plan  de  negocio  que  planteamos  de  un
[60:20] 
[60:20] crecimiento  muy  agresivo
[60:21] 
[60:21] que  tampoco  con  un  millón  de  euros
[60:23] 
[60:23] tampoco  son  tantos  recursos  para  hacer
[60:26] 
[60:26] un  crecimiento
[60:27] 
[60:27] realmente  tan  agresivo  no  y  en  un
[60:29] 
[60:29] mercado  que  recientemente  crecientemente
[60:31] 
[60:31] recibía  más  financiación  otros  Players
[60:33] 
[60:33] donde  subían  los  costes  de  adquisición
[60:35] 
[60:35] nosotros  tradicionalmente  habíamos
[60:37] 
[60:37] venido  mucho  del  orgánico  de  estar  muy
[60:38] 
[60:39] centrados  en  un  crecimiento  más  más  con
[60:41] 
[60:41] costes  más  bajos
[60:42] 
[60:42] vemos  que  no  podemos  cumplir  con  el  plan
[60:44] 
[60:45] de  negocio  que  en  la  parte  de  b2b  Lleva
[60:47] 
[60:47] más  tiempo  de  lo  que  la  gestoría  lleva
[60:50] 
[60:50] más  tiempo  de  lo  que  preveíamos  con  lo
[60:53] 
[60:53] cual  vemos  que  tenemos  que  hacer  una
[60:54] 
[60:54] reestructuración  muy  importante  Sí  a  ver
[60:57] 
[60:57] hay  un  punto  que  bueno  uno  podría  llegar
[60:59] 
[60:59] a  levantar  pasta  pero  pierde  el  control
[61:01] 
[61:01] de  la  compañía  porque  esto  también  puede
[61:03] 
[61:03] pasar  no  A  qué  condiciones  sobre  todo
[61:05] 
[61:05] también  porque  era  una  situación  donde
[61:07] 
[61:07] no  había  muchas  alternativas  con  la
[61:09] 
[61:09] estructura  tenemos  unas  40  personas
[61:11] 
[61:11] entre  30  y  40  personas  es  un  equipo  de
[61:13] 
[61:13] producto  más  o  menos  grande  y  tal  y
[61:16] 
[61:16] veíamos  que  no  íbamos  a  ejecutar  en
[61:18] 
[61:18] tiempo  correcto  el  plan  de  negocio  que
[61:21] 
[61:21] habíamos  planteado
[61:22] 
[61:22] entonces  hacemos  planteamos  una
[61:24] 
[61:24] transacción
[61:25] 
[61:25] podríamos  ir  a  buscar  financiación  es
[61:27] 
[61:27] una  opción  y  la  otra  opción  era  hacer
[61:30] 
[61:30] una  reestructuración  no  traumática  no
[61:33] 
[61:33] que  es  lo  que  nos  planteamos  y  ahí  es
[61:35] 
[61:35] donde tenemos  el  hermano  factorial
[61:37] 
[61:37] aquí  va  apareciendo  diferentes  jugadores
[61:42] 
[61:42] en  la  película  Sí  o  sea  En  aquel  momento
[61:45] 
[61:45] factorial  acababa  de  encontrar  petróleo
[61:47] 
[61:47] no  usando  la  metáfora  de  antes  empezamos
[61:49] 
[61:49] a  crecer  mucho  en  ventas  cogimos  un
[61:52] 
[61:52] momento  y  unas  métricas  muy  muy  muy  muy
[61:55] 
[61:55] buenas  y  dijimos  podemos  levantar  una
[61:58] 
[61:58] muy  buena  ronda  en  factorial  y  de
[62:01] 
[62:01] repente  pues  tenemos  pulmón  para  decir
[62:02] 
[62:02] vamos  a  crecer  crecer  crecer  vamos  a
[62:04] 
[62:04] invertir  muchísimo  y  creemos  que  podemos
[62:06] 
[62:06] tener  retorno  no  y  en  el  mismo  momento
[62:08] 
[62:08] en  equipo  estábamos  diciendo  Oye  no
[62:11] 
[62:11] tenemos  pulmón  necesitamos
[62:13] 
[62:13] ser  más  eficientes  tenemos  demasiada
[62:16] 
[62:16] gente  gente  que  nos  ha  costado  la  vida
[62:18] 
[62:18] contratar  que  tienen  un  talento
[62:19] 
[62:19] increíble  que  tienen  un  nohow  y  una
[62:21] 
[62:21] visión  muy  muy  potente  y  ahí  dijimos  Oye
[62:24] 
[62:24] o  sea uno  más  uno  Son  dos  no  vamos  a
[62:26] 
[62:26] vamos  a  sentarnos  alrededor  de  la mesa  y
[62:29] 
[62:29] de  hecho  nos  planteamos  varios
[62:31] 
[62:31] escenarios  o  sea nos  llegamos  a  plantear
[62:33] 
[62:33] factores  a  comprar  equipo  y  se  fusionan
[62:36] 
[62:36] y  son  una  misma  empresa  y  los  dos
[62:37] 
[62:37] hacemos  La  Misión  compartida  Final
[62:38] 
[62:38] dijimos  no  son  demasiadas  cosas  cada  uno
[62:40] 
[62:40] hace  lo  suyo  vamos  a  vamos  a  hacerlo  en
[62:43] 
[62:43] Caminos  Diferentes  pero  factores  le
[62:45] 
[62:45] interesa  mucho  equipo  sobre  todo  de
[62:47] 
[62:47] tecnología  y  de  producto  pero  entre  todo
[62:49] 
[62:49] entre  otras  personas  que  acabaron
[62:52] 
[62:52] formando  clave  de  partes  clave  del
[62:55] 
[62:55] equipo  de  factores  hicimos  una  operación
[62:57] 
[62:57] en  la  cual  factorial  compró  parte  del
[62:59] 
[62:59] equipo  de  equipo
[63:00] 
[63:00] y  con  eso  pues  pues  aceleramos  a  gas  y
[63:05] 
[63:05] bueno  obviamente  no  pues  hemos  seguido
[63:06] 
[63:06] creciendo  mucho  equipo  aparte  de  tener
[63:09] 
[63:09] más  recursos  tenía  menos  costes  con  lo
[63:11] 
[63:11] cual  pues  una  bombona  de  oxígeno  brutal
[63:15] 
[63:15] no  O  sea nosotros  en  ese  punto  teníamos
[63:18] 
[63:18] el  tema  de  que  claro  nos  podíamos  meter
[63:21] 
[63:21] o  sea  tenemos  un  negocio
[63:22] 
[63:22] con  miles  de  clientes  importantes  un
[63:26] 
[63:26] buen  producto
[63:28] 
[63:28] perlévate  en  el mercado
[63:30] 
[63:30] y  que  nos  podíamos  meter  en  rentabilidad
[63:32] 
[63:32] en  ser  profeta  o  en  tener  beneficios  no
[63:34] 
[63:34] y  tampoco  lo  que  hicimos  y  seguir
[63:36] 
[63:36] operando  la  compañía  sin  que  se
[63:37] 
[63:37] complicara  el  asunto  no  y  un  poco  Ahí  lo
[63:40] 
[63:40] que  dijimos  es  bueno  vamos  a
[63:43] 
[63:43] decimos  los  dos  primeros  años  Pues  un
[63:46] 
[63:46] 25%
[63:48] 
[63:48] gerberg  el  20  y  el  21  el  2020  final  del
[63:52] 
[63:52] 19  principio
[63:54] 
[63:54] diciembre  del  19  empezamos  a  ejecutarla
[64:09] 
[64:09] pasan  a  ser  para  salir  en  personas
[64:14] 
[64:14] de  pequeño  un  equipo  pequeño  y  hacemos
[64:18] 
[64:18] un  plan  teníamos  bastante  certidumbre  o
[64:21] 
[64:21] sea también  es  que  digamos  un  punto  que
[64:22] 
[64:22] nosotros  tenemos  bastante  certidumbre  en
[64:25] 
[64:25] lo  que  podemos  captar  no
[64:27] 
[64:27] tanto  a  todo  tipo  o  sea en  el  online  y
[64:31] 
[64:31] en  asesorías  y  lo  que  penetramos  o  sea
[64:33] 
[64:33] hay  mucha  certidumbre  por  lo  tanto
[64:34] 
[64:34] hicimos  un  plan  que  de  hecho  lo
[64:36] 
[64:36] superamos  incluso  no  hicimos  un  plano
[64:38] 
[64:38] que  es  escenario  no  para  asegurar  no
[64:40] 
[64:40] Palmar  y  un  poco  el  plan  era  Bueno  pues
[64:43] 
[64:43] hacer  este  plan  que  sabemos  que  podemos
[64:45] 
[64:45] hacer  seguro  no
[64:47] 
[64:47] con  la  tesis  de  todo  lo  que  generamos  o
[64:50] 
[64:50] reinvertimos  no  y  Durante  los  dos
[64:52] 
[64:52] primeros  años  Pues  crecemos  a  esto  no
[64:54] 
[64:54] alrededor  de  25%
[64:56] 
[64:56] vamos  creciendo  progresivamente  la  todas
[64:59] 
[64:59] las  áreas  no  de  la  compañía  y  este
[65:03] 
[65:03] último  año  pues  vamos  a  crecer  casi  el
[65:05] 
[65:05] 50%.  ahí  sí  que  le  metemos  gas  al  asunto
[65:08] 
[65:08] también  porque  vamos  generando  recursos
[65:09] 
[65:09] y  metemos  gas  pero  sin  capital  externo
[65:11] 
[65:11] sin  capital  externo
[65:15] 
[65:15] el  término  que  se  cambia  el  mindset  y
[65:18] 
[65:18] pasar  de  crecer  crecer  crecer  a  vamos  a
[65:21] 
[65:21] crecer  rentablemente  vamos  a  mirar  el
[65:23] 
[65:23] evita  esto  es  la  película
[65:26] 
[65:26] este  famoso  desconocido  el  evita  vamos  a
[65:30] 
[65:30] abrazarlo  no  y  vamos  a  intentar  montar
[65:32] 
[65:33] un  negocio  rentable  y  que  aquí  hay  un
[65:34] 
[65:34] tema  que  es  que  nosotros  habíamos  Pues
[65:36] 
[65:36] que  muchos  de  nuestros  competidores  Pues
[65:38] 
[65:38] sufrirían  porque  sabemos  lo  que  es
[65:40] 
[65:40] [ __ ]  captar  lo  que  cuesta  y  lo  [ __ ]
[65:42] 
[65:42] que  es  el  mercado  y  sabíamos  que  mucha
[65:44] 
[65:44] gente  pues  sufriría  no  por  el  camino  y
[65:45] 
[65:45] que  había  el  horizonte  de  la  factura
[65:47] 
[65:47] electrónica  y  que  tenemos  que  estar
[65:48] 
[65:48] preparados  para  ese  día  no  estar  un  poco
[65:50] 
[65:50] el  plan  era  este  no  Supongo  pasando  De
[65:53] 
[65:53] hecho  no  Y  para  explicar  un  poco más
[65:56] 
[65:56] antes  que  eso  la  transacción  esa
[65:58] 
[65:58] transacción  fue  una  compra  de  activos  de
[66:00] 
[66:00] activos  que  en  este  caso  pues  eran
[66:01] 
[66:01] activos  intangibles  eran  eran  personas
[66:04] 
[66:04] no  por  parte  de  factorio  que  pase  un  día
[66:07] 
[66:07] para  otro  este  año  2019  era  daño  que  tú
[66:09] 
[66:09] tuviste  Ay  Noa  No  sí  esto  pasó  en  abril
[66:12] 
[66:12] de  2020  la  transacción  nosotros
[66:15] 
[66:15] empezamos  a  hablarlo  a  finales  de  2019
[66:18] 
[66:18] y  ainhoa  nació  en  noviembre  2019  Sí  o
[66:22] 
[66:22] sea fue  el  final  del  19  principio  del  20
[66:24] 
[66:24] porque  tardó  eso  no  fue  de  un  sea  en  tu
[66:26] 
[66:26] cabeza  las  cosas  pasan  en  un  instante
[66:28] 
[66:28] pero  luego  pues  hay  que  hacer  cosas
[66:31] 
[66:31] pero  si  tardamos  unos  tres  meses  más  o
[66:33] 
[66:33] menos  en  que  en  que  acabará  sucediendo
[66:36] 
[66:36] todo  esto  sí  sí  Para  mí  fue  también  un
[66:38] 
[66:38] maestro  una  fecha  importante  porque  fue
[66:40] 
[66:40] el  momento  donde  yo  decidí  dejar  de
[66:42] 
[66:42] hacer  todo  lo  que  hacían  Nick  correcto
[66:47] 
[66:47] el  11  de  noviembre  nació  ainhoa  y  el  11
[66:50] 
[66:50] de  noviembre  estuve  cuatro  semanas  donde
[66:52] 
[66:52] no  vine  a  la oficina  o  sea Hablamos  por
[66:54] 
[66:54] chat  Y  tal  Pero  no  estaba  en  el  día  y
[66:56] 
[66:56] las  operaciones  y  tú  pasaste  a  llevarla
[66:58] 
[66:58] todo  el  equipo  que  llevaba  yo  o  sea
[67:00] 
[67:00] todas  las  cosas  que  estaban  reportando  a
[67:02] 
[67:02] mí Durante  un  mes  las  heredaste  y  luego
[67:05] 
[67:05] a  final  de  año  es  cuando  oficialmente  te
[67:08] 
[67:08] incorporastema  factorial  Sí  sí  O  sea
[67:10] 
[67:10] justo  después  de  esto  y  ahí  decidimos
[67:12] 
[67:12] levantar  una  serie  Y  cerrar  esa
[67:14] 
[67:14] operación  y  un  poco pasó  todo  todo  en
[67:16] 
[67:16] muy  pocos  meses  luego  viene  covid  y
[67:18] 
[67:18] luego  llega  el  covid
[67:21] 
[67:21] muy  intensos  y  qué  bueno  lo  pasamos
[67:24] 
[67:24] bastante  bastante  bien  No  claro  te
[67:26] 
[67:27] genera  otra  vez  incertidumbre  no  en  todo
[67:28] 
[67:28] el  panorama  pero  más  o  menos
[67:30] 
[67:30] suerte  que  nos  pilló  de  fan  Racing  o
[67:32] 
[67:32] alguna  cosa  así  gastando  y  apurándolos
[67:41] 
[67:41] o  sea todos  más  o  menos  tranquilos  y  hay
[67:44] 
[67:44] gente  que  se  levantó  de  la  Silla
[67:45] 
[67:45] físicamente  Se  movió  al  otro  lado  de  la
[67:48] 
[67:48] oficina  y  se  sentó  en  factores  o  sea  en
[67:50] 
[67:50] enero  de
[67:51] 
[67:51] cinco  metros  claro  había  gente  que
[67:55] 
[67:55] estaba  vendiendo  equipo  a  tope  o  está
[67:57] 
[67:57] construyendo  y  pasaba  a  construir
[67:59] 
[67:59] producto  para  factores  o  vender  factores
[68:03] 
[68:03] no  entiendo  cómo  funciona  también
[68:05] 
[68:05] funciona  bastante  bien
[68:08] 
[68:08] estamos  encantadísimos  también
[68:10] 
[68:10] encantadísimo  porque  al  final  nos
[68:12] 
[68:12] conocemos  hay  una  cultura  muy  parecida
[68:14] 
[68:14] a  nivel  hay
[68:16] 
[68:16] similar  o  sea  no  sé  cosas  que  también
[68:19] 
[68:19] están  un  poco el  asunto  no  Y
[68:21] 
[68:21] ese  es  15  personas  que  se  quedaban  ahí
[68:23] 
[68:23] el  día  el  día  2  Después  de  esa
[68:25] 
[68:25] transacción  cómo  lo  vivían  cómo  lo
[68:28] 
[68:28] vivieron  Esto  sí  porque  ellos
[68:31] 
[68:31] porque  ellos  como  no  cómo  es  esta  este
[68:33] 
[68:33] día  dos  Bueno  pues  hay  una  un  nuevo
[68:36] 
[68:36] escenario  hay  un  nuevo  reto  aquí  en  la
[68:38] 
[68:39] casa  también  me  han  pasado  pasan  cosas
[68:40] 
[68:40] cada  año  cada  dos  años  de  forma  muy
[68:42] 
[68:42] salvaje  No  Y  estás  un  poco la  gracia  y
[68:44] 
[68:44] la  gente  Pues  que  también  está  aquí  Pues
[68:45] 
[68:45] un  poco  parte  del  día  a  día  casi
[68:50] 
[68:50] Ejecutan  además  Ejecutan  y  ponen  y
[68:54] 
[68:54] construimos  un  poco  del  equipo  del
[68:56] 
[68:56] mañana  eh  o  sea  porque  al  final  por  el
[68:59] 
[68:59] camino  de  estos  casi  tres  años  no
[69:01] 
[69:01] después  de  evaporación  pues  tenemos
[69:03] 
[69:03] Bueno  de  hecho  el  equipo  ejecutivo  Pues
[69:05] 
[69:05] fichamos  un  al  que  luego  es  el  cmo  en
[69:08] 
[69:08] abril  en  pandemia  no  luego  fichamos  a  un
[69:12] 
[69:12] cto  hace  ya  un  año  y  pico  no  Y  tú
[69:14] 
[69:14] vuelves  a  ser  feo  y  yo  vuelvo  a  ser  ceo
[69:16] 
[69:16] correcto
[69:17] 
[69:17] al  cabo  de  inicios  de  2021  operamos  con
[69:21] 
[69:21] dan  a  ver  con  dan  dan  consolida  la
[69:24] 
[69:24] empresa  ese  2020  muchísimo  no  la
[69:26] 
[69:26] limpiamos  para  que  todo  estuviera  pues
[69:29] 
[69:29] al  día  perfecto
[69:31] 
[69:32] todo  ordenado  y  de  hecho  a  mi  principal
[69:34] 
[69:34] la  preocupación  el  día  1  era  tener
[69:37] 
[69:37] visibilidad  lo  que  pasaba  el  negocio  un
[69:38] 
[69:38] pueblo  de  equipo  no  lo  que  hacemos  que
[69:39] 
[69:39] no  estaba  bien  resuelto  y  ver  esto
[69:43] 
[69:43] también  nos  cambió  la  vida  tener  métrica
[69:44] 
[69:44] real  Time  de  lo  que  pasaba  Y  tal  eso  o
[69:47] 
[69:47] sea  de  alguna  forma  consolidamos  lo  que
[69:49] 
[69:49] teníamos  no  porque  al  final cuando  uno
[69:51] 
[69:51] crece  va  igual  lo  que tienes  aquí  en  el
[69:53] 
[69:53] armario
[69:55] 
[69:55] y  pusimos  orden  en  la  casa  esto  dan
[69:59] 
[69:59] ayudó  danés  un  diésel  no  que  va  a  su
[70:02] 
[70:03] ritmo  no  es  el  ritmo  startup  de  locuras
[70:05] 
[70:05] sino  pero  fuimos  considerando  la
[70:07] 
[70:07] compañía  no  especialmente  de  2020  fue  la
[70:09] 
[70:09] clave  no  limpiamos  cosas  y  por  el  camino
[70:13] 
[70:13] pues  de  hecho  la  responsable  de  ventas
[70:15] 
[70:15] Victoria  pues  entró  como  becaria  al
[70:17] 
[70:17] final  2019  y  se  convirtió  en  la  en  la
[70:20] 
[70:20] que  está  liderando  hoy  en  día  no  ventas
[70:22] 
[70:22] y  escalamos  no  pues  casi  40  personas  que
[70:25] 
[70:25] somos  a  fecha  de  hoy  no  y  en  parte  es  de
[70:29] 
[70:29] un  equipo  que  construimos  que  no
[70:31] 
[70:31] enero  de  2020  el  equipo  Victoria  Sí  pero
[70:35] 
[70:35] bueno  llevaba  dos  meses  era  becaria  O
[70:36] 
[70:36] sea  casi  todo
[70:39] 
[70:39] claro  o  sea y  han  pasado  mucha  gente  hay
[70:41] 
[70:41] gente  que  aún  sigue  no  de  que  vivió  esa
[70:43] 
[70:43] transacción  pero  pero  también
[70:44] 
[70:44] reconstruimos  la  empresa  no  y  era  una
[70:46] 
[70:46] nueva  era  una  nueva  empresa  Pero  no
[70:48] 
[70:48] nueva  historia  no  y  una  nueva pantalla
[70:49] 
[70:49] cuándo  decidimos  vender  la  compañía
[70:52] 
[70:52] antes  que  esto  yo  tengo  una  pregunta
[70:54] 
[70:54] porque  hemos  hablado  de  que  entró  un
[70:56] 
[70:56] bici
[70:57] 
[70:57] y  el  bici  en  general  pero  lo  que  estamos
[70:59] 
[70:59] explicando  parece  una  historia
[71:00] 
[71:00] fantástica  la  empresa  es  rentable  pero
[71:03] 
[71:03] al  bici  no  quiere  una  empresa  rentable
[71:05] 
[71:05] totalmente  crece  un  15-200%  el  bici
[71:09] 
[71:09] quiere  un  pelotazo  quiere  un  por  cien  se
[71:11] 
[71:11] la  juega  y  prefiere  cerrar  la  compañía
[71:13] 
[71:13] pero  haber  intentado  hacer  un  por  cien
[71:15] 
[71:15] que  un  15%  de  crecimiento  al  año  Cómo
[71:17] 
[71:17] cómo  fue  esta  relación  de  decir  Oye  no
[71:20] 
[71:20] vamos  a  hacer  un  por  cien  vamos  a  ser
[71:22] 
[71:22] rentables  y  ya  veremos  qué  pasa  Yo  creo
[71:24] 
[71:24] que  aquí
[71:25] 
[71:25] pues  es  una  persona  del  sector  que
[71:27] 
[71:27] conoce  lo  que  hacíamos  y  esto  ayudó
[71:29] 
[71:29] ayudado  siempre  mucho  no  y  al  uso  no  es
[71:33] 
[71:33] un  visal  uso  es  como  si  lo  hubiera  sido
[71:35] 
[71:35] si  lo  hubiera  sido
[71:36] 
[71:36] Y  esta  es  la realidad  si  lo  hubiese  sido
[71:39] 
[71:39] probablemente  distinto  habría  sido  un
[71:41] 
[71:41] problema  que  tienes  ahí  una  persona  en
[71:43] 
[71:43] el  captable  que  con  preferty  que
[71:46] 
[71:46] significa  que  si  no  tienes  múltiplos
[71:48] 
[71:48] locos  de  crecimiento  tiene  toda  la
[71:50] 
[71:50] compañía  en  cualquier  escenario
[71:53] 
[71:53] [Música]
[71:54] 
[71:54] o  sea  el  primero  de  Wiki
[71:57] 
[71:57] sigue  sigue  estando  ahí  lo  que  pasa  es
[71:59] 
[71:59] que  esta  Plaza  estás  planteando  otra
[72:00] 
[72:00] velocidad  de  crecimiento
[72:02] 
[72:02] un  retorno  Modesto  sí  que  un  bici  le
[72:06] 
[72:06] molesta  un  retorno  Modesto  acepta  igual
[72:08] 
[72:08] limitar  el  potencial  de  retorno  pero  no
[72:11] 
[72:11] y  apoya  apoya  Este  cambio
[72:14] 
[72:14] no  suelo  digamos  el  suelo  no  renuncia  eh
[72:18] 
[72:18] tirar  dinero
[72:23] 
[72:23] que  vendió  pero  que  hacía  lo  mismo  casi
[72:26] 
[72:26] no  y  el  camino este  esta  compañía  que
[72:29] 
[72:29] habían  montado  el  este  este  visísimo
[72:33] 
[72:33] yuki  la  vende  la  vende  y  tenía  la
[72:36] 
[72:36] oficina  por  cierto  ahí
[72:38] 
[72:38] detrás
[72:39] 
[72:39] están  en  la  misma  oficina
[72:52] 
[72:52] siempre  ha  sido  muy  soporte  los  guarda
[72:56] 
[72:56] invernad  que  tú  que  conoces
[72:57] 
[72:57] perfectamente  equipo  porque  llevas  toda
[72:59] 
[72:59] la  vida  como  índice
[73:03] 
[73:03] y  luego  y  luego  [ __ ]  dan  que  viene  de
[73:07] 
[73:07] ser  pues  de  los  que  más  sabe  del  mundo
[73:10] 
[73:10] de  gestoría  en  el  mundo  casi  y  un  tío
[73:12] 
[73:12] que  ha  hecho dos  y  Lucas  que  ha  hecho
[73:14] 
[73:14] dos  empresas  de  software
[73:16] 
[73:16] y  entonces  bueno
[73:23] 
[73:23] no  Y  esto  [ __ ]  esto  ayudó  mucho
[73:26] 
[73:26] obviamente  lo  que  sí  que  es  cierto que
[73:28] 
[73:28] yo  creo  que  jugó  antes  y  un después
[73:31] 
[73:31] final  2021  no
[73:32] 
[73:32] ahí  siendo  yo  ceo  pues  veo  la
[73:34] 
[73:34] oportunidad  de  poderlo  meter  un  poco  más
[73:36] 
[73:36] de  gas  al  asunto  porque  realmente
[73:37] 
[73:38] tenemos  unas  métricas  o  sea muy
[73:40] 
[73:40] predictibles  o  sea podemos  equivocar
[73:42] 
[73:42] pero  nos  equivocamos  demasiado  no  y  por
[73:44] 
[73:44] lo  tanto  a  nivel  y  sabemos  hacer  las
[73:46] 
[73:46] cosas  para  que  sean  rentables  adecuados
[73:48] 
[73:48] etcétera  y  tal  Y  pues  le  metemos  un  poco
[73:50] 
[73:51] más  de  gas  no  al  asunto  y  lo  ejecutamos
[73:54] 
[73:54] este  año  no  y
[73:58] 
[73:58] [ __ ]  y  con  y  sale  la  ley  de  la  factura
[74:00] 
[74:00] electrónica  por  lo  tanto  esto  ya  cada
[74:02] 
[74:02] vez  es  más  real  no  esta  historia  que
[74:03] 
[74:03] decíamos  va  a  llegar no  va  a llegar  pues
[74:05] 
[74:05] pues  de  entrada  y  hay  una  ley  no  bueno
[74:07] 
[74:07] momento  en  que  decides  o  decidimos  o
[74:10] 
[74:10] pensamos  porque  se  puede  decidir  eh  pero
[74:13] 
[74:13] luego  tiene  que  pasar  vamos  a  vender
[74:15] 
[74:15] cómo  cómo  Va  esto  O  sea  hay  una  realidad
[74:17] 
[74:17] que  es  que  desde
[74:19] 
[74:19] desde  precisamente  desde  2020  empezamos
[74:22] 
[74:22] a  hay  gente  que  empieza  a  ponerse  en
[74:25] 
[74:25] contacto  con  nosotros  que  ha  ido a  más  O
[74:27] 
[74:27] sea  en  2020  habían  cuatro  en  2021  40  y
[74:31] 
[74:31] en  2022  400  o  sea una  cosa  increíble  a
[74:34] 
[74:34] 300  mucho  o  sea  de  verdad  que  es  una
[74:37] 
[74:37] cosa  exagerada  400  empresas  se  han
[74:39] 
[74:39] puesto  en  contacto contigo
[74:42] 
[74:42] o  sea  cosas  muy  raras  iban  llegando  a
[74:45] 
[74:45] novias  y  novios
[74:47] 
[74:47] la  ventana  y  no  veíamos  el  final  de  la
[74:49] 
[74:49] cola  no  pero  al  final  tiene  ahí
[74:53] 
[74:53] que  puede  tener  sentido  no  pero
[74:55] 
[74:55] [Música]
[75:01] 
[75:01] equipo  no  hace  un  autrich  de  estoy  en
[75:05] 
[75:05] venta  Entonces  en  un  momento
[75:08] 
[75:08] trabajamos  vemos  Que  bueno  pues  es  una
[75:11] 
[75:11] opción  no  y  al  final  lo  que  teníamos
[75:14] 
[75:14] miedo  era  bueno  en  este  escenario  de
[75:16] 
[75:16] estar  solos  y  de  hacer  el  negocio  y  tal
[75:18] 
[75:18] y  cual  en  profeta  Por  tal  Igualmente  se
[75:20] 
[75:21] nos  pasa  la  oportunidad  no  Porque  no
[75:23] 
[75:23] tenemos  O  sea si  al  final el  escenario
[75:25] 
[75:25] de  Italia  que  decíamos  que  las  compañías
[75:27] 
[75:27] pasaron  de  10  a  300.000  clientes  Esto  no
[75:29] 
[75:29] es  gratis tampoco  entonces  Bueno  pues
[75:31] 
[75:31] por  el  camino  y  asegurar  el  captar  la
[75:34] 
[75:34] oportunidad  y  darle  una  nueva  vida  no  y
[75:36] 
[75:36] dar  salido  al  socio  actual  Bueno  pues
[75:38] 
[75:39] era  Era  una  opción  que  tenía  sentido  no
[75:42] 
[75:42] manteniendo  yo  seguir  en  el  proyecto  que
[75:45] 
[75:45] al  final  lo  que  lo  que  me  motiva  no  O
[75:47] 
[75:47] sea  por  lo  tanto  también  Buscar  a
[75:49] 
[75:49] alguien  que  tenga  sentido  no  y  que  nos
[75:50] 
[75:51] compre  un  poco  esta  película  Pero
[75:52] 
[75:52] entonces  sí  o  no  equipo  Busca  alguien
[75:54] 
[75:54] Entonces  en  ese  momento
[75:55] 
[75:56] empezamos  a  trabajar  con  un  advisor  con
[76:00] 
[76:00] crea  vale  o  sea  vamos  a  buscar  un
[76:02] 
[76:02] invento  en  banker  correcto  que  hace  un
[76:05] 
[76:05] poco  o  sea que  te  hace  y  un  mensaje  ahí
[76:07] 
[76:07] Cuál  es  me  están  llegando  novias  Búscame
[76:09] 
[76:09] las  buenas  es  me  están  llegando  novias
[76:11] 
[76:11] vamos  a  por  un  lado  a  preparar  la
[76:14] 
[76:14] documentación  de  todo  ello  vale  es  un
[76:16] 
[76:16] trabajo  a  nivel  por  un  lado y  a  nivel
[76:19] 
[76:19] financiero  que  es  totalmente  mucho  curro
[76:20] 
[76:20] y  no  tenemos  gente  fijaos  para  poder
[76:22] 
[76:22] hacer  esto
[76:23] 
[76:23] y  luego  pues  vamos  a  atender  por  un  lado
[76:27] 
[76:27] y  por  otro  lado  a  picar  puertas  y  ver
[76:29] 
[76:29] qué  pasa  no  Llamar  a  las  puertas  y  a  ver
[76:31] 
[76:31] cómo  si  hablábamos  a  explorar  y  lo  vamos
[76:33] 
[76:33] a  hacer  bien  Sí  y  llegado  el  caso  pues
[76:35] 
[76:36] poder  generar  un  escenario  competitivo
[76:37] 
[76:37] bueno
[76:39] 
[76:39] Esto  cuesta  Pues  concretamente  un  3%
[76:46] 
[76:46] en  Cataluña  es  un  clásico
[76:48] 
[76:48] Pero  bueno  entiendo  que  eso  es
[76:51] 
[76:51] negociable  dependerá  un  porcentaje  de  la
[76:53] 
[76:53] transacción  sea  cual  sea  y  tal  vez  vale
[76:56] 
[76:56] alrededor  de  esto  y  cómo  ha  ido  porque
[76:59] 
[76:59] he  escuchado  rumores  de  que  de  que  ha
[77:02] 
[77:02] habido  ha  habido  novias  que  no  han
[77:03] 
[77:03] acabado  bien  entonces  bueno  durante  todo
[77:05] 
[77:06] este  camino
[77:07] 
[77:07] en  unas  muchas  porque  yo  creo  que
[77:10] 
[77:10] cometimos  el  error  de  pensar  que  hubo
[77:12] 
[77:12] una  primera  aproximación  que  lo  veíamos
[77:15] 
[77:15] muy  clara  y  dábamos  por  sentado  que  ya
[77:18] 
[77:18] está  No  es  que  me  acuerdo  una
[77:20] 
[77:20] conversación  con  Miranda  que  el  abogado
[77:27] 
[77:27] en  la  transacción  está  pero  y  él  decía
[77:29] 
[77:29] tío  es  que  yo  no  te  quiero  pagar  la
[77:30] 
[77:30] factura  tío  porque  es  que estoy  hasta
[77:33] 
[77:33] hecho
[77:35] 
[77:35] que  estoy  hasta  hecho
[77:37] 
[77:37] son  dos  semanas
[77:43] 
[77:43] todos  son  correcto  Y  él  decía  No  ya
[77:46] 
[77:46] verás  que  no  ya  verás  que  no  que  esto
[77:47] 
[77:47] Lleva  más  tiempo  lo  que  piensa  y  está
[77:49] 
[77:49] convencido  de  que  este  estaba  hecho  dos
[77:51] 
[77:51] años  después
[77:54] 
[77:54] un  año  después  yo  creo  que  sí  la  notaría
[77:57] 
[77:57] el  otro  día  tío  pero  sí  a  ver  o  sea
[78:01] 
[78:01] todo  el  sector  es  que  al  final  por  el
[78:04] 
[78:04] camino  el  mercado  se  ha  concentrado  y
[78:05] 
[78:05] han  habido  han  entrado  varias
[78:07] 
[78:07] adquisiciones  han  entrado  especialmente
[78:09] 
[78:09] europeos
[78:13] 
[78:14] del  sol  se  vende  a  Team  System
[78:18] 
[78:18] luego
[78:19] 
[78:19] Ceci  te  entra  en  España  comprando  Grupo
[78:22] 
[78:22] Primavera  qué  Grupo  Primavera  se  monta  a
[78:24] 
[78:24] partir  de  ykon  correcto
[78:32] 
[78:32] muy  activo  por  ahí  con  su  rentabilidad
[78:36] 
[78:36] escuchando  a  las  novias  y  por  el  camino
[78:39] 
[78:39] pues  hay  con  su  rentabilidad
[78:49] 
[78:49] se  ha  reventado  un  poquito  el  mercado
[78:51] 
[78:51] Pues  básicamente  el  mandato  era  hasta
[78:53] 
[78:53] hace  2  meses  crece  el  300%  y  quema  pasta
[78:56] 
[78:56] a  veces  al  60  y  vas  hacia  la
[78:59] 
[78:59] rentabilidad  pues  te  lo  compro  o  sea
[79:01] 
[79:01] también  factorial  seguimos  con  el
[79:03] 
[79:03] mandato  anterior  pero  un  poco lo  que
[79:07] 
[79:07] está  pasando  y  por  el  camino  pues  se
[79:10] 
[79:10] caen
[79:11] 
[79:11] o  no  avanzan  los  transacciones  que
[79:14] 
[79:14] estaban  muy  cerca  y  alguna  más  por
[79:15] 
[79:15] detrás  que  también  parecía  cerca  y  no
[79:17] 
[79:17] pero  Qué  significa  muy  cerca  A  dónde  se
[79:19] 
[79:19] llegó  O  sea  en  una  hay  una  una
[79:23] 
[79:23] que  es  una  no  una  es  una  empresa  no
[79:27] 
[79:27] un  gigante  del  sector  no  europeo  que
[79:31] 
[79:31] pone  encima  la  mesa  una  oferta  no
[79:34] 
[79:34] vinculante  una  lobay  vale  con  su
[79:38] 
[79:38] dudiligence  y  toda  la  movida  se  hace
[79:41] 
[79:41] todo  esto  se  hace  todo  no  al  final  vale
[79:44] 
[79:44] contrato  a  falta  de  empezar  a  hacer  los
[79:47] 
[79:47] contratos  ya  no  se  había  empezado  a
[79:49] 
[79:49] hacer  el  contrato  no  era  el  siguiente
[79:50] 
[79:50] paso
[79:56] 
[79:56] ya  lo  sabían  absolutamente  todo  el
[79:58] 
[79:58] negocio  también  jode  mucho  no  que
[79:59] 
[79:59] alguien  se  lo  das  todo  es  que  el  tema  de
[80:01] 
[80:01] la  selva  yo  creo  no  sé  O  sea  tú  tienes
[80:03] 
[80:03] una  oferta  no  vinculante  te  ven  todo  por
[80:06] 
[80:06] dentro
[80:07] 
[80:07] brutal  porque
[80:10] 
[80:11] porque  luego
[80:13] 
[80:13] lo  que  haces  hacer  es  constatar  que  lo
[80:16] 
[80:16] que  has  dicho  antes  de  la  loai  es  cierto
[80:18] 
[80:18] Sí  pero  te  han  hecho  gastar  dinero  y
[80:20] 
[80:20] tiempo
[80:24] 
[80:24] extra  no  les  da  mucho  más  valor  de  sabes
[80:27] 
[80:27] pero  perder  mucho  tiempo  y  dinero  Esto
[80:28] 
[80:28] sí  y  mucho  es  que  no  tenemos  un  equipo  y
[80:30] 
[80:30] una  distracción  y  pérdida  de  foco  y  un
[80:34] 
[80:34] problema  de  gestión  de  socios  entiendo
[80:36] 
[80:36] donde  tú  dices  vamos  a  vender  el  mes  que
[80:38] 
[80:38] viene  se  te  queda  tonto  y  estas  cosas  y
[80:40] 
[80:40] luego  dices  no  hemos  vendido  es  la
[80:42] 
[80:42] gestión  de  las  emociones  de  verdad
[80:50] 
[80:50] claramente  no  O  sea
[80:53] 
[80:53] la  mejor  noticia  de  este  año  en  realidad
[80:55] 
[80:55] es  que  estando  yo  entre  comillas
[80:56] 
[80:56] distraído  el  negocio  funcionado  como
[80:59] 
[80:59] nunca  no  Y  esto  Exacto
[81:03] 
[81:03] hombre  Sí
[81:05] 
[81:05] al  final  necesito  estar  en  todas  partes
[81:08] 
[81:08] malvamos  Eh
[81:09] 
[81:09] Al  final  y  el  negocio  pues  tenía  una
[81:12] 
[81:12] inercia  que  el  equipo  obviamente  pues  ha
[81:15] 
[81:15] hecho  un  papel  increíble  pero  pero  esto
[81:18] 
[81:18] es  lo más  importante  no  Y  si  se  cae  una
[81:20] 
[81:20] primera  operación  y  se  vuelve
[81:24] 
[81:24] ya  estaba  se  daba  por  sentado  esto  O  sea
[81:27] 
[81:27] la  primera  operación  que  sé  que  hay
[81:29] 
[81:29] hasta  se  daba  por  hecha  la  gente  estaba
[81:31] 
[81:31] celebrando
[81:33] 
[81:33] vale  razón  por  la  que  se  cae
[81:36] 
[81:36] Pues  básicamente  porque  no  habían  hecho
[81:38] 
[81:38] los  deberes
[81:39] 
[81:39] qué  significaron  profesionales  en  un
[81:42] 
[81:42] escenario  competitivo  lanzan  una  oferta
[81:44] 
[81:44] no  han  hecho  los  deberes  de  analizar  la
[81:47] 
[81:47] información  previa  no  de  la  sino  la  de
[81:49] 
[81:49] antes  de  la  de  diligence  y  luego  al
[81:51] 
[81:51] final  el  propio  mercado  No
[81:57] 
[81:57] pusieron  excusas  desde  el  sur  que  ya  lo
[82:01] 
[82:01] sabían  vale  que  ya  sabemos  que  nuestro
[82:04] 
[82:04] segmento  es  más  alto  que  en  un  parque
[82:08] 
[82:08] especialmente  alto  tenemos  un  tour  Pues
[82:11] 
[82:12] en  línea  un  poco  al  segmento  de
[82:13] 
[82:13] freelance
[82:14] 
[82:14] altísimo  o  sea
[82:16] 
[82:17] excusas  baratas  de  cosas  que  ya  sabías
[82:19] 
[82:19] ya  tenía  esta  información  no  hacía  falta
[82:22] 
[82:22] para  llegar  a  esta  conclusión  y  luego  se
[82:24] 
[82:24] desenroscan  en  factorial  que  ven
[82:27] 
[82:27] fantasmas  en  todas  partes  que  no  hay
[82:29] 
[82:29] ningún  [ __ ]  sentido  la  amenazan  en  la
[82:32] 
[82:32] situación  de  Mercado  los  múltiplos  que
[82:34] 
[82:34] están  cayendo  no  hay  nada  habíamos
[82:37] 
[82:37] llegado
[82:42] 
[82:42] y  esto  la  Pero  la  realidad  es  que  no
[82:44] 
[82:44] habían  hecho  los  deberes  vale  no  habían
[82:46] 
[82:46] hecho  los  deberes  es  la  realidad
[82:53] 
[82:53] Cuál  es  el  definitivo
[82:56] 
[82:56] porque  sé  qué  pasa  en  ese  tercer  vil  el
[83:00] 
[83:00] que  por  cierto  es  el  mejor  dile  Sí
[83:05] 
[83:05] están  montañas  rusas  no  decir  Oye  qué
[83:08] 
[83:08] tal  hemos  perdido  ostras  viene  hundir
[83:09] 
[83:09] mucho  mejor  se  vuelve  a  caer  o  sea hubo
[83:12] 
[83:12] unos  segundos
[83:13] 
[83:13] que  estuvimos  muchísimos  meses  era  un
[83:17] 
[83:17] poco casi  asambleario  no  viendo  a  todo
[83:19] 
[83:19] el  equipo  ejecutivo  no  sé
[83:21] 
[83:21] infinito  perdemos  también  muchísimo
[83:23] 
[83:23] hasta  dónde  llega  en  ese  momento se  cae
[83:25] 
[83:25] Pues  justo  antes  de  lanzar  la  oferta
[83:29] 
[83:29] pero  ya  haciendo  casi  una  decisión
[83:32] 
[83:32] previa  con  el  tema  que  estuvimos
[83:33] 
[83:33] similares  los  dos  muy  muy  avanzados  pero
[83:36] 
[83:36] sin  oferta  O  sea  sí  estaban  teniendo  los
[83:38] 
[83:38] deberes  pero  lentos  vamos  a  decir  y  ahí
[83:40] 
[83:40] sí  que  este  se  cae  porque  se  va  a  tomar
[83:42] 
[83:42] por  culo  al  mercado
[83:48] 
[83:48] y  ahora  si  llega  el  tercero  y  el  tercero
[83:52] 
[83:52] pasa  un  poco  a  farnos  cuando  de  hecho
[83:55] 
[83:55] empiezo  a  hablar con  ellos  antes  de  que
[83:56] 
[83:56] se  cayera  el  otro  porque  viene  insistido
[83:59] 
[83:59] y  tal  Y  habían  dado  o  sea habían  sido
[84:00] 
[84:00] bastante  insistores
[84:07] 
[84:08] y  nada  Y  en  este  caso  pues  vamos  rápido
[84:12] 
[84:12] va  muy  rápido  son  muy  listos  hacen  o  sea
[84:15] 
[84:15] son  muy  Smart  son  muy  listos  piña  las
[84:16] 
[84:16] cosas  hacen  los  deberes  no  Y  tú  ya
[84:19] 
[84:19] tienes  más  experiencia  de  hombre  tengo
[84:22] 
[84:22] la  información  preparada
[84:24] 
[84:24] el  último momento  también  yo  creo  que
[84:27] 
[84:27] también  tiene  que  haber  antes  que  decías
[84:28] 
[84:28] tú  lo  de  la  psicología  tiene  que  haber
[84:30] 
[84:30] hay  un  factor  importante  que  es  tú  como
[84:32] 
[84:32] ya  seguramente  eres  escéptico  porque  se
[84:35] 
[84:35] te  han  caído  dos  y  ya  vas  ahí  un  poco
[84:37] 
[84:37] más  de  A  ver  no  me  hagas  perder  el
[84:38] 
[84:38] tiempo  me  vas  un  poco  Quizá  en  ti  mismo
[84:41] 
[84:41] absolutamente
[84:42] 
[84:42] a  la mesa  porque  porque  no  lo  necesitas
[84:45] 
[84:45] ya  se  te  han  caído  dos  ya  has  aceptado
[84:46] 
[84:46] que  no  vas  a vender  los  [ __ ]
[84:50] 
[84:50] yo  quería  operar  el  negocio  que  les  den
[84:52] 
[84:52] por  culo  a  todos  básicamente  y  claro  es
[84:55] 
[84:55] que  ya  llega  un  punto  y  dices  Bueno
[85:02] 
[85:02] pero  que  esto  seguramente  te  dio  una
[85:04] 
[85:04] confianza  y  una  psicología  que  te
[85:06] 
[85:06] permitió  ir  pues  más  al  grano  No  a  decir
[85:08] 
[85:08] hoy  Esto  es  lo  que  hay  a  esto  me
[85:10] 
[85:10] interesa  esto  no  me  interesa  también
[85:11] 
[85:11] esta  gente  son  de  este  estilo  que  hacen
[85:14] 
[85:14] los  deberes  no  hacen  perder  tiempo  o  sea
[85:16] 
[85:16] es  que  este  es  el tema  eh  no  tener  que
[85:18] 
[85:18] explicar  la  misma cosa  40  veces  que  es
[85:20] 
[85:20] lo  que pasa  es  un  tema  y  quiénes  son
[85:22] 
[85:22] esta  gente  entonces
[85:25] 
[85:25] básicamente  Quién  compra  o  sea  quien
[85:28] 
[85:28] compra  al  100%  de  la  compañía  o  sea que
[85:31] 
[85:31] no  que  es  un  que  es  un  erp  francés  vale
[85:35] 
[85:35] que  especialmente  es  bueno  en  la  parte
[85:38] 
[85:38] de  crm  O  sea desde  un  poco hace  todo  el
[85:40] 
[85:40] ciclo  desde  desde  el  lead  no  hasta
[85:43] 
[85:43] cobrar
[85:44] 
[85:44] y  básicamente  pues  buscaban  dos  cosas  no
[85:49] 
[85:49] un  mercado  entrar  en  un  nuevo  mercado  no
[85:51] 
[85:51] y  España  es  uno  de  los  claramente
[85:54] 
[85:54] interesantes  pero  se  ha  visto  en  el
[85:55] 
[85:55] mercado  lo  que  está  pasando  y  por  otro
[85:56] 
[85:57] lado  que  hubiera  sinergias  de  producto
[85:59] 
[85:59] no  y  en  nuestro  caso  como  la
[86:01] 
[86:01] localización  el  localizar  ese  esto
[86:03] 
[86:03] importa  pues  era  una  vía  de  entrada  no
[86:05] 
[86:05] muy  importante  en  el  mercado  no  entonces
[86:09] 
[86:09] Pero  quien  O  sea  la  historia  detrás  es
[86:12] 
[86:12] pues  hay  un  privilecuity  que  es
[86:14] 
[86:14] providente  strategy  Grove  y  LG  que  es  un
[86:17] 
[86:17] vehículo  de  un  muy  grande  del  mundo  que
[86:20] 
[86:20] se  llama  Providence  americanos  Pues
[86:23] 
[86:23] básicamente  esto  es  un vehículo
[86:24] 
[86:24] orientado  a
[86:27] 
[86:27] small  Market  Europa  no  y  que  básicamente
[86:31] 
[86:31] lo  que  hacen  es  pues  parten  de  una
[86:33] 
[86:33] adquisición  que  es  Elsy  no  y
[86:36] 
[86:36] construyendo
[86:37] 
[86:38] correcto
[86:41] 
[86:41] y  hacen  que  el  valor  de  esta  no  del
[86:44] 
[86:44] Chelsea  que  al  final  acaba  siendo  un
[86:45] 
[86:45] holding  no  donde  hay  empresas  dentro
[86:47] 
[86:47] pues  crezca  a  nivel  orgánico  y
[86:49] 
[86:49] inorgánico  comprando  compañías  y
[86:51] 
[86:51] haciendo  crecer  los  propios  negocios  de
[86:53] 
[86:53] optimizar  el  crecimiento  y  buscar
[86:54] 
[86:54] sinergias  con  otras  compañías  que  le
[86:57] 
[86:57] pueden  Añadir  valor  tanto  producto  como
[86:58] 
[86:58] Market  en  cosas  que  no  no  hacen  ellos
[87:02] 
[87:02] es  una empresa  excelso  otra  aquí  Pues  un
[87:05] 
[87:05] módulo
[87:10] 
[87:10] holding  vale  que  tiene  la  mayoría  de
[87:13] 
[87:13] hecho  vale  de  los  cuales  este  holding
[87:16] 
[87:16] tiene  el  100%  de  todas  las  compañías
[87:17] 
[87:17] vale  vale
[87:19] 
[87:19] en  mi  caso  por  ejemplo  ahora  tengo  o  sea
[87:23] 
[87:23] mercantilmente  no  el  tiempo  hay  ese
[87:25] 
[87:25] holding  que  es  100%  propietario  de
[87:26] 
[87:26] equipo  y  de  hecho  yo  he  reinvertido  una
[87:29] 
[87:29] parte  en  el  holding  vale  que  tiene  Pues
[87:32] 
[87:32] todo  ese  portfolio  vale  un  poco  la
[87:34] 
[87:34] historia  entonces  básicamente  el  private
[87:37] 
[87:37] y  lo  que  busca  es  en  un  Horizonte  a  5
[87:39] 
[87:39] años  multiplicar  el  valor  de  ese
[87:42] 
[87:42] portfolio  al  nivel  de  crecimiento
[87:44] 
[87:44] orgánico  urbano  inorgánico  pues  como
[87:46] 
[87:46] mínimo  por  cinco  y  básicamente  apoya
[87:50] 
[87:50] en  lo  que  es  la  parte  de  manay  no  de
[87:53] 
[87:53] Cell  de  Mercado  y  hacer  operaciones  y
[87:56] 
[87:56] poniendo  por  ahí  60  directivos  que  hacen
[87:59] 
[87:59] Como  de  consultores  que  tú  los  necesitas
[88:00] 
[88:00] Pues  los  tienes  gratis  y
[88:02] 
[88:02] que  te  pueden  ayudar  pero  aquí  seguirá
[88:04] 
[88:04] operando  como  empresa  independiente  a
[88:07] 
[88:07] nivel  de  producto  y  equipo  correcto
[88:08] 
[88:08] Perdón  equipo
[88:11] 
[88:11] a  nivel  de  equipo  seguí  siendo
[88:14] 
[88:14] independientes  acord  entonces  a  un  año
[88:16] 
[88:16] vista  en  particular  La  idea  es  vamos  a
[88:19] 
[88:19] decir  no  molestar  el  funcionamiento
[88:20] 
[88:20] natural  de  la  compañía  y  bajar  en  un
[88:23] 
[88:23] escenario  de  integración  vale  en  donde
[88:26] 
[88:26] de  forma  natural  Pues  el  equipo  de
[88:29] 
[88:29] equipo  lidera  el  mercado  español  y  los
[88:32] 
[88:32] el  francés  que  es  el que  conocen  vale  Y
[88:33] 
[88:33] ahí  hay  una  parte  de  groselling  pues
[88:35] 
[88:35] Vale  nosotros  vendiendo  selfies  en
[88:37] 
[88:37] España  porque  conocemos  al  mercado  Y
[88:39] 
[88:39] tenemos  ya  la  maquinilla  no  y  lo  mismo  y
[88:42] 
[88:42] después  de  este  año  empezar  a  mezclarse
[88:44] 
[88:44] un  poco más  o  lo  que  surja  entonces  pues
[88:47] 
[88:47] por  ejemplo  no  ellos  adquirieron  hace  a
[88:50] 
[88:50] principios  porque  esta  operación  la  de
[88:52] 
[88:52] comprar  selfie  bueno  comprar  no  de
[88:54] 
[88:54] invertir  en  Chelsea  pasó  hace  8  meses  o
[88:57] 
[88:57] sea  que  es  también  bastante  recién  lo
[88:58] 
[88:58] primero  que  hicieron  fue  comprar  una
[88:59] 
[88:59] compañía  que  hace  gestión  y  televisión
[89:03] 
[89:03] de  tesorería  que  me  ha  dicho  que
[89:05] 
[89:05] queríamos  hacer  de  hecho  pues  este  es  el
[89:07] 
[89:07] punto  de  partida  como  obvio  no  de  es  una
[89:11] 
[89:11] y  luego  a  partir  de  ahí  ver  cómo
[89:13] 
[89:13] localizamos  su  producto  en  España  es  un
[89:15] 
[89:15] poco el  trabajo  y  como  eventualmente
[89:17] 
[89:17] pues  vas  integrando  un  poco  la  cultura
[89:19] 
[89:19] de  las compañías  y  no  sé  cosas  no  Y  el
[89:22] 
[89:22] private  que  hay  detrás  de
[89:27] 
[89:27] sí  perdona  También  comprar  una  compañía
[89:30] 
[89:30] en  Barcelona  no  Sí  bueno  ha  comprado
[89:35] 
[89:35] en  España  Pues  también  compró  mapa
[89:38] 
[89:38] porque  creo  que  también
[89:41] 
[89:41] Sí  sí  son  muy  activos
[89:44] 
[89:44] y  lo  hace  muy  bien
[89:47] 
[89:47] que  solo  es  una  parte  de  un  monstruo
[89:50] 
[89:50] enorme  que  es  Providence  es  el  brazo
[89:52] 
[89:52] europeo  de  ese  segmento  de  ese  segmento
[89:56] 
[89:56] que  es  un  [ __ ]  que  no  sé  Y  luego  su
[89:59] 
[89:59] negocio  seguramente  es  vendérselo  a  un
[90:01] 
[90:01] más  grande
[90:02] 
[90:02] en  algunos  casos
[90:05] 
[90:05] Vale  y  la  transacción  como  está  formada
[90:08] 
[90:08] sin  entrar  en  detalles  pues  entiendo  que
[90:09] 
[90:09] no  se  puede  no  podemos
[90:12] 
[90:12] pero  está  formada  con  una  parte  from  y
[90:16] 
[90:16] un  Snow
[90:18] 
[90:18] hay  una  parte  hay  una  parte  de  afront
[90:21] 
[90:21] fija  no  y  hay  un  arnaut  aparte  como
[90:25] 
[90:25] variable  no  que  va  a  los  socios  a
[90:27] 
[90:27] prorrata
[90:28] 
[90:28] siguiendo  los  objetivos  de  Air  de  arr  no
[90:33] 
[90:33] recurrente  anual  y  manteniendo  la
[90:36] 
[90:36] probabilidad  esto  es  un  poco  las
[90:38] 
[90:38] condiciones  a  un  año  vista  no  que  es  un
[90:40] 
[90:40] escenario  un  poco de  equipo  solo  de
[90:43] 
[90:43] tiranillas  luego  para  la  mente  como  un
[90:45] 
[90:45] valle  de  expansión  y  tal  Y  ahí  metes
[90:47] 
[90:47] otros  costes  no  que  van
[90:48] 
[90:48] independientemente  de  la  base  esta  no  y
[90:51] 
[90:51] Tengo  una  pregunta  para  un  amigo  la
[90:53] 
[90:53] venta  de  Chelsea  cuenta  para  el  auto
[90:57] 
[90:57] claro  entonces  aquí  hay  un  tema  que  es
[91:00] 
[91:00] que  sea  hay  un  presupuesto  aparte  de  lo
[91:03] 
[91:03] que  es  expansión  internacional  entonces
[91:05] 
[91:05] hay  ingresos  que  se  reconocen  no  en
[91:07] 
[91:07] equipo  sino  en  el  en  el  en  el  plan
[91:10] 
[91:10] internacional  con  unos  costes  asociados
[91:12] 
[91:12] es  decir  si  meten  más  gente  de  ventas
[91:15] 
[91:15] soporte  producto  etcétera  va  a  ese
[91:18] 
[91:18] presupuesto  también  se  tiene  que  ver  la
[91:20] 
[91:20] pregunta
[91:22] 
[91:22] no
[91:24] 
[91:24] está  100%  definido  Pero  la  idea  es  un
[91:26] 
[91:26] poco  esta  vale  Vale  pero  Total  que  queda
[91:29] 
[91:29] un  año
[91:30] 
[91:30] exacto  y  más  o  menos proporcionalmente
[91:33] 
[91:33] entre  la  parte  que  se  ejecuta  el  día  de
[91:37] 
[91:37] la  firma  y  la  parte  que  viene  a  futuro
[91:38] 
[91:38] que  estamos  hablando  en  Mitad  mitad  un
[91:40] 
[91:40] tercio  dos  tercios  dos  tercios  un  tercio
[91:42] 
[91:42] no  es  más  dos  tercios  dos  tercios  en  el
[91:45] 
[91:45] momento  de  la firma  un  tercio  en  un  año
[91:48] 
[91:48] o  dos  en  un  año  o  en  dos  en  un  año  la
[91:51] 
[91:51] gran  mayoría
[91:53] 
[91:53] y  esto  O  sea operaciones  típicas
[91:57] 
[91:57] este  tamaño  de  negocio  con  rentabilidad
[92:00] 
[92:00] es  justicia  y  tal  estamos  hablando  de
[92:02] 
[92:02] múltiplos  de  10  15  x  se  suena  más  o
[92:06] 
[92:06] menos  bien  Así  que  no  puedes  decir  más
[92:09] 
[92:09] el  chacto  pero  es  lo  típico  de  una
[92:11] 
[92:11] compañía  que  está  creciendo  Pues  eso
[92:13] 
[92:13] entre  un  50  y  un  70%  y  que  gasta  muy
[92:16] 
[92:16] poquito  o  no  gasta  final  se  va  múltiplos
[92:18] 
[92:18] de  6  a  14  serían  la  horquilla  entonces
[92:22] 
[92:22] aquí  ya  depende  de  potencial  eso  es  lo
[92:25] 
[92:25] que  te  han  vendido  yo  es  a  ti  no  te  han
[92:26] 
[92:26] hecho  un  análisis  de  Mercado  y  te  han
[92:27] 
[92:27] dicho  Mira  tú  estás  aquí  para
[92:28] 
[92:28] convencerte  de  que
[92:30] 
[92:30] un  poco no  estás  nada  mal  en  este  eje  no
[92:35] 
[92:35] vamos  a  dejar  de  dar  por  ahí  si  no  no  tú
[92:38] 
[92:38] has  firmado  que  no  puedes  contar  este  el
[92:40] 
[92:40] detalle  no
[92:41] 
[92:41] lo  cuentes  sí  no  a  ver  nosotros  lo  que
[92:44] 
[92:44] buscábamos  aparte  de  un  retorno  para
[92:46] 
[92:46] socio  y  dar  después  de  10  años  era  darle
[92:50] 
[92:50] tener  recursos  Después  de  tres  años  de
[92:53] 
[92:53] ir  a  pulmón  no  poder  volver  a  tener
[92:55] 
[92:55] recursos  para  crecer  ahora  que  ya  se  ha
[92:57] 
[92:57] limpiado  la  casa  sí  no  y  una  nueva
[92:59] 
[92:59] pantalla  y  no  sé  es  un  poco  la  gracia  no
[93:02] 
[93:02] y  nuevos  retos  no  sé  y  ahora  kipu  forma
[93:05] 
[93:05] parte  de  un  grupo  francés
[93:07] 
[93:07] tenemos  que  volver  a  cambiar  el  nombre  o
[93:10] 
[93:10] qué  ha  pasado aquí  allí  seguramente  pues
[93:12] 
[93:12] vamos  a  ir  con  selfie  ya  está  porque  ya
[93:14] 
[93:14] existe  la  marca  y  no  hace  falta
[93:15] 
[93:15] inventarse  una  marca  nueva  cada  vez  que
[93:17] 
[93:17] hablan  con  quipu  pues  no  demasiado
[93:25] 
[93:25] pero  sí  no  no  y  cómo  ha  sido la  relación
[93:27] 
[93:27] os  lleváis  bien  han  venido  ellos  aquí
[93:29] 
[93:29] habéis  ido  vosotros  allí  Sí  a  ver  esto  O
[93:32] 
[93:32] sea la  operación  esta  se  cerró  además  en
[93:34] 
[93:34] agosto  o  sea una  cosa  una  locura  fue  muy
[93:36] 
[93:36] rápida  estos  tíos  son  muy  rápidos  hacen
[93:38] 
[93:38] los  deberes  y
[93:39] 
[93:39] fue  como  en  dos  semanas
[93:42] 
[93:42] habíamos  servido  la  información  ellos
[93:44] 
[93:44] habían  hecho  un  reporte  de  la  [ __ ]  que
[93:46] 
[93:46] no  hay  O  sea  que  obviamente  ya  saben
[93:47] 
[93:47] financieramente  más  que  nosotros  mismos
[93:49] 
[93:49] no  con  ese  récord  al  cabo  de  una  semana
[93:51] 
[93:51] estaban  presentando  una  oferta
[93:54] 
[93:54] un  mes  de  dos  semanas  de  cerrar  los
[93:58] 
[93:58] contratos  de  compraventa
[94:00] 
[94:00] no  me  ha  quedado claro  o  sea básicamente
[94:02] 
[94:02] durante  última  de  Julio  primera  de
[94:05] 
[94:05] agosto  se  sirve  hay  como  una  reunión
[94:07] 
[94:07] cada  día  de  una  hora  se  va  a  ir  viendo
[94:08] 
[94:08] información  no  y  explicando  el  negocio  y
[94:11] 
[94:11] estas  cosas  y  ahí  hacen  la  oferta  no  hay
[94:13] 
[94:13] allí  me  voy  de  vacaciones  la  segunda  la
[94:15] 
[94:15] tercera  de  agosto  le  digo  te  hacen  duros
[94:17] 
[94:17] deberes  tíos  ya  tenéis  información
[94:18] 
[94:18] déjame  en  paz  al  cabo  de  una semana  he
[94:20] 
[94:20] tenido  un  récord  de  la  [ __ ]  son  las
[94:23] 
[94:23] [ __ ]  máquinas  realmente
[94:25] 
[94:25] una  semana  la  siguiente  déjame  en  paz  no
[94:27] 
[94:27] a  la  vuelta  hacen  como  una  cubanay  no  de
[94:31] 
[94:31] eso
[94:33] 
[94:33] y  a  la tarde  ya  estaban  lanzando  la
[94:36] 
[94:36] oferta  oferta  O  sea  no  se  cerró  nada
[94:38] 
[94:38] simplemente  y  luego  es  una  semana
[94:42] 
[94:42] negociar  y  hablar  con  el  Board  y
[94:46] 
[94:46] formalidades
[94:47] 
[94:47] los  prefertec
[94:49] 
[94:49] [Música]
[94:51] 
[94:51] si  hay  mucho  trabajo  ahí  todavía  hasta
[94:53] 
[94:53] que  no  se  cierra  cierra  cierra  luego  un
[94:55] 
[94:55] mes  de  full  vale  Y  luego  dos  semanas
[94:59] 
[94:59] Especialmente  con  abogados  dos  tres
[95:01] 
[95:01] semanas  a  full o  sea  unos  2  meses  desde
[95:03] 
[95:03] oferta  hasta  firma  Sí  sí  dos  meses  y
[95:07] 
[95:07] medio  diríamos
[95:15] 
[95:15] la  pasta  que  es  la  pasta  que  eso  es  lo
[95:17] 
[95:17] que  oficializa  el  cierre  aprendizaje
[95:19] 
[95:19] para  el  futuro  se  cierra  cuando  llega  el
[95:22] 
[95:22] dinero  al  banco  bueno  pero  hay  una  parte
[95:26] 
[95:26] que  firmar  el  contrato  de  compraventa
[95:30] 
[95:30] se  podría  haber  caído  si  ellos  no
[95:32] 
[95:32] hubieran  encontrado  financiación  para  la
[95:34] 
[95:34] operación
[95:39] 
[95:39] es  un  poco el  punto  entre  una  cosa  y  la
[95:42] 
[95:42] otra  en  Nuestra  Empresa  que  es  pequeñita
[95:43] 
[95:43] luego  otras  cosas  más  grandes  no  eran  20
[95:47] 
[95:47] Million  y  no  por  mucho  múltiplos
[95:49] 
[95:49] [Música]
[95:52] 
[95:52] a  decir  la  suya  o  sea vale  o  sea no
[95:55] 
[95:55] había  riesgos  de  gobiernos  aquí  en  este
[95:59] 
[95:59] caso  no  y  luego  a  partir  de  ahí  pues  sí
[96:01] 
[96:01] que  es  un  ejercicio  de  pues  vamos  allí
[96:03] 
[96:03] los  vienen  conocer  las  compañías  y  la
[96:06] 
[96:06] idea  no  molestarnos  demasiado
[96:07] 
[96:07] básicamente  durante  a  muy  corto  plazo  a
[96:10] 
[96:10] mí  especialmente  sí  pero  hay  en  un
[96:12] 
[96:12] equipo  Pues  también  los  de  pies  y  lanzan
[96:15] 
[96:15] un  Excel  de  500  puntos  de  integración
[96:17] 
[96:17] que  fijamos
[96:18] 
[96:18] preferencias  a  un  día  una  semana  un  mes
[96:22] 
[96:22] uno
[96:23] 
[96:23] hacemos  un  un  año  vista  no  de  cosas  que
[96:26] 
[96:26] nosotros  definimos  las  prioridades  Pues
[96:28] 
[96:28] ahora  Estamos  el  reporting  No  pues
[96:31] 
[96:31] hablando  con  El  Financiero  de  psg  para
[96:33] 
[96:33] consolidar  el  reporting  no  para  porque
[96:35] 
[96:35] el  reportines  de  grupo  al  final  sabes
[96:38] 
[96:38] cosas  de  estas  el  equipo  está  contento
[96:40] 
[96:40] el  equipo  está  contento  la  noticia  pues
[96:43] 
[96:43] entró  muy  muy  bien  que  es  una
[96:45] 
[96:45] oportunidad  muy  chula  para  para  todos  no
[96:46] 
[96:46] de  seguir  creciendo  Y  pues  nuevas
[96:48] 
[96:48] experiencias  no  y  nuevas  oportunidades
[96:50] 
[96:50] para  todos  y  ha  habido  mucha  química  y
[96:54] 
[96:54] mucho  encaje  cultural  eso  era  muy
[96:55] 
[96:55] importante  obviamente  en  toda  esta
[96:56] 
[96:56] historia  no
[96:58] 
[96:58] y  el  feeling  hay  una  parte  de  feeling  no
[97:01] 
[97:01] y  también  pues  aprendiendo  de  otros
[97:04] 
[97:04] casos  no  que  puede  que  no  hubiera  tanto
[97:06] 
[97:06] feeling  no  tanta  química  y  tal  Pues  aquí
[97:08] 
[97:08] pues  ha  sido  todo  muy  fácil  no  y  está
[97:11] 
[97:11] yendo  muy  muy  bien  tú  estás  contento  yo
[97:15] 
[97:15] estoy  muy  contento  si  sí  estoy  muy
[97:16] 
[97:16] contento  O  sea  al  final  yo  tengo  la
[97:18] 
[97:18] ansiedad  de  seguir  avanzando  no  en  esta
[97:20] 
[97:20] historia  y  nuevas  pantallas  y  tal  y
[97:22] 
[97:22] Y  esto  es  mi  ansiedad  o  sea lo  que  no
[97:24] 
[97:24] podías  estar  se  está  muy  bien  donde  el
[97:27] 
[97:27] punto  donde  estábamos  no  de  Pero  más  no
[97:30] 
[97:30] un  poco  es  un  poco  más  no  y  no  vas
[97:33] 
[97:33] historias  nuevas  experiencias  rodearme
[97:34] 
[97:34] de  gente  que  a  mí  hasta  la  fecha  lo  que
[97:38] 
[97:38] he  visto pues  es  bastante  impresionante
[97:41] 
[97:41] nuevos  socios  no  sé  no  sé  yo  creo  que  es
[97:44] 
[97:44] la  suma  de  cambios  necesarios  no
[97:45] 
[97:45] necesita  ha  cambiado  algo  a  mí  me  ha
[97:49] 
[97:49] cambiado  algo
[97:50] 
[97:50] no  No  tampoco  tanto
[97:56] 
[97:56] la  vida  un  poco es  que  tampoco  no  es
[97:59] 
[97:59] vas  haciendo  la  idea  no  iba  trabajando
[98:02] 
[98:02] pues  con  otras  miras  y  no  sé  está  bien
[98:06] 
[98:06] Bueno  pues  Este  es  otro  otro  capítulo  en
[98:09] 
[98:09] la  historia  de  ignic  en  conjunto  no  que
[98:12] 
[98:12] que  interesante  no  y  que  bueno  grandes
[98:14] 
[98:14] de  aprendizaje
[98:15] 
[98:15] sí  no  sé  la  verdad  es  que
[98:19] 
[98:19] bueno  es  una  al  final  yo  creo  que  lo
[98:22] 
[98:22] peor  que  uno  le  puede  pasar  es  es  A
[98:24] 
[98:24] dónde  vas  no  estás  allí  Y  tal  Pero
[98:27] 
[98:27] pero  también  estamos  en  un  o  sea
[98:29] 
[98:29] Nosotros  siempre  hemos  querido  pues
[98:30] 
[98:30] liderar  este  mercado  no  y  Buscar  la  vía
[98:33] 
[98:33] para  para  liderar  un  mercado  Nicho  o  no
[98:36] 
[98:36] sé  hay  sitio  para  varios  Players  No  pero
[98:38] 
[98:38] yo  creo  que  esto  es  lo  más  importante  no
[98:41] 
[98:41] porque  si  no  dónde  vas  yo  no  me  veo  aquí
[98:43] 
[98:43] 30  años  o  sea  al  final  no  O  sea yo  lo
[98:46] 
[98:46] disfruto  y  disfruto  mucho  con  lo  que
[98:47] 
[98:47] hago  y  realmente  esto  es  un proyecto  a
[98:50] 
[98:50] cinco  años  vista  de  entrada  y  tengo
[98:53] 
[98:53] muchas  ganas  son  cinco  años  Sí
[98:57] 
[98:57] bueno
[98:59] 
[98:59] si  hay  distintos  hay  uno  del  Hernán  dos
[99:02] 
[99:02] de  un  besting  vale
[99:06] 
[99:06] un  proyecto  un  poco  es  a  cuatro  o  cinco
[99:09] 
[99:09] años  vista  hemos  motiva  mucho  el
[99:11] 
[99:11] proyecto  no  y  una  cosa  es  y  tú  eres
[99:14] 
[99:14] socio  nuevo  proyecto  yo  soy  socio  una
[99:17] 
[99:17] parte  sea  de  la  venta  Pues  yo  los
[99:21] 
[99:21] founders  los  hemos  tenido  que  reinvertir
[99:22] 
[99:22] en  el  grupo  no  por  contrato  lo  captamos
[99:26] 
[99:26] y  tal
[99:27] 
[99:27] y  pero  pues  está  bien  esta  es  la gracia
[99:29] 
[99:29] no  Entonces  a  mí  no  quiero  O  sea no  yo
[99:32] 
[99:32] no  quiero  hacer  un  negocio  esto  que  esté
[99:33] 
[99:33] 40  años  o  si  no  sé  pero  no  es  la  idea
[99:35] 
[99:35] original  lo  que  tengo  es  lo  que  quieres
[99:37] 
[99:37] estar  motivado  no  y  que  vaya  a  algún
[99:39] 
[99:39] sitio  y  nuevo  retos  y  me  gusta
[99:41] 
[99:41] profundizar  en  las  cosas  y  rascar  y  tal
[99:43] 
[99:43] Y  está  al  final  de  la  historia  no
[99:46] 
[99:46] siempre  digo  no  lo  que  uno  venda  o  haga
[99:49] 
[99:49] es  irrelevante  lo  que  importa  es  al
[99:51] 
[99:51] final  lo  que  igual  se  vende  software  o
[99:54] 
[99:54] vendes  zapatos  al  final  la  problemática
[99:57] 
[99:57] los  retos  para  mí  van  más  al  resto  Y
[100:00] 
[100:00] pasarlo  bien  Sí  disfrutarlo  y  hacer  un
[100:02] 
[100:02] poco  lo  que  me  salga  las  narices  que
[100:03] 
[100:03] esto  también  que  ya  veremos  Bueno  pero
[100:06] 
[100:06] de  entrada  un  poco  las  reglas  las  reglas
[100:08] 
[100:08] las  tienen  sentido  luego  veremos  Cómo
[100:10] 
[100:10] pasa  pero  dentro  también  Al  final
[100:12] 
[100:12] reportado  unos  socios  Y  entonces  hacía
[100:14] 
[100:14] lo  que  quería  Bueno  si  me  tenía  que
[100:15] 
[100:15] probar  los  socios  las  cuentas  o  sea  Pues
[100:19] 
[100:19] un  poco  la  misma  historia  no  Entonces
[100:20] 
[100:20] esto  se  respeta  y  es  lo  que  esperan  de
[100:22] 
[100:22] mí  o  sea  también  es  un  poco  la
[100:23] 
[100:24] expectativa  no  luego  veremos  Cómo  se
[100:26] 
[100:26] traduce  pero
[100:27] 
[100:27] todo  esto
[100:29] 
[100:29] razonable  O  sea una  cosa  de  hacer  lo  que
[100:31] 
[100:31] me  da  la  gana  otra  cosa  es
[100:32] 
[100:32] O  sea al  final pues  escuchas  a  la  gente
[100:35] 
[100:35] Pues  llegas  a  consensos  cosas  que  te  han
[100:37] 
[100:37] sentido  no  sé  también  quiero  el
[100:38] 
[100:38] challenge  con  otro  tío  con  get  lista  no
[100:41] 
[100:41] muy  bien  Oye  pues  Enhorabuena  Yo  creo
[100:44] 
[100:44] que  el  punto  más  importante  que  resume
[100:46] 
[100:46] toda  esta  historia  es  otra  vez  que  no  es
[100:48] 
[100:48] la  primera  vez  que  lo  vemos  aquí  en  el
[100:49] 
[100:49] podcast  es  la  resiliencia  pues  tenía  una
[100:52] 
[100:52] resiliencia  brutal  has  tenido  una
[100:54] 
[100:54] capacidad  de  empujar  y  motivar  a  gente
[100:57] 
[100:57] con  mucho  talento  para  llegar  hasta  aquí
[100:59] 
[100:59] donde  Hemos  llegado  hoy  y  has  tenido  un
[101:01] 
[101:01] buen  rollo  una  positividad  en  las  buenas
[101:03] 
[101:03] y  en  las  manos  una  humildad  que  muy  poca
[101:07] 
[101:07] gente  tiene  y  poder  estar  contando  este
[101:10] 
[101:10] otro  nuevo  episodio  9  años  después  con
[101:13] 
[101:13] un  equipo  con  más  de  8.000  clientes  con
[101:15] 
[101:15] [ __ ]  tiene  mucho  mérito  sé  que  no  era
[101:18] 
[101:18] buena  gracias
[101:20] 
[101:20] y  nada  Gracias  Jordi  nos  vemos  la  semana
[101:24] 
[101:24] que  viene  hasta  luego  somos  un
[101:26] 
[101:26] ecosistema  de  startup  de  Barcelona
[101:27] 
[101:27] creadores  de  camarón  equipo  y  factorial
[101:30] 
[101:30] entre  otras  ofrecemos  más  de  5.000
[101:32] 
[101:32] metros  cuadrados  de  coworking  a  startups
[101:34] 
[101:34] y  organizamos  eventos  diarios  para
[101:36] 
[101:36] discutir  negocio  y  tecnología  hasta  la
[101:38] 
[101:38] saciedad  desde  iblic  fan  invertimos  en
[101:40] 
[101:40] equipos  con  capacidad  de  construir
[101:42] 
[101:42] grandes  productos  y  negocios  te
[101:44] 
[101:44] esperamos

Transcripción completa

Bienvenidos a un nuevo episodio del podcastnic esta semana Jordi Romero y yo vamos a entrevistar a ruggedovaño cofundador de kipu es una de las primeras startups creadas por ignique la empezamos hace 9 años como un software de gestión de facturas que utilizábamos para uso interno equipo pasé una tapa de descubrimiento de product luego una etapa de Venture capital y luego una tapa de bootstrapping hasta su venta hace un mes entre Jordi ruge y yo vamos a contaros cada uno su parte Cómo ha sido esta Aventura lo que hemos aprendido Cómo ha sido el proceso de venta y porque hemos vendido En definitiva Una aventura más que creo que nos va a dejar indiferente y el podcast de esta semana es posible gracias a the next de webham os dejo con ellos que os lo explicarán Mucho mejor gracias verdad mi nombre es Dani wardance Y soy responsable de The nest aquí en España Qué es de nest Buy Nosotros somos líderes en la externalización de la experiencia del cliente para startups Y skatelabs a qué me refiero con esto Nosotros somos líderes en el servicio de atención al cliente en experiencia del usuario en servicio de ventas hasta moderación de contenido somos 140.000 empleados en más de 200 países hablando 80 idiomas con una disponibilidad 24/7 para que vosotros como skyla ostentéis en el Core de vuestro negocio y nosotros seamos el Partner que os acompaña con ese crecimiento si queréis más información me podéis contactar a mi mail daniel.ardance arroba webjel.com o si preferís podéis ir a nuestra web que es The next.webgel.com Gracias Dani Gracias denes y webham y gracias a factorial es la plataforma de recursos humanos que permite unificar toda la información del empleado en un solo sitio automatizar todos los procesos desde el reclumen la plataforma en review las nóminas gestión de gastos información y darle a cada manager la información real de su equipo Gracias tutorial por hacer posibles de podcast Y gracias como no a todos vosotros que últimamente estáis publicando los minutos escuchados del podcast en Spotify tanto en Twitter como en instagram en todas partes Gracias sin más os dejo con Rocío baño Jordi Romero ya mismo y la historia de Kitty el emprendimiento mueve el mundo aquí aprendemos de las personas que lo ponen en marcha Bienvenido a las historias de startups dayne bienvenidos una semana más al podcast esta semana estoy con Jordi Romero es una persona de la casa que he estado en otros podcast es el fundador de equipo y que además Ahora tienes novedades frescas no claramente qué ha pasado Pues básicamente ha habido una adquisición y pues una empresa pues ha comprado el 100% del capital y nos hemos juntado Pues con un Player francés y lo que estamos buscando aquí es había mucha sinergias a nivel de producto de Mercado y Bueno un poco ahora explicaremos mejor no pero básicamente nosotros veíamos que hay una oportunidad a corto plazo muy bestia en el mercado no de digitalización especialmente ligado a la aparición de la obligatoriedad de la factura electrónica y tal Y tenemos precedentes en otros mercados Como por ejemplo italiano no que el líder es como nosotros pues pasan de 10.000 clientes a 200 300.000 y bueno entendíamos que no podíamos desaprovechar la oportunidad y al final aquí hemos venido poco a ganar y la intención era Pues aliarnos con unos nuevos socios que nos permitiera Pues asegurarnos por nada de seguro en esta vida no pero pero tener más números para para capitalizar la oportunidad No ahora entraremos en la transacción antes que eso qué es equipo y puso un software de un Sas de precontabilidad básicamente nos ocupamos de la tarea administrativa facturación ingresos gastos pagos tesorería no que es un poco el día a día de un negocio de un autónomo de una empresa y además son tareas que son de tipo obligado no todo el mundo lo tiene que hacer sea es una empresa muy grande o sea es un autónomo y representa más o menos el 80% de la carga administrativa y contable no que existe y nosotros pues metemos tecnología para agilizar pues la recepción el procesado y que el empresario pues tenga la información accesible y lo más actualizada posible no recepción y procesado de qué pues de facturas de movimientos del banco de cobros de pagos y toda la documentación y digitalizar toda la documentación que hay detrás de esto no que hoy en día Aún es mucho en papel y básicamente la obligatoriedad es que esta información esté digitalizada al final Qué significa obligatoriedad Pues que si Hacienda Hacienda cuando cuando pregunta no entra en una empresa y dice Oye a ver quiero ver X no nuevamente de facturas libro La primera vez que me pidieron Esto me asusté porque no tenía yo ningún libro de facturas como rellenas y básicamente hoy en día pues Hacienda lo que te pide siempre de partida es la base que es las facturas no o sea las facturas las facturas y esto es el registro de estas facturas que tiene que ser en un Excel Pero vale es que no es lo mismo las dos cosas se te piden una lista claro [Música] y luego pues lo que el chirría pues lo contrastan con con la factura que tiene que ser digital no puedes mandarle un papel eso es obligatorio es obligatorio desde hace bastantes años se tiene que ser digital no no puedes mandarle un papel no puedes ir con papeles físicos desde hace ya unos cuantos años y Qué es el cambio que has dicho que ha incentivado también que vengan Players más grandes a buscar oportunidades como equipo o sea ahora básicamente esto es una ley que salió hace menos de dos meses que básicamente da un ya tres años a todas las empresas autónomos de este país a que para emitir una factura tenga que ser con un formato concreto vamos a llamarle factura electrónica para que nos entendamos Que básicamente será emitir un PDF que lo vas a mandar vía Hacienda y haciéndote va a devolver un QR con un identificador único el QR contiene la información esencial de la factura vale Y este proceso de validación Pues será obligado no Y entonces si tú no tienes tiempo real diariamente tiempo real diferencias que va a ser en tiempo real es decir tú para que esa factura tenga validez tiene que tener ese sello No de Hacienda Entonces esto especialmente se ha hecho en el marco de dos cosas de la lucha contra el fraude por un lado y por otro lado en la lucha contra la morosidad no y es obligatorio que haya una fecha de vencimiento y por lo tanto si te protege figura No la teoría dice que te protege ante Pues incumplimientos de pago no porque pues porque luego se ejecuta a nivel judicial No lo sé pero Hacienda tiene ya la prueba que hay una fecha de vencimiento que eso no ha sido pagado y de Cara a reclamar esos mundos sobre las deudas entre compañías correcto y al final de algún modo Igual que a ti te mandan el borrador de la renta pues te van a mandar y a borradores de IVA que se tienen que acabar de completar porque no todas las facturas van a ser españolas no que uno tiene en el negocio No pero ya van a tener mucha visibilidad especialmente de lo que emites que es lo que Y eso es solo España no es europeo Y esto es algo que en Italia ya sucedió hace hace unos años ya está implementado a todo el mundo en Italia y que en Francia hay unos timings idénticos a España a nivel de momento y que y que bueno los nórdicos ya están muy digitalizados ya vamos a decir que hay mejores prácticas Pero esto por ejemplo también está sucedido en México hace unos cuantos años Brasil es una práctica extendida a nivel mundial y más o menos cambia La regulación un poquito pero la esencia es la misma y esto es lo que obliga a un autónomo o una pyme que entiendo que es el target de equipo a tener que hacerlo con un software ágil y no hacerlo con un mando un email a un gestor le digo hazme una factura Y ya me la mandarás ya la procesaremos no como se hacía antes para lo que está pasando y que tú pases por por su aro no y Consecuentemente esto también hay también muchas leyes que lo que van a forzar es que obligatoriamente te vayas a usar un Sas Porque además de que claro tiene que estar conectada con una piel Hacienda por lo tanto tiene que haber algún tipo de conectividad luego también hay donar regulación Dentro de este paquete que sacaron Pues vinculado a que a que ascienda por ejemplo nos puede pedir a los fabricantes de software no los datos de un cliente Pues hay una inspección judicial tal yo tengo la obligatoriedad que antes pues se iban a la oficina no con una orden no a requisar los ordenadores No pues da igual que le piden a un banco los movimientos los movimientos de una compañía o de una persona le pueden pedir a proveedor de software el registro Entonces esto todavía no está pasando esto es una teoría tuya no no no Estos son leyes que existen problemas que tardan poner unos plazos de implementación Y realmente la [ __ ] no hay una ley vamos a decirle al equipo que obliga a que todo el mundo tenga un software correcto tú no tienes familiares ministros ni nada no estaría bien Pero lo habría hecho antes lo mejor que te puede pasar No claro o sea al final diríamos que llevamos 10 años evangelizando no he leadopters y gente que bueno pues que quiere trabajar de forma moderna o sea simplificar y estos cambios vamos a decir exógenos no que aparecen y que cambian un poco y aceleran todo estos procesos no sentado una serie de paradigmas no por ejemplo un café no negocio de calle tiene que tener conectividad que igual lo damos por sentado pero igual no todo el mundo tiene conectividad no O sea tú cuando haces un ticket se entiende que tú estás emitiendo un ticket una factura por un servicio un producto En aquel momento en directo tienes que estar informando a Hacienda si estaba en chiringuitos en el pirineo donde no llega no llega ningún tipo de conectividad o sea veremos a ver cómo se traduce a nivel del exigentes que se pongan no porque esto está por ver esto ya está empezando ahora no es muy reciente pero claro Sí sí hoy no está nadie todavía obligado hoy de hecho tal como está O sea la ley pero no hay requerimiento técnico por lo tanto no nos podemos programarlo y Hacienda se ha dado seis meses para sacar los requerimientos esto ha salido final de septiembre pues más seis meses vale eso es muy típico de las leyes aquí en España el detalle ya los subcontrataremos a ver esto ya no solo la cuestión de facturación sino del uso de esas o sea porque Claro en este Mercado La mayoría Players Los de toda la vida vamos a decir no son Sas Quién es el incumbente de emitir facturas en España a ver en general la mayoría de gente O sea más o menos España menos del 15% usan softwares de este estilo vale Y cómo lo hacen el 85% a mano Excel sistema [Música] y luego obviamente pues el comercio Pues nada me acuerdo hace un millón de años cuando Jordi me enseñó empezamos 18 años así o que empezamos a emitir facturas y había En aquel momento Bueno yo creo que ya existía En aquel momento había desde la línea de la del gobierno y del gobierno del banco tú podías presentar un modelo directamente sin necesidad de gestor ni nada y hacer tu cálculo fue mal asesoramiento Seguramente me dijo Esto te lo haces tú que es fácil y luego descubrí que era mucho más valioso tener un buen Gestor y realmente la mayoría de empresas en España para hacer la parte de compliance no más a la de gestión Pero bueno hemos hablado hasta ahora de compliant de obligatoriedad con las administraciones de informar lo que está haciendo y pagar impuestos No pues esto la mayor parte de las empresas y autónomos lo hacen con gestor concretamente el 80 90 por ciento Vale has hablado una herramienta de precontabilidad y la contabilidad a nosotros esto ha sido una discusión histórica durante estos 10 años yo preguntes pero hace un rato bueno nosotros nos focalizamos no en lo que comentaba no en objetivos que el cliente tenga la información de negocio accesible al día no y por otro lado pues nos ocupamos de estas tareas de tipo diario la contabilidad no es una tarea de tipo diario no es una obligatoriedad que tienes al cabo del año obviamente llevarlo al 10 siempre es una práctica no y que la contabilidad tiene cierta complejidad Pero añade bueno nuestra opinión es que añade muy poco valor a lo que es lo que es el negocio No es decir para una persona no contable no es que al final que es todo el mundo yo por ejemplo claro hacemos un cierre pero este cierre luego lo traducimos a negocio No y el cierre contable que tiene el equipo no como empresa nosotros tenemos no no hay Claro que contabilidad detrás porque le mandas contable pero lo convertimos esa información a pues me da igual que cuenta contables no importa si es de marketing o de ventas no y yo que sé un software puede estar en la misma categoría contable pero a mí me preocupa si este software lo usa marketing o ventas y va a un presupuesto u otro no Entonces poco la línea siempre ha sido esta no esa información accionable de negocio No y la contabilidad es obligada no Este es un poco la historia y nosotros pues en su momento decidimos conectarnos con las soluciones contables del mercado no y en particular escogimos primero a tres y luego sage que que representa el 55% y trabajar con las asesorías no Al final el asesor tiene básicamente sincronizados con software de contabilidad del mercado correcto y mapear lo que es la realidad no porque estás diciendo marketing o ventas eso es un poco lo que es la realidad mapearla no y permitirle al usuario que pueda categorizar tanto los ingresos como los gastos en estas categorías del mundo Real de la realidad y luego utilizar la contabilidad simplemente como un esquema como un sistema para presentar cumplir con obligaciones y presentar impuestos y luego hay la segunda parte que es la jodida de verdad no que son los impuestos porque la contabilidad más o menos es igual en todo el mundo no y de hecho la contabilidad es etiquetar cosas no al fondo sí no y el lenguaje que es la doble entrada es igual en casi todo el mundo pero en casi todo el mundo y esto Esto es más o menos escalable y rápidamente sencillo localizar en otros sitios el tema es los impuestos ahí sí que es se abre un universo infinito no que se conoce como la última milla no y que hace realmente [ __ ] no el localizar este tipo de productos en otros sitios y es la Barrera de entrada natural que tienen Los Players consolidados del mercado y que bueno que por ejemplo una asesoría que se dedica a esto pues cambiar este tipo de soluciones que les funciona pero no hay mucha tecnología O cada vez menos vamos a decir no con los años no pero funciona hace los impuestos bien y esto es sagrado no entonces pues nos aprovechamos entre comillas no de este motor que tiene que existe ya está inventado es decir no cuando hablamos de impuestos hay distintos tipos de impuestos de ahí los impuestos directamente al consumo o impuestos indirectos que ahí sí que tienes que entrar siendo una herramienta de preguntabilidad no no puedes obviar el impuesto indirecto el IVA luego hay una serie de impuestos que son retenciones es un impuestos de bueno de la renta etcétera de las personas físicas pero que también pasan por las facturas no Y la empresa tiene al final la obligatoria porque un final cualquier negocio tiene una doble función tiene para impuestos pero también tiene que hacer pagar impuestos a otros y retener un recaudador entonces bueno Y luego ahí los impuestos ya propiamente de negocios del negocio de los beneficios del negocio del de sociedades que que ahí sí que no Esto está muy muy desacoplada del día a día digamos al final nosotros tenemos la información necesaria para poder completar esto y cuando lo mandamos a programar contable pues se completa automáticamente básicamente Este es el resumen no Entonces nosotros ya tenemos la información esencial que permite crear no estos modelos pero el todo aparte la diversidad de modelos infinitas la lógica que hay detrás los cambios que hay detrás pues esto ya se ocupa el software de poner las cosas en su sitio Y cómo captáis los tickets y facturas que emiten las empresas básicamente nosotros al final pues obviamente puedes emitir facturas pero lo que hacemos Es pues capturar distintas fuentes de ingresos y gastos y puedes qué Fuentes emitir una factura puedes subir una factura Y tenemos un sistema que automáticamente procesa esta factura no busque un ocr bueno Busca en ese documento extrae la información esencial que necesitamos y la y popular programa luego nos conectamos con bancos y hacemos el match para saber si algo está pagado o no no y el apunte contable que hay detrás no pasa automáticamente también entonces la conciliación es la conciliación bancaria y esencialmente es esto un poco más elaborado pero pero en esencia estamos hablando de facturas y movimientos de tesorería no pero sí que hacéis los impuestos luego básicos para autónomos y empresas muy pequeñas No sí a ver esto esto de hecho un poco empezó así claro las batallita un poco de inicio no O sea nosotros empezamos en Mitad 2013 más o menos de hecho antes explicárselo asesor yo fui autónomo antes lo hice todo mal me cayeron todas las multas para ver y solo emitía una [ __ ] factura o sea fue lamentable y me lo intenté currar de leer a charlas de persona activa y tal o sea todo y todo mal y por lo tanto es una buena práctica usar un asesor porque al final te la vas a comer doblada no y un poco en El aprendiz durante ese primer medio año que construimos un poco el producto pues dos grandes aprendizajes uno que hacer una herramienta facturación no no aportará suficiente valor a rellenar un Excel no muy bonito pero eso me apaño con mis plantillas y tal y la y ahí es donde pues hicimos un motorcillo que si tú subías ingresos y gastos los impuestos esenciales se rellenaban no dices vos te hacemos impuestos Sí pero no 100% problema es que tú no puedes ir a una asesoría venderle No mira hago los más importantes no tío o sea todos o nada esto es un poco el problema no y ahí empiezo a pagar la gente porque la historia no te hacen los impuestos no entonces Esto fue un Punto de partida y además ese año fue el primer año que el asesor no podía presentar en papel y a impuestos antes Iván Pues con papeles a Hacienda y entregaban los impuestos entonces para autónomos que fue un poco El Punto de partida los asesorías empezaron a comprar también por el hecho de completar esos impuestos esenciales a clientes sencillos no autónomos sencillos no Y la otra cosa que vimos es que todo el mundo decía [ __ ] Sí muy bonito pero pero voy a hablar con mi asesor porque mi asesor me dice que haga esto no voy a cambiar si me dice esto yo lo hago no Y esto era común Y entonces nos fuimos a ver al asesor no y teníamos la idea feliz de cierre un asesor tiene muchos negocios y voy a tener muchos clientes de golpe no luego cuesta un poco más que esto pero es muy bonito luego cuesta un poco más de trabajo no y Esto fue un poco El Punto de partida lo cual también un poco el reto era pues hacer una herramienta que fuera y lo es no muy sencilla para para alguien que no tiene ni idea que la mayoría del mundo no del mercado y para la vez el tío que más sabe que es el asesor no y un poco este siempre ha sido el reto no hacer algo suficientemente potente no para que sea sencillo para uno pero robusto para para para el asesor no en esta batalla ha habido distintos puntos de vista no y ha habido softwares que han entendido a desa intermediar a eliminar el Gestor y ha habido otros que han dicho no no el gestor seguirá siendo importante precisamente por toda la complejidad de impuestos y regulatoria que tenemos en nuestro país las empresas necesitan alguien que les dé la mano Vamos a darle herramientas al gestor para que se modernice no para que para que dé se Centre en aquello que realmente da valor y no Simplemente en administrar en mover papeles y en hacer cosas que puede hacer una máquina y un poco lauge de equipo ha sido darle herramientas tanto la empresa como al gestor para eliminar la burocracia y todo automatizarlo todo lo que lo que sea posible pero sin eliminar el gestor claro Nosotros somos un Aliado al asesor al final tanto el servicio como como la tecnología es un medio no porque al final quieres que el negocio pues tenga su información no de negocio y trabajen sincronía con un tío muy importante como es el asesor esto es un poco nuestra visión no normalmente la relación que hay hoy en día es bastante asíncrona yo le mando las cosas al final del trimestre y luego te enteras demasiado que ha pasado no te puede mandar un cabo de un mes el impuesto cerrado pero no no no no no no hay una relación sincrona que es lo que al final nosotros intentamos fomentar que asesor esté presente no tengas que mandar nada a nadie sino que él está allí sus validaciones hace una serie de operativa que deducciones parciales yo que sé cosas que no son tan obvias a ojos de alguien que lo hacen quipu y cuando está listo pilla la información y hace los impuestos y ahí es ese constante no Y esto es un poco nuestra filosofía no y mucha gente lo que está también fue hacer una asesoría con software no también hay cambio de este modelo no nosotros ahí la asesoría online no gestoría online ya ha desarrollado por su propio software y tal y cual no esto también ha existido Entonces cuando nosotros teníamos muy claro pues vamos a hacer tecnología hacer esto bien y empoderar a un sector y no canalizarlo Además es que al final y es nuestro negocio ni nos interesa hacer este negocio Pero sí que después hay un tema que es que diríamos que al cliente final no le cambias la vida como negocio o sea le ayudas en la parte administrativa pero si alguien vende zapatos le cambias la vida ayudándole vender más zapatos y más caros o lo que sea no pero la asesoría Precisamente es el único negocio que el Core actividades hacer esto Entonces ahí sí que cuando trabajamos con el asesor hay un impacto muy notorio en su pianiel en su negocio No Y esto es un poco la clave del éxito no que tuvimos asesor como le cambiamos sustancialmente la vida egoístamente entre comillas no añade clientes en la plataforma y no es que revenda o sea lo que él es el primer interesado porque le optimiza sus procesos y además me da más valor al cliente lo de la sincronía y un poco la visión no antes pues primeros clientes eran más visionarios no y hoy en día pues cada vez Pues es que no tienen más narices que empezar a meter este tipo de cosas no soy con gestorías con muchas gestorías que utilicen quipu con sus clientes como son la ventanilla digital online de su gestoría No sí al final es o sea Ellos tienen su programa contabilidad como backoffice donde no mete mano al cliente y mejor que no metan mano allí no Y la herramienta de interacción porque al final el cliente tiene que mandarle las cosas al asesor igualmente entonces le damos una herramienta que le agiliza un poco también al cliente final el informar luego el asesor no aparte de que ve que pasa en su negocio todo esto no y el proceso es mucho más fluido entonces cómo es vuestro Market nosotros básicamente captamos a autónomos y empresas típicamente estamos hablando de empresas de hasta 25 empleados no sobre todo pequeñas prestadores de servicios típicamente es nuestro Target que también es un poco el gran volumen del mercado no y luego a partir de ahí o los captamos por canales online tipo de adquisición de marketing donde está especialmente focalizado y luego lo que hacemos es nuestro equipo de ventas está especialmente dedicado a captar asesorías no y una vez se cierra una asesoría pasa a manos de nuestro equipo de subsés que trabaja con un asesor y le ayuda no a poner en marcha equipo que es una cuestión más de operaciones no es como un consultor de operaciones no que le ayuda a arrancar a una forma de trabajar distinta a la que a la que hoy en día están acostumbrados a hacer con suerte era cartera de cliente con su cartera de clientes con el equipo que hay no y todas las historias que hay detrás de esto que no es sencillo tampoco no fricción no como complementamos su programa de contabilidad hay menos fricción porque no les tocamos esto y le añadimos como una Es un complemento nuestra capa extra que le añade tecnología Y esa relación con él con el cliente no y es digital La gestoría o sea es la tecnología o es muy arcaico y cuesta mucho convencerla claro tiende a ser arcaica no o sea es la gran mayoría del mercado no así que los primeros tenía era más visionarios no hace 10 años hoy en día saben que nos queda otra y precisamente porque es arcaica les les quema no cada vez más y la asesoría es un negocio que los márgenes cada vez se han ido reduciendo y por lo tanto y no es un negocio que crezca ni que escale muy que escale bien no Entonces necesitan no crecer sino ser más rentables con lo que tienen de entrada no luego crecer ok No pero Pero de entrada a ser más rentables no y les come los cambios regulatorios les coman los como el margen todo esto les Vais a una tendencia en esa transformación a consolidarse o sea lo que está pasando habrá dos o tres grandes cadenas de gestorías o sea dos o tres no habrá más pero pero esto es lo que ya está pasando y esto O sea igual que se está concentrando en la parte de software en la parte de servicios está concentrando a una velocidad de consolidación brutal es un Praga hay muchos formatos hay desde algún paratequity hasta hasta una marca no Y tienes como el paraguas de esa marca y mantener la independencia pero cosas de este estilo y está pasando claro es que también hay una realidad que hay muchas empresas que están vamos a decir envejecidas no y los cambios que vienen pues da pereza no y al final generacionales no incluso o sea se jubila no se mueren los dueños de la gestoría y viene la próxima generación Entonces si no llega esa próxima generación pues pues vendes tu negocio es lo que está pasando mayormente Mira yo cuando estudié Este mercado hace 8 años vi que era claro caso de Mercado en transformación y un mercado ineficiente no porque estudié o sea Vi que había entre 60 y 80.000 asesorías registradas con el cena propiamente de gestoría en España en España luego cuando rasca ves que realmente gestorías profesionales con empleado y tal entre 15 y 20.000 menos muchas menos no muchísimas son muchísimos años vas rascando no Y dices ostia que tenía una cartera importante a clientes vamos a decir más de 10 millones de euros centenares menos de mil mucho menos de 1.000 estamos hablando de que es un mercado totalmente fragmentado mercado del contable de Barrio O sea la mitad son autónomos o autónomos con alguien que ayuda y la mitad son tamaño medio de contable fiscal pues cinco empleados 250 clientes este sería el tamaño tipo de la que es una empresa no un autónomo no como asesoría pues en Francia el tamaño medio son 100 empleados 100 empleados en la locura es que habrá más asesorías de 100 empleados y tal y sumas todo y da esto no pero es un problema que ha pasado muchos en muchos sectores de servicio donde la proximidad de la capilaridad geográfica era muy importante Por ejemplo corredor de confianza o sea quién piensa hoy en día alguien joven que tiene que tener un corredor de confianza y eso es raro pero en general pero también porque tenemos empresa y tenemos problemas de seguros más grandes personas normales tener un gestor cerca de tu casa tener un corredor cerca de tu casa que me voy a casar me voy a divorciar tengo una hipoteca tengo el IVA tengo una inspección de Hacienda tú vas a una persona que es tu gestor de confianza que te lo arregla todo es una persona que es economista es medio abogado es un poco lo que pueda y eso y por eso es así el tema mucho valor por eso existe mercado pero la proximidad geográfica es tan importante en las nuevas generaciones no crees que realmente alguien le importa que esté en una en una tienda de a pie de calle con un cartel en la entrada y mira al abogado que nos ha llevado las últimas dos operaciones en factorial todavía no lo conozco en persona imagínate A ver tú lo que quieres es un buen servicio y en inmediatez Yo creo que es un poco lo y precio y precio acorde al valor que pueda dar pero yo creo que estamos hablando de empresas muy pequeñitas y de autónomos que el precio es muy importante seguir la razón por la cual empecé sin gestoría es porque lo de pagar 250 euros al mes cuando yo facturaba quizá 300 pues no me parecía muy buena idea luego ya llegó un momento en el que empieza a tener sentido Pero pero o sea es una barrera de entrada importante hablando de autónomos una pregunta que antes lo has dicho dos veces pero para entender kiku hoy sigue trabajando con gesto Perdona con el autónomos y con pymes solo con pymes Sí con split de negocio entre autónomos y pymes más o menos pues más o menos estamos hablando de la mitad de autónomos a mitad de empresas esto ha cambiado pero empezamos y hemos conseguido producto pensando en la empresa más grande que utiliza equipo Quizá no la más rara pero la número 5 más grande o sea una empresa grande pero eso ya lo consideramos grande grande en equipo o sea la realidad de equipo es empresas de 0 a 10 empleados la gran mayoría que es el que al final es el 90% del mercado el número de personas si en dinero ya es otra cosa Este es el drama de los autónomos nuestro tema es pues sepamos un segmento Pues que tiene un precio que paga medio pues es bajo Cuál es pues ahora mismo estamos ya por encima de los 20 euros 20 euros al mes por cliente medio Vale y y luego chorrea más no porque cierran la mitad de nuestros clientes un segmento duro correcto que sea volumen y luego está el tema del no tú has hablado debo tomar Market por un lado ser el driven con ventas con equipo de ventas que la gestoría y por otro lado digital online no que es de la parte más de autónomo Aunque Seguramente se retroalimentan no online captas gestorías y desde gestoría desde luego pues también autónomos Cómo es la captación de autónomos cómo cómo la hace equipo online básicamente orgánicos especialmente es nuestro contenido contenido escrito y en vídeo desde hace ya un año hemos metido mucha chicha a vídeo y es orgánico casi todo y hay componente de un bachet de ppc importante o no no Hoy en día no hemos probado muchas cosas en nuestra historia pero hoy en día pues nos hemos focalizado ser sino los mejores somos o sea cualquier búsqueda relacionada con el sector estamos en Top tres siempre Y esto es algo que construimos desde el minuto uno eh De hecho esto parte de la idea de que bueno de hacer un producto el producto era la suma de la tecnología y de un contenido que ayudara no al cliente a poder gestionar su negocio No y esto pues se convirtió en una estrategia de captación brutal y hoy en día Pues tiene un peso básico no después dar un Rango de número de clientes que maneja hoy equipo si nosotros ahora mismo estamos por encima de los 8.000 clientes y Y sí 8000 por 20 por 12 me da 20 sería lo que me da casi dos millones de arr sí diríamos que los que entran nuevos o más de 20 euros lo tienes una carta una cartera aquí os estaríamos entre un millón y medio y dos de rr por ahí y vamos al capítulo España vale centenar de clientes por ahí randoms pero no valen hay una anécdota que me acuerdo cuando equipo empezó a vender en Francia que es lo primero que os dijeron que es lo primero que pasó vamos a primero becario para hacer contenido no y lleva un tío y dice lo del nombre no Y puso una Es una herramienta de contabilidad inca no es como un ábaco pues lo que usan los incas para contar cosas no dice no Qué pasa tío es que equipo en francés como se pronuncia es apesta que no huele bien huele mal sea vuestra marca en Francia no funciona muy bien pero pero equipo con otro nombre hizo una mamá en Francia y luego volvió sí a enfocarse solo y bueno estuvimos decimos un año y tal decimos algunas pruebas y tal y siguen esos clientes eh ahí o sea tenéis algún Francia de España ahora es increíble los cambios estos Cómo se arrastran los Legacy los clientes Cómo cuesta Llamar la decisión hay que tomar la decisión difícil de decir vamos a vamos a pedirle al cliente que se vaya no nosotros cortamos o sea en su momento cortamos especialmente el tema de los bancos no teníamos bancos franceses dejamos dar este servicio al cliente que incluso facturas no nos acuerden que están pagando 25 tíos y vamos al capítulo de La historia no si vamos al origen origen de equipo tú no estabas todavía Cuéntame más normal cambiaron de silla cambiemos de silla no no nace como una época donde enig pues no no concebíamos el comprar un software se nosotros éramos gente que hacíamos dinero no tenemos eso pagar por un software entonces obviamente pues desarrollamos todo desarrollador joven que sus horas son gratis porque no la sabe valorar todavía pues lo hace todo desarrollando un software de gestión de productividad de tareas de proyectos y de facturas y de facturas que de hecho le pusimos un nombre se llamaba y ostras con esto hacíamos La factoría y se lo enseñamos a la gente y decía Oye esto esto Mola no no tendrías que vender no vale 20 euros no cobramos por ello lo utilizamos internamente pero un día dijimos Oye por qué no esto lo monetizamos y montamos un equipo alrededor No alrededor de fitnik y tal y habla me acuerdo hablando con Romero que me dice oye pues Yo tengo un amigo Yo tengo un amigo del cole que esto te lo da pero de [ __ ] madre y así conocimos a Rusia no amigo del cole de Romero compañeros institutos Rusia Estaba perdido por Berlín o volviendo de Berlín un poco me contabas unas historias que yo No todavía no entiendo hoy hacías unas cosas ahí de estadística y de estudiaste un máster no no recomiendo y luego Claudio cabe 2008 que el mundo se fue a tomar por culo no entonces ahí obviamente busca trabajo imposible no y luego me puse a estudiar o sea mi idea era curar un par de años irme a Alemania y hacer un máster de economía aplicada que es estadística aplicada a la economía que es porque me gustaba así como académico y tal luego me puse a ese máster lo hizo en autónomo porque no tenía dinero para irme a Alemania básicamente y estuve eran dos años era Era muy orientado al mundo académico No yo tú querías ser profesor Bueno me gustaba o sea tenía inquietud la estadística siempre me ha gustado tenía inquietud y me puse a esto no luego descubrí que dedicarme O sea me gusta pero no para dedicarme a ello Vale entonces acabé el máster Hasta tengo un paper publicado que me hace Al menos que sirva para algo lo que hago no y no se me ocurre y tal Y está en un sitio importante y me puse a currar en la generalitat en el departamento de turismo en Pues el observatorio de estadístico de turismo tal Y pues año y medio mientras estudiaba y luego tal Y tuve medio año acabando proyectos como freelance ahí es donde lo hice todo mal para la generalitat porque no contrataba a nadie en ese en esa época obviamente pero estaba todo hecho un asco y haciendo amigos no como ahora que está mucho mejor bueno en 2008-2009 era mal momento mal momento vale Y entonces en qué momento recibes la llamada a currar a Berlín con una beca de la Unión Europea y tal y justo de hecho me llama el domingo que volví a estar en el aeropuerto me llama Jordi casualmente y me dónde estás Yo acabo de aterrizar y unas maletas te vienen mañana claro yo sabía que era el amigo que había estudiado Ade nosotros éramos todos informáticos y queremos hacer una cosa de finanzas y había un tío que más o menos había estudiado finanzas y pues listo inquieto no perdido Sí a ver yo había intentado empecé cuando de hecho en 2008 cuando acabe intenté emprender una movida con mi primo no las guerrillas las guerrillas correcto y Pero bueno Esto más o menos para matar el mono no y mi tío a la nariz en todo lo que podía y tal y siempre estoy aprendiendo inquietud propia porque no puedo estar quieto no y me apuntó un bombardeo abriendo tanto pero en su momento sí no y nada y básicamente y hacía un año me hubiese explicado La Movida de indie que tampoco entendía nada correcto y Nada luego pues estuvimos que dos tres meses trabajando sobre equipo no sobre luego fue equipo no y ahí es donde conocí a mi socio Albert Claro porque siempre me acuerdo la primer día que viniste que hiciste una presentación Sí que no entendí nada de también pero lo que pude ver es que era un tío súper entusiasmo muy motivado entusiasta qué tal se [ __ ] no sé seguro que encontrará este este hombre encontrará donde está la oportunidad no Y nosotros en aquella época en que estamos empezando a darnos cuenta que lo de los servicios si está muy bien pero que mejor que hacer productos teníamos seteos que nos duraban un día porque cada vez que teníamos el nuevo rugger que había sido el cofundador de índic ceto de ignic pasó a ser cto de camarón entonces pues el siguiente que tenía su mano derecha que era al ver pasó a ser cto de ítemnic Entonces nos vino la idea de fitnik y de tal vamos a montar fitnik entonces pasó a ser el cto de fitnik no y bueno y tú heredaste En aquel momento pues una aplicación que no estaba cuando tenía ninguna orientación comercial y un seteoros empezar el primer día con un cto no es fácil Bueno pero esto O sea básicamente que había era developers básicamente la historia éramos todos desarrolladores mano a mano básicamente ese medio añora pues la puerta yo hacía puerta fría me iba a haber autónomos y empresas a entender cómo trabajaban y hacer un poco rotman no sobre esto y a ver cómo se podía monetizar esto Bueno pues todavía costaba la vida no monetizar esto porque es cuánto tiempo pasó hasta la primera factura primera factura la primera factura es en septiembre a Romero ventures que esto es históricamente no luego el primer cliente vamos a decir no de la casa pues empezamos un Julio fue un noviembre o sea Imagína vale cuando tú llegaste facturas a clientes [Risas] Pues ahora tengo dudas si ese creo que es un chaval que se llama Jordi y que no era yo seguro contigo y creo eh o sea yo me o sea lo que sí que me acuerdo es que estaba de estaba ese día fuera no de viaje por ahí y me escribieron primer cliente y por eso ese día sí que lo tengo bastante marcado no Y porque estás durmiendo tomando una caña y alguien pone su tarjeta de crédito y te paga 10 euros Sí sí tal cual y un poco más en detalle de cosas así como o sea nosotros O sea que te ofrecimos a ti a ver en general yo yo a ver yo no tengo ni [ __ ] en general de nada pero en ese esa época menos O sea era Como todos no al contrario o sea yo creo que un poco aquí la gracia ha sido las luchas compartidas no y ya está y al final Pues aquí precisamente los tres que estamos aquí tenemos luchas bastante parecidas cada uno con su movida pero pero estás un poco la gracia no Y esto es para mí sido La magia de un sueldazo duro luego levantamos Claro pero pero bueno no era algo eran 300 euros Cuando entró el dinero pero pero bueno pagamos en equity Sí bueno obviamente de una empresa que no existía todavía era un era un papel pero ahí pasa una cosa muy curiosa que son estas casualidades que no solo tenemos una idea Bueno medio proyecto un cto de golpe el amigo de Jordi no nos pasa una cosa también que es relevante que es que el golpe nos llegan a itnik nos contactan unas personas unas unas una persona que era empresaria otra que tenía una gestoría qué querían desarrollar un software de administración para autónomos y pues esto Esto fue en julio cuando cuando empezamos De hecho cuando constituimos y dijimos ya lo hacemos nosotros que literalmente entraron por la puerta eventualidad de la empresaria un saludo a Laura totalmente y que les animó a Pues a invertir no las startups y no sé cómo acabaron En inning qué les no realmente lo que lo que realmente queréis es invertir en este equipo que está haciendo eso bueno porque tiene sentido porque quería hacerlo y no crean ellos picarlo obviamente o sea y o sea buscaban invertir en algo no ponerse a desarrollar porque tenían sus trabajos no pero proponiendo el o sea venían como agencia de desarrollo eh claro querían hacer una empresa de ellas claro pagarle a alguien que hiciera el Software que tenían en la cabeza qué les dijimos No no eso es más complicado que esto necesitas el desarrollo entonces básicamente acaban invirtiendo Sí en septiembre en ese papel o sea eso que era un papel de un día para otro de golpe y hay un equipo y de golpe entran cien mil euros por la puerta que esto nos dura dos años qué tiempos aquellos Y tal Pero sí sí apalancado con enisas duran son 50.000 euros o sea con 150.000 euros tiramos hasta 2015 que luego levantamos otra porque durante bastante tiempo fuisteis vosotros dos éramos cinco o seis cinco seis más o menos pues tuvimos una persona que hacía el diseño y el fronter no maquetador esa época vamos a decir No es que era maquetador y ventas Y sí pero bueno a nivel de o sea nivel tal luego pinchamos eventualmente un también otro backen y con eso más o menos con un par de entra alberti y otro backen pues tiramos y el diseñador fronten esto Durante los primeros años de vida y luego pues incorporamos a bueno enseguida Tuvimos una persona de marketing que estaba índic donde esta gente que íbamos moviendo de índice a las empresas y luego teníamos a luego ya sí que incorporamos a como dos personas Jordi de marketing que es conocido también de la casa y en el enlace aquí y el y luego tuvimos a lluvia que hacía seo y tal y Julia que hacía contenido soporte tal Y con eso y luego incorporamos a unas dos personas de ventas y con eso tiramos durante son equipos pequeñito muy generalista Juniors todos primer trabajo Casi todos y de ir probando no hasta hasta encontrar petróleo y luego levantamos esto es un buen aprendizaje porque hay gente que empieza ya muy a saco con un plan vosotros dijisteis no hemos encontrado petróleo todavía vamos a aguantar el máximo tiempo posible bueno petróleo empezaban a haber clientes empezaba a ver gente que no sí pero pero a gotitas también yo creo que el tema o sea hoy si empieza otra cosa empezaría también distinto no no haría de esta forma porque uno también echaba un poco más no sé si te iría bien porque ya te pensarías que sabes todo lo que sabes hoy de equipo no pero nadie tiene ni [ __ ] idea o sea esto es la única cosa que es constante no sabes lo que no sabes todavía esto Estamos de acuerdo pero pero hay unos unos básicos que los ves a venir un poco más vamos a decir vale un poquito más sí Bueno entonces esto empezamos hace 9 años casi 10 2015 levantamos la segunda ronda con business Angels vale básicamente No sí la mayoría sí gente del entorno ígne que bueno ve que está creciendo Que ya hay un producto que funciona que tal y deciden invertir y esto hasta dónde nos lleva y esto nos lleva hasta son 250.000 euros más o menos más cenizas lo típico tal Y luego esto ya nos vamos a 2018 que entra el primer visir y primer y último primer y último porque previamente ahora no me acuerdo pero no la contratación del ceo es antes o después es después antes del billete antes del bici no O a la vez porque en un momento dado o sea nos planteamos que Oye queremos crecer más rápido y tú estás muy centrado en producto y vemos o descubrimos que tenemos que hacer un go to Market mucho más agresivo y tenemos que incorporar una figura más de más de ventas más de más de venta tradicional No Y ahí igual nos vamos al otro extremo no buscamos una persona muy de ventas de verdad de una empresa tradicional que la agilidad de la startup el cambio constante y tal e igual no es su entorno más más cómodo Pero bueno intentamos ir a buscar una persona que venga de ventas y le damos la dirección de equipo que esto sí fichamos sí 2016 2017 porque levantamos la ronda Angel de factorial en aquel año sí porque es un año Durante un año estuvo estuvo Ramón y un poco que es un fichamos como ceo para que liderara la parte comercial nosotros al final las realidades que sentó las bases no de lo que luego es bastante que en la casa no el modelito de albaund que tenemos en general tampoco en general no habíamos dicho Nunca una estrategia de ventas de la realidad es que le intentasteis fichar si no me acuerdo mal como y luego ahí le hizo un Race y dijo Me vengo pero soy ceo bueno no más o menos De hecho quería hacer como de consultor de ventas a toda la casa y nos decimos un Race vale acabó acabo de ceo pero no era la idea original de la vamos a buscar un ceo era vamos a buscar un director de ventas y acabo de ceo Sí sí fuera como fuera ya no nos acordamos ninguno y no y se sentó las bases no yo creo de de una máquina no con sdr consecutive con un crm no sé o sea cosas que son muy básicas hoy en día no y que contratáis una vendedora que luego actualmente es la directora de ventas de factorial no que es mi tía Sí de hecho no antes yo estaba ya justo justo al momento en que entra también el director de ventas antes [Música] y bueno y yo esta fue la base luego al cabo de un año Pues también nos dimos cuenta que necesitamos más producto básicamente que no era suficiente no y en ese momento Pues un poco tiramos para atrás todo esto no nos volvemos a centrar en dos cosas no en producto por un lado este este dilema que lo tiene muchas startup no decir Oye no tengo auto Market o sea nunca sabes si el problema es el go to Market correcto O sea no hay una forma certera entender si realmente te estás equivocando en el proyecto me va a tomar que no Entonces tienes que invertir en las dos cosas yo siempre digo que son la misma cosa que no hay productos en guatema que no hay marketing producto no Y si esto no es un engranaje único y perfecto No no es difícil que funcione no Y en aquel momento bueno invertimos mucho en automarket y luego pues auto Market generó una especie de excusa también sé yo lo veo así eh Pon una excusa de falta producto y bueno nos quedamos ahí un poco atrapados y no acabamos de crecer lo que esperábamos y es en este entorno donde veíamos una oportunidad grande pero que nos está faltando recursos para ejecutar nos hagamos convenciendo de que nos faltan recursos y es donde vamos a buscar bici decimos Bueno vamos a levantar pasta también hay una cosa cuando ponéis un ceo de fuera que además viene de empresas más grandes todo lo que sabe hacer cuesta dinero Sí claro porque un founder como rolle o como Alberto como Nosotros sabemos hacer muchas cosas sin dinero y es una de las pocas cosas que sabemos hacer a principios muchas cosas sin dinero Pero cuando traes alguien que cuando no tiene certidumbre tiene valor infinito probando mucha vida entonces una de las cosas que pasó es que todo costaba dinero y claro Sí sí entonces hay que ir a buscar dinero y Bueno yo creo hicimos Dos Grandes cosas no yo creo uno fue invertir en producto no y tecnología y incorporamos un cpu 11to y un equipo importante no y luego yo también puse focos a trabajar con la asesoría no porque veíamos que teníamos la base que estaban contentos pero que no acabamos de penetrar en sus carteras suficientes no y Me dediqué a esto durante durante dos años a full no que es verdad que ha tenido muy buen resultado y cambiado la vida un poquito y un poco Esto fue el plan no que fuimos ejecutando no hasta hasta final de 2020 no antes que eso el bici que incorporamos esto fue un momento donde yo de hecho ya que estamos aquí me incorporé o me involucré un poco más porque yo había sido no había entrado ya Juan he dejado camarón en 2016 creo me involucre más en quipu yo monté la esta ronda fui a ver a varios inversores varios bicis concretamente los que entraron son cnb y era una gente que no solo invertía dinero no en este caso sino que era eran las personas que más sabían de este espacio que yo había conocido en mi vida se me fascinaba hablar con ellos de precisamente de este espacio de pequeña empresa y de gestoría no ellos eran los fundadores de Exacto que había sido uno de los grandes rps que había creado Europa y sigue siéndolo no eran varios socios muy de producto muy de trabajar a la típica gente trabajando en 12 horas 7 días a la semana metidos discutiendo mucho habían tenido algunos roces entre ellos importantes y les había llevado a vender Exacto Entonces dos de estos socios de Exacto habían montado otro negocio en el mismo espacio es decir nunca habían parado que era yuki Yuca Counting que era el Software que estaba liderando o estaba consiguiendo una posición de Liderazgo cuando los conocimos tan más de 10 12 millones de euros de rr en Holanda concretamente muy centrados ahí Bélgica y Tenían un modelo precisamente también de dar herramientas y dar soporte al gestor no Y entonces bueno yo me planteé a rotterdam con un bueno es que es una historia curiosa porque me robaron la mochila yendo yendo a rotterdam me roban la mochila con lo cual llego con las manos en los bolsillos O sea no tenía ni el portátil para hacer la presentación cosa que no me había pasado nunca Pero bueno le expliqué el proyecto la oportunidad tal Bueno estoy iterando Y la verdad es que fue bastante bien nos entendimos y acaban deciden acabar invirtiendo un millón de euros Y eso es en 2018 Sí y Bueno hay un poco seguimos un poco desarrollando lo que estábamos hablando antes no precisamente fue con producto y foco en asesoría no en Cómo penetrar bien y trabajar con asesor y al final de 2020 Pues estamos otra vez que o levantamos tenemos otro cambio de ceo Ah correcto es importante Sí en esta historia no pues ya no sé cómo aparece bueno vemos que el tema del go to Market está muy ocupado con las gestorías el que estaba luchando con los dedos de la verdad no es que es interesante no porque sabemos que [ __ ] que pensamos que la clave Pues igual no está en la clave No necesitamos más producto necesitamos por casualidad Pues también conocemos al que es el número 2 de la gestoría más grande del mundo el ceo llevaba la compañía no una compañía más de 8.000 personas por todo el mundo haciendo precisamente pues servicios profesionales corporativos contabilidad taxes etcétera no de grandes multinacionales grupo tmf y esa persona estaba ya un poco harta cómo le conocemos Pues en un proceso con un headhunter con un headhunter que teníamos que nos va presentando gente y tal vamos conociendo y uno de estos que conocemos esa dan crack entonces vemos una persona con una capacidad estratégica con una idea del mercado muy muy buena la verdad que aprendemos mucho nos sirve para orientarnos y para entender En qué punto estamos no y cuál es el panorama a nivel mundial de nuestro espacio y pasa a liderar equipo no Entonces es una figura distinta no le da otro otro otro sentido él también invierte en la compañía él sale de un proceso precisamente de maní donde una prueba de había comprado grupo tmf si no recuerdo mal no Y entonces él sale y decide invertir en eso porque él también estaba buscando proyectos startups donde hubiera mucha más agilidad mucho más tarde servicio Pues un poco estará a otro lado no del producto y tal luego en el tiempo que es demasiado ágil demasiado flexible el mundo de startup y acaba de alguna forma volviendo otro negocio más parecido a lo que hacía anteriormente con el tiempo pero bueno fue una figura clave lo suficiente para darnos cuenta que siempre habíamos tenido aseo bueno a ver a ver yo en general siempre está O sea a ver yo doy un tema que es que yo lo que siempre digo es que yo por encima de todo soy soy socio no y al fondo founder socio y que lo que yo haga a nivel operativo dentro de la compañía es relevante estoy donde más valor pues puede aportar a la compañía que es lo que me interesa más que un cargo una posición no es tan obvio si hay mucha gente que no no lo hubiera vivido así no O sea el hecho de entran dos personas a gestionar tu empresa no y cederles espacio dejarles hacer no y tener la humildad para para entender a ver qué nos puede aportar esa persona pues esto no no todo el mundo lo hace no sé pero bueno no [ __ ] yo por ejemplo con cuando me pongo con el tema asesoría es azul en subsés pues veo que en oportunidad de la [ __ ] allí no y que vale la pena pues dedicar Todas las energías a esto porque ahí va a haber un retorno no Cómo fue dejar de ser feo o sea darle el bebé a una persona que empiece a tomar todas las decisiones que tampoco un poco sí Qué pasó un poco sí que pasó pero [Música] al final también porque a mí no me gusta el concepto cocido no pero contaremos operado mucho de este por ejemplo de esta forma no y al final a mí me dejaban hacer todo no y yo también dejaba hacer y dar este si no confías en esta persona pues entonces no tiene sentido tener allí no Entonces es un poco la trampa no porque al final Estoy en los dos sitios soy empleado puede poner y poner y quitar ceos no Entonces nada también una postura que tenía dos tengo dos sombreros no teníamos sombreros no entonces a ver daba claro dar espacio bueno la gente tiene que sorprender y aporta por cualquier persona sino que fiche no hace falta que sean feo no y y al final la gracia es otro de arte de gente de buena que aceleren un poco todo ese proceso no no fue especialmente traumático para nada año 2019 final del 2019 nos damos cuenta que el plan de negocio que planteamos de un crecimiento muy agresivo que tampoco con un millón de euros tampoco son tantos recursos para hacer un crecimiento realmente tan agresivo no y en un mercado que recientemente crecientemente recibía más financiación otros Players donde subían los costes de adquisición nosotros tradicionalmente habíamos venido mucho del orgánico de estar muy centrados en un crecimiento más más con costes más bajos vemos que no podemos cumplir con el plan de negocio que en la parte de b2b Lleva más tiempo de lo que la gestoría lleva más tiempo de lo que preveíamos con lo cual vemos que tenemos que hacer una reestructuración muy importante Sí a ver hay un punto que bueno uno podría llegar a levantar pasta pero pierde el control de la compañía porque esto también puede pasar no A qué condiciones sobre todo también porque era una situación donde no había muchas alternativas con la estructura tenemos unas 40 personas entre 30 y 40 personas es un equipo de producto más o menos grande y tal y veíamos que no íbamos a ejecutar en tiempo correcto el plan de negocio que habíamos planteado entonces hacemos planteamos una transacción podríamos ir a buscar financiación es una opción y la otra opción era hacer una reestructuración no traumática no que es lo que nos planteamos y ahí es donde tenemos el hermano factorial aquí va apareciendo diferentes jugadores en la película Sí o sea En aquel momento factorial acababa de encontrar petróleo no usando la metáfora de antes empezamos a crecer mucho en ventas cogimos un momento y unas métricas muy muy muy muy buenas y dijimos podemos levantar una muy buena ronda en factorial y de repente pues tenemos pulmón para decir vamos a crecer crecer crecer vamos a invertir muchísimo y creemos que podemos tener retorno no y en el mismo momento en equipo estábamos diciendo Oye no tenemos pulmón necesitamos ser más eficientes tenemos demasiada gente gente que nos ha costado la vida contratar que tienen un talento increíble que tienen un nohow y una visión muy muy potente y ahí dijimos Oye o sea uno más uno Son dos no vamos a vamos a sentarnos alrededor de la mesa y de hecho nos planteamos varios escenarios o sea nos llegamos a plantear factores a comprar equipo y se fusionan y son una misma empresa y los dos hacemos La Misión compartida Final dijimos no son demasiadas cosas cada uno hace lo suyo vamos a vamos a hacerlo en Caminos Diferentes pero factores le interesa mucho equipo sobre todo de tecnología y de producto pero entre todo entre otras personas que acabaron formando clave de partes clave del equipo de factores hicimos una operación en la cual factorial compró parte del equipo de equipo y con eso pues pues aceleramos a gas y bueno obviamente no pues hemos seguido creciendo mucho equipo aparte de tener más recursos tenía menos costes con lo cual pues una bombona de oxígeno brutal no O sea nosotros en ese punto teníamos el tema de que claro nos podíamos meter o sea tenemos un negocio con miles de clientes importantes un buen producto perlévate en el mercado y que nos podíamos meter en rentabilidad en ser profeta o en tener beneficios no y tampoco lo que hicimos y seguir operando la compañía sin que se complicara el asunto no y un poco Ahí lo que dijimos es bueno vamos a decimos los dos primeros años Pues un 25% gerberg el 20 y el 21 el 2020 final del 19 principio diciembre del 19 empezamos a ejecutarla pasan a ser para salir en personas de pequeño un equipo pequeño y hacemos un plan teníamos bastante certidumbre o sea también es que digamos un punto que nosotros tenemos bastante certidumbre en lo que podemos captar no tanto a todo tipo o sea en el online y en asesorías y lo que penetramos o sea hay mucha certidumbre por lo tanto hicimos un plan que de hecho lo superamos incluso no hicimos un plano que es escenario no para asegurar no Palmar y un poco el plan era Bueno pues hacer este plan que sabemos que podemos hacer seguro no con la tesis de todo lo que generamos o reinvertimos no y Durante los dos primeros años Pues crecemos a esto no alrededor de 25% vamos creciendo progresivamente la todas las áreas no de la compañía y este último año pues vamos a crecer casi el 50%. ahí sí que le metemos gas al asunto también porque vamos generando recursos y metemos gas pero sin capital externo sin capital externo el término que se cambia el mindset y pasar de crecer crecer crecer a vamos a crecer rentablemente vamos a mirar el evita esto es la película este famoso desconocido el evita vamos a abrazarlo no y vamos a intentar montar un negocio rentable y que aquí hay un tema que es que nosotros habíamos Pues que muchos de nuestros competidores Pues sufrirían porque sabemos lo que es [ __ ] captar lo que cuesta y lo [ __ ] que es el mercado y sabíamos que mucha gente pues sufriría no por el camino y que había el horizonte de la factura electrónica y que tenemos que estar preparados para ese día no estar un poco el plan era este no Supongo pasando De hecho no Y para explicar un poco más antes que eso la transacción esa transacción fue una compra de activos de activos que en este caso pues eran activos intangibles eran eran personas no por parte de factorio que pase un día para otro este año 2019 era daño que tú tuviste Ay Noa No sí esto pasó en abril de 2020 la transacción nosotros empezamos a hablarlo a finales de 2019 y ainhoa nació en noviembre 2019 Sí o sea fue el final del 19 principio del 20 porque tardó eso no fue de un sea en tu cabeza las cosas pasan en un instante pero luego pues hay que hacer cosas pero si tardamos unos tres meses más o menos en que en que acabará sucediendo todo esto sí sí Para mí fue también un maestro una fecha importante porque fue el momento donde yo decidí dejar de hacer todo lo que hacían Nick correcto el 11 de noviembre nació ainhoa y el 11 de noviembre estuve cuatro semanas donde no vine a la oficina o sea Hablamos por chat Y tal Pero no estaba en el día y las operaciones y tú pasaste a llevarla todo el equipo que llevaba yo o sea todas las cosas que estaban reportando a mí Durante un mes las heredaste y luego a final de año es cuando oficialmente te incorporastema factorial Sí sí O sea justo después de esto y ahí decidimos levantar una serie Y cerrar esa operación y un poco pasó todo todo en muy pocos meses luego viene covid y luego llega el covid muy intensos y qué bueno lo pasamos bastante bastante bien No claro te genera otra vez incertidumbre no en todo el panorama pero más o menos suerte que nos pilló de fan Racing o alguna cosa así gastando y apurándolos o sea todos más o menos tranquilos y hay gente que se levantó de la Silla físicamente Se movió al otro lado de la oficina y se sentó en factores o sea en enero de cinco metros claro había gente que estaba vendiendo equipo a tope o está construyendo y pasaba a construir producto para factores o vender factores no entiendo cómo funciona también funciona bastante bien estamos encantadísimos también encantadísimo porque al final nos conocemos hay una cultura muy parecida a nivel hay similar o sea no sé cosas que también están un poco el asunto no Y ese es 15 personas que se quedaban ahí el día el día 2 Después de esa transacción cómo lo vivían cómo lo vivieron Esto sí porque ellos porque ellos como no cómo es esta este día dos Bueno pues hay una un nuevo escenario hay un nuevo reto aquí en la casa también me han pasado pasan cosas cada año cada dos años de forma muy salvaje No Y estás un poco la gracia y la gente Pues que también está aquí Pues un poco parte del día a día casi Ejecutan además Ejecutan y ponen y construimos un poco del equipo del mañana eh o sea porque al final por el camino de estos casi tres años no después de evaporación pues tenemos Bueno de hecho el equipo ejecutivo Pues fichamos un al que luego es el cmo en abril en pandemia no luego fichamos a un cto hace ya un año y pico no Y tú vuelves a ser feo y yo vuelvo a ser ceo correcto al cabo de inicios de 2021 operamos con dan a ver con dan dan consolida la empresa ese 2020 muchísimo no la limpiamos para que todo estuviera pues al día perfecto todo ordenado y de hecho a mi principal la preocupación el día 1 era tener visibilidad lo que pasaba el negocio un pueblo de equipo no lo que hacemos que no estaba bien resuelto y ver esto también nos cambió la vida tener métrica real Time de lo que pasaba Y tal eso o sea de alguna forma consolidamos lo que teníamos no porque al final cuando uno crece va igual lo que tienes aquí en el armario y pusimos orden en la casa esto dan ayudó danés un diésel no que va a su ritmo no es el ritmo startup de locuras sino pero fuimos considerando la compañía no especialmente de 2020 fue la clave no limpiamos cosas y por el camino pues de hecho la responsable de ventas Victoria pues entró como becaria al final 2019 y se convirtió en la en la que está liderando hoy en día no ventas y escalamos no pues casi 40 personas que somos a fecha de hoy no y en parte es de un equipo que construimos que no enero de 2020 el equipo Victoria Sí pero bueno llevaba dos meses era becaria O sea casi todo claro o sea y han pasado mucha gente hay gente que aún sigue no de que vivió esa transacción pero pero también reconstruimos la empresa no y era una nueva era una nueva empresa Pero no nueva historia no y una nueva pantalla cuándo decidimos vender la compañía antes que esto yo tengo una pregunta porque hemos hablado de que entró un bici y el bici en general pero lo que estamos explicando parece una historia fantástica la empresa es rentable pero al bici no quiere una empresa rentable totalmente crece un 15-200% el bici quiere un pelotazo quiere un por cien se la juega y prefiere cerrar la compañía pero haber intentado hacer un por cien que un 15% de crecimiento al año Cómo cómo fue esta relación de decir Oye no vamos a hacer un por cien vamos a ser rentables y ya veremos qué pasa Yo creo que aquí pues es una persona del sector que conoce lo que hacíamos y esto ayudó ayudado siempre mucho no y al uso no es un visal uso es como si lo hubiera sido si lo hubiera sido Y esta es la realidad si lo hubiese sido probablemente distinto habría sido un problema que tienes ahí una persona en el captable que con preferty que significa que si no tienes múltiplos locos de crecimiento tiene toda la compañía en cualquier escenario [Música] o sea el primero de Wiki sigue sigue estando ahí lo que pasa es que esta Plaza estás planteando otra velocidad de crecimiento un retorno Modesto sí que un bici le molesta un retorno Modesto acepta igual limitar el potencial de retorno pero no y apoya apoya Este cambio no suelo digamos el suelo no renuncia eh tirar dinero que vendió pero que hacía lo mismo casi no y el camino este esta compañía que habían montado el este este visísimo yuki la vende la vende y tenía la oficina por cierto ahí detrás están en la misma oficina siempre ha sido muy soporte los guarda invernad que tú que conoces perfectamente equipo porque llevas toda la vida como índice y luego y luego [ __ ] dan que viene de ser pues de los que más sabe del mundo de gestoría en el mundo casi y un tío que ha hecho dos y Lucas que ha hecho dos empresas de software y entonces bueno no Y esto [ __ ] esto ayudó mucho obviamente lo que sí que es cierto que yo creo que jugó antes y un después final 2021 no ahí siendo yo ceo pues veo la oportunidad de poderlo meter un poco más de gas al asunto porque realmente tenemos unas métricas o sea muy predictibles o sea podemos equivocar pero nos equivocamos demasiado no y por lo tanto a nivel y sabemos hacer las cosas para que sean rentables adecuados etcétera y tal Y pues le metemos un poco más de gas no al asunto y lo ejecutamos este año no y [ __ ] y con y sale la ley de la factura electrónica por lo tanto esto ya cada vez es más real no esta historia que decíamos va a llegar no va a llegar pues pues de entrada y hay una ley no bueno momento en que decides o decidimos o pensamos porque se puede decidir eh pero luego tiene que pasar vamos a vender cómo cómo Va esto O sea hay una realidad que es que desde desde precisamente desde 2020 empezamos a hay gente que empieza a ponerse en contacto con nosotros que ha ido a más O sea en 2020 habían cuatro en 2021 40 y en 2022 400 o sea una cosa increíble a 300 mucho o sea de verdad que es una cosa exagerada 400 empresas se han puesto en contacto contigo o sea cosas muy raras iban llegando a novias y novios la ventana y no veíamos el final de la cola no pero al final tiene ahí que puede tener sentido no pero [Música] equipo no hace un autrich de estoy en venta Entonces en un momento trabajamos vemos Que bueno pues es una opción no y al final lo que teníamos miedo era bueno en este escenario de estar solos y de hacer el negocio y tal y cual en profeta Por tal Igualmente se nos pasa la oportunidad no Porque no tenemos O sea si al final el escenario de Italia que decíamos que las compañías pasaron de 10 a 300.000 clientes Esto no es gratis tampoco entonces Bueno pues por el camino y asegurar el captar la oportunidad y darle una nueva vida no y dar salido al socio actual Bueno pues era Era una opción que tenía sentido no manteniendo yo seguir en el proyecto que al final lo que lo que me motiva no O sea por lo tanto también Buscar a alguien que tenga sentido no y que nos compre un poco esta película Pero entonces sí o no equipo Busca alguien Entonces en ese momento empezamos a trabajar con un advisor con crea vale o sea vamos a buscar un invento en banker correcto que hace un poco o sea que te hace y un mensaje ahí Cuál es me están llegando novias Búscame las buenas es me están llegando novias vamos a por un lado a preparar la documentación de todo ello vale es un trabajo a nivel por un lado y a nivel financiero que es totalmente mucho curro y no tenemos gente fijaos para poder hacer esto y luego pues vamos a atender por un lado y por otro lado a picar puertas y ver qué pasa no Llamar a las puertas y a ver cómo si hablábamos a explorar y lo vamos a hacer bien Sí y llegado el caso pues poder generar un escenario competitivo bueno Esto cuesta Pues concretamente un 3% en Cataluña es un clásico Pero bueno entiendo que eso es negociable dependerá un porcentaje de la transacción sea cual sea y tal vez vale alrededor de esto y cómo ha ido porque he escuchado rumores de que de que ha habido ha habido novias que no han acabado bien entonces bueno durante todo este camino en unas muchas porque yo creo que cometimos el error de pensar que hubo una primera aproximación que lo veíamos muy clara y dábamos por sentado que ya está No es que me acuerdo una conversación con Miranda que el abogado en la transacción está pero y él decía tío es que yo no te quiero pagar la factura tío porque es que estoy hasta hecho que estoy hasta hecho son dos semanas todos son correcto Y él decía No ya verás que no ya verás que no que esto Lleva más tiempo lo que piensa y está convencido de que este estaba hecho dos años después un año después yo creo que sí la notaría el otro día tío pero sí a ver o sea todo el sector es que al final por el camino el mercado se ha concentrado y han habido han entrado varias adquisiciones han entrado especialmente europeos del sol se vende a Team System luego Ceci te entra en España comprando Grupo Primavera qué Grupo Primavera se monta a partir de ykon correcto muy activo por ahí con su rentabilidad escuchando a las novias y por el camino pues hay con su rentabilidad se ha reventado un poquito el mercado Pues básicamente el mandato era hasta hace 2 meses crece el 300% y quema pasta a veces al 60 y vas hacia la rentabilidad pues te lo compro o sea también factorial seguimos con el mandato anterior pero un poco lo que está pasando y por el camino pues se caen o no avanzan los transacciones que estaban muy cerca y alguna más por detrás que también parecía cerca y no pero Qué significa muy cerca A dónde se llegó O sea en una hay una una que es una no una es una empresa no un gigante del sector no europeo que pone encima la mesa una oferta no vinculante una lobay vale con su dudiligence y toda la movida se hace todo esto se hace todo no al final vale contrato a falta de empezar a hacer los contratos ya no se había empezado a hacer el contrato no era el siguiente paso ya lo sabían absolutamente todo el negocio también jode mucho no que alguien se lo das todo es que el tema de la selva yo creo no sé O sea tú tienes una oferta no vinculante te ven todo por dentro brutal porque porque luego lo que haces hacer es constatar que lo que has dicho antes de la loai es cierto Sí pero te han hecho gastar dinero y tiempo extra no les da mucho más valor de sabes pero perder mucho tiempo y dinero Esto sí y mucho es que no tenemos un equipo y una distracción y pérdida de foco y un problema de gestión de socios entiendo donde tú dices vamos a vender el mes que viene se te queda tonto y estas cosas y luego dices no hemos vendido es la gestión de las emociones de verdad claramente no O sea la mejor noticia de este año en realidad es que estando yo entre comillas distraído el negocio funcionado como nunca no Y esto Exacto hombre Sí al final necesito estar en todas partes malvamos Eh Al final y el negocio pues tenía una inercia que el equipo obviamente pues ha hecho un papel increíble pero pero esto es lo más importante no Y si se cae una primera operación y se vuelve ya estaba se daba por sentado esto O sea la primera operación que sé que hay hasta se daba por hecha la gente estaba celebrando vale razón por la que se cae Pues básicamente porque no habían hecho los deberes qué significaron profesionales en un escenario competitivo lanzan una oferta no han hecho los deberes de analizar la información previa no de la sino la de antes de la de diligence y luego al final el propio mercado No pusieron excusas desde el sur que ya lo sabían vale que ya sabemos que nuestro segmento es más alto que en un parque especialmente alto tenemos un tour Pues en línea un poco al segmento de freelance altísimo o sea excusas baratas de cosas que ya sabías ya tenía esta información no hacía falta para llegar a esta conclusión y luego se desenroscan en factorial que ven fantasmas en todas partes que no hay ningún [ __ ] sentido la amenazan en la situación de Mercado los múltiplos que están cayendo no hay nada habíamos llegado y esto la Pero la realidad es que no habían hecho los deberes vale no habían hecho los deberes es la realidad Cuál es el definitivo porque sé qué pasa en ese tercer vil el que por cierto es el mejor dile Sí están montañas rusas no decir Oye qué tal hemos perdido ostras viene hundir mucho mejor se vuelve a caer o sea hubo unos segundos que estuvimos muchísimos meses era un poco casi asambleario no viendo a todo el equipo ejecutivo no sé infinito perdemos también muchísimo hasta dónde llega en ese momento se cae Pues justo antes de lanzar la oferta pero ya haciendo casi una decisión previa con el tema que estuvimos similares los dos muy muy avanzados pero sin oferta O sea sí estaban teniendo los deberes pero lentos vamos a decir y ahí sí que este se cae porque se va a tomar por culo al mercado y ahora si llega el tercero y el tercero pasa un poco a farnos cuando de hecho empiezo a hablar con ellos antes de que se cayera el otro porque viene insistido y tal Y habían dado o sea habían sido bastante insistores y nada Y en este caso pues vamos rápido va muy rápido son muy listos hacen o sea son muy Smart son muy listos piña las cosas hacen los deberes no Y tú ya tienes más experiencia de hombre tengo la información preparada el último momento también yo creo que también tiene que haber antes que decías tú lo de la psicología tiene que haber hay un factor importante que es tú como ya seguramente eres escéptico porque se te han caído dos y ya vas ahí un poco más de A ver no me hagas perder el tiempo me vas un poco Quizá en ti mismo absolutamente a la mesa porque porque no lo necesitas ya se te han caído dos ya has aceptado que no vas a vender los [ __ ] yo quería operar el negocio que les den por culo a todos básicamente y claro es que ya llega un punto y dices Bueno pero que esto seguramente te dio una confianza y una psicología que te permitió ir pues más al grano No a decir hoy Esto es lo que hay a esto me interesa esto no me interesa también esta gente son de este estilo que hacen los deberes no hacen perder tiempo o sea es que este es el tema eh no tener que explicar la misma cosa 40 veces que es lo que pasa es un tema y quiénes son esta gente entonces básicamente Quién compra o sea quien compra al 100% de la compañía o sea que no que es un que es un erp francés vale que especialmente es bueno en la parte de crm O sea desde un poco hace todo el ciclo desde desde el lead no hasta cobrar y básicamente pues buscaban dos cosas no un mercado entrar en un nuevo mercado no y España es uno de los claramente interesantes pero se ha visto en el mercado lo que está pasando y por otro lado que hubiera sinergias de producto no y en nuestro caso como la localización el localizar ese esto importa pues era una vía de entrada no muy importante en el mercado no entonces Pero quien O sea la historia detrás es pues hay un privilecuity que es providente strategy Grove y LG que es un vehículo de un muy grande del mundo que se llama Providence americanos Pues básicamente esto es un vehículo orientado a small Market Europa no y que básicamente lo que hacen es pues parten de una adquisición que es Elsy no y construyendo correcto y hacen que el valor de esta no del Chelsea que al final acaba siendo un holding no donde hay empresas dentro pues crezca a nivel orgánico y inorgánico comprando compañías y haciendo crecer los propios negocios de optimizar el crecimiento y buscar sinergias con otras compañías que le pueden Añadir valor tanto producto como Market en cosas que no no hacen ellos es una empresa excelso otra aquí Pues un módulo holding vale que tiene la mayoría de hecho vale de los cuales este holding tiene el 100% de todas las compañías vale vale en mi caso por ejemplo ahora tengo o sea mercantilmente no el tiempo hay ese holding que es 100% propietario de equipo y de hecho yo he reinvertido una parte en el holding vale que tiene Pues todo ese portfolio vale un poco la historia entonces básicamente el private y lo que busca es en un Horizonte a 5 años multiplicar el valor de ese portfolio al nivel de crecimiento orgánico urbano inorgánico pues como mínimo por cinco y básicamente apoya en lo que es la parte de manay no de Cell de Mercado y hacer operaciones y poniendo por ahí 60 directivos que hacen Como de consultores que tú los necesitas Pues los tienes gratis y que te pueden ayudar pero aquí seguirá operando como empresa independiente a nivel de producto y equipo correcto Perdón equipo a nivel de equipo seguí siendo independientes acord entonces a un año vista en particular La idea es vamos a decir no molestar el funcionamiento natural de la compañía y bajar en un escenario de integración vale en donde de forma natural Pues el equipo de equipo lidera el mercado español y los el francés que es el que conocen vale Y ahí hay una parte de groselling pues Vale nosotros vendiendo selfies en España porque conocemos al mercado Y tenemos ya la maquinilla no y lo mismo y después de este año empezar a mezclarse un poco más o lo que surja entonces pues por ejemplo no ellos adquirieron hace a principios porque esta operación la de comprar selfie bueno comprar no de invertir en Chelsea pasó hace 8 meses o sea que es también bastante recién lo primero que hicieron fue comprar una compañía que hace gestión y televisión de tesorería que me ha dicho que queríamos hacer de hecho pues este es el punto de partida como obvio no de es una y luego a partir de ahí ver cómo localizamos su producto en España es un poco el trabajo y como eventualmente pues vas integrando un poco la cultura de las compañías y no sé cosas no Y el private que hay detrás de sí perdona También comprar una compañía en Barcelona no Sí bueno ha comprado en España Pues también compró mapa porque creo que también Sí sí son muy activos y lo hace muy bien que solo es una parte de un monstruo enorme que es Providence es el brazo europeo de ese segmento de ese segmento que es un [ __ ] que no sé Y luego su negocio seguramente es vendérselo a un más grande en algunos casos Vale y la transacción como está formada sin entrar en detalles pues entiendo que no se puede no podemos pero está formada con una parte from y un Snow hay una parte hay una parte de afront fija no y hay un arnaut aparte como variable no que va a los socios a prorrata siguiendo los objetivos de Air de arr no recurrente anual y manteniendo la probabilidad esto es un poco las condiciones a un año vista no que es un escenario un poco de equipo solo de tiranillas luego para la mente como un valle de expansión y tal Y ahí metes otros costes no que van independientemente de la base esta no y Tengo una pregunta para un amigo la venta de Chelsea cuenta para el auto claro entonces aquí hay un tema que es que sea hay un presupuesto aparte de lo que es expansión internacional entonces hay ingresos que se reconocen no en equipo sino en el en el en el plan internacional con unos costes asociados es decir si meten más gente de ventas soporte producto etcétera va a ese presupuesto también se tiene que ver la pregunta no está 100% definido Pero la idea es un poco esta vale Vale pero Total que queda un año exacto y más o menos proporcionalmente entre la parte que se ejecuta el día de la firma y la parte que viene a futuro que estamos hablando en Mitad mitad un tercio dos tercios dos tercios un tercio no es más dos tercios dos tercios en el momento de la firma un tercio en un año o dos en un año o en dos en un año la gran mayoría y esto O sea operaciones típicas este tamaño de negocio con rentabilidad es justicia y tal estamos hablando de múltiplos de 10 15 x se suena más o menos bien Así que no puedes decir más el chacto pero es lo típico de una compañía que está creciendo Pues eso entre un 50 y un 70% y que gasta muy poquito o no gasta final se va múltiplos de 6 a 14 serían la horquilla entonces aquí ya depende de potencial eso es lo que te han vendido yo es a ti no te han hecho un análisis de Mercado y te han dicho Mira tú estás aquí para convencerte de que un poco no estás nada mal en este eje no vamos a dejar de dar por ahí si no no tú has firmado que no puedes contar este el detalle no lo cuentes sí no a ver nosotros lo que buscábamos aparte de un retorno para socio y dar después de 10 años era darle tener recursos Después de tres años de ir a pulmón no poder volver a tener recursos para crecer ahora que ya se ha limpiado la casa sí no y una nueva pantalla y no sé es un poco la gracia no y nuevos retos no sé y ahora kipu forma parte de un grupo francés tenemos que volver a cambiar el nombre o qué ha pasado aquí allí seguramente pues vamos a ir con selfie ya está porque ya existe la marca y no hace falta inventarse una marca nueva cada vez que hablan con quipu pues no demasiado pero sí no no y cómo ha sido la relación os lleváis bien han venido ellos aquí habéis ido vosotros allí Sí a ver esto O sea la operación esta se cerró además en agosto o sea una cosa una locura fue muy rápida estos tíos son muy rápidos hacen los deberes y fue como en dos semanas habíamos servido la información ellos habían hecho un reporte de la [ __ ] que no hay O sea que obviamente ya saben financieramente más que nosotros mismos no con ese récord al cabo de una semana estaban presentando una oferta un mes de dos semanas de cerrar los contratos de compraventa no me ha quedado claro o sea básicamente durante última de Julio primera de agosto se sirve hay como una reunión cada día de una hora se va a ir viendo información no y explicando el negocio y estas cosas y ahí hacen la oferta no hay allí me voy de vacaciones la segunda la tercera de agosto le digo te hacen duros deberes tíos ya tenéis información déjame en paz al cabo de una semana he tenido un récord de la [ __ ] son las [ __ ] máquinas realmente una semana la siguiente déjame en paz no a la vuelta hacen como una cubanay no de eso y a la tarde ya estaban lanzando la oferta oferta O sea no se cerró nada simplemente y luego es una semana negociar y hablar con el Board y formalidades los prefertec [Música] si hay mucho trabajo ahí todavía hasta que no se cierra cierra cierra luego un mes de full vale Y luego dos semanas Especialmente con abogados dos tres semanas a full o sea unos 2 meses desde oferta hasta firma Sí sí dos meses y medio diríamos la pasta que es la pasta que eso es lo que oficializa el cierre aprendizaje para el futuro se cierra cuando llega el dinero al banco bueno pero hay una parte que firmar el contrato de compraventa se podría haber caído si ellos no hubieran encontrado financiación para la operación es un poco el punto entre una cosa y la otra en Nuestra Empresa que es pequeñita luego otras cosas más grandes no eran 20 Million y no por mucho múltiplos [Música] a decir la suya o sea vale o sea no había riesgos de gobiernos aquí en este caso no y luego a partir de ahí pues sí que es un ejercicio de pues vamos allí los vienen conocer las compañías y la idea no molestarnos demasiado básicamente durante a muy corto plazo a mí especialmente sí pero hay en un equipo Pues también los de pies y lanzan un Excel de 500 puntos de integración que fijamos preferencias a un día una semana un mes uno hacemos un un año vista no de cosas que nosotros definimos las prioridades Pues ahora Estamos el reporting No pues hablando con El Financiero de psg para consolidar el reporting no para porque el reportines de grupo al final sabes cosas de estas el equipo está contento el equipo está contento la noticia pues entró muy muy bien que es una oportunidad muy chula para para todos no de seguir creciendo Y pues nuevas experiencias no y nuevas oportunidades para todos y ha habido mucha química y mucho encaje cultural eso era muy importante obviamente en toda esta historia no y el feeling hay una parte de feeling no y también pues aprendiendo de otros casos no que puede que no hubiera tanto feeling no tanta química y tal Pues aquí pues ha sido todo muy fácil no y está yendo muy muy bien tú estás contento yo estoy muy contento si sí estoy muy contento O sea al final yo tengo la ansiedad de seguir avanzando no en esta historia y nuevas pantallas y tal y Y esto es mi ansiedad o sea lo que no podías estar se está muy bien donde el punto donde estábamos no de Pero más no un poco es un poco más no y no vas historias nuevas experiencias rodearme de gente que a mí hasta la fecha lo que he visto pues es bastante impresionante nuevos socios no sé no sé yo creo que es la suma de cambios necesarios no necesita ha cambiado algo a mí me ha cambiado algo no No tampoco tanto la vida un poco es que tampoco no es vas haciendo la idea no iba trabajando pues con otras miras y no sé está bien Bueno pues Este es otro otro capítulo en la historia de ignic en conjunto no que que interesante no y que bueno grandes de aprendizaje sí no sé la verdad es que bueno es una al final yo creo que lo peor que uno le puede pasar es es A dónde vas no estás allí Y tal Pero pero también estamos en un o sea Nosotros siempre hemos querido pues liderar este mercado no y Buscar la vía para para liderar un mercado Nicho o no sé hay sitio para varios Players No pero yo creo que esto es lo más importante no porque si no dónde vas yo no me veo aquí 30 años o sea al final no O sea yo lo disfruto y disfruto mucho con lo que hago y realmente esto es un proyecto a cinco años vista de entrada y tengo muchas ganas son cinco años Sí bueno si hay distintos hay uno del Hernán dos de un besting vale un proyecto un poco es a cuatro o cinco años vista hemos motiva mucho el proyecto no y una cosa es y tú eres socio nuevo proyecto yo soy socio una parte sea de la venta Pues yo los founders los hemos tenido que reinvertir en el grupo no por contrato lo captamos y tal y pero pues está bien esta es la gracia no Entonces a mí no quiero O sea no yo no quiero hacer un negocio esto que esté 40 años o si no sé pero no es la idea original lo que tengo es lo que quieres estar motivado no y que vaya a algún sitio y nuevo retos y me gusta profundizar en las cosas y rascar y tal Y está al final de la historia no siempre digo no lo que uno venda o haga es irrelevante lo que importa es al final lo que igual se vende software o vendes zapatos al final la problemática los retos para mí van más al resto Y pasarlo bien Sí disfrutarlo y hacer un poco lo que me salga las narices que esto también que ya veremos Bueno pero de entrada un poco las reglas las reglas las tienen sentido luego veremos Cómo pasa pero dentro también Al final reportado unos socios Y entonces hacía lo que quería Bueno si me tenía que probar los socios las cuentas o sea Pues un poco la misma historia no Entonces esto se respeta y es lo que esperan de mí o sea también es un poco la expectativa no luego veremos Cómo se traduce pero todo esto razonable O sea una cosa de hacer lo que me da la gana otra cosa es O sea al final pues escuchas a la gente Pues llegas a consensos cosas que te han sentido no sé también quiero el challenge con otro tío con get lista no muy bien Oye pues Enhorabuena Yo creo que el punto más importante que resume toda esta historia es otra vez que no es la primera vez que lo vemos aquí en el podcast es la resiliencia pues tenía una resiliencia brutal has tenido una capacidad de empujar y motivar a gente con mucho talento para llegar hasta aquí donde Hemos llegado hoy y has tenido un buen rollo una positividad en las buenas y en las manos una humildad que muy poca gente tiene y poder estar contando este otro nuevo episodio 9 años después con un equipo con más de 8.000 clientes con [ __ ] tiene mucho mérito sé que no era buena gracias y nada Gracias Jordi nos vemos la semana que viene hasta luego somos un ecosistema de startup de Barcelona creadores de camarón equipo y factorial entre otras ofrecemos más de 5.000 metros cuadrados de coworking a startups y organizamos eventos diarios para discutir negocio y tecnología hasta la saciedad desde iblic fan invertimos en equipos con capacidad de construir grandes productos y negocios te esperamos